Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team zur Sicherstellung von Qualität und Logistik in der Produktion.
- Unternehmen: Etabliertes Produktionsunternehmen mit Fokus auf hochwertige Fassadenelemente.
- Vorteile: Verantwortungsvolle Aufgaben, attraktive Vertragsbedingungen und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit kurzen Kommunikationswegen und viel Eigenverantwortung.
- Warum dieser Job: Gestalte effiziente Abläufe und habe Einfluss auf die Produktqualität.
- Qualifikationen: Erfahrung in Technik oder Handwerk sowie Führungskompetenz erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Als etabliertes Produktionsunternehmen entwickelt und fertigt unser Auftraggeber großformatige Fassadenelemente. Das Unternehmen steht für qualitativ hochwertige Produkte und zuverlässige Fertigungsprozesse. Die Unternehmenskultur zeichnet sich durch wertschätzende Zusammenarbeit, kurze Kommunikationswege und ein hohes Maß an Eigenständigkeit aus. Gleichzeitig steht der gemeinsame Anspruch für Qualität, Effizienz und Verlässlichkeit im Vordergrund.
Zur Verstärkung des Produktionsbereichs wird eine organisationsstarke Persönlichkeit gesucht, um die Abläufe rund um die Fertigung effizient und strukturiert zu gestalten.
Ihre Aufgabe ist es, die Logistik der Fassadenelemente im Werk im Überblick zu behalten und die Qualität im kompletten Prozess bis zur Auslieferung konsequent sicherzustellen. Im Detail geht es um:
- Übernahme der Elemente aus der Produktion mit Qualitätskontrolle zur Sicherstellung der geforderten Ausführungsqualität
- Koordination und Optimierung der Abläufe ab Produktion über Oberflächenbearbeitung, Oberflächenvergütung und Zwischenlagerung bis hin zur Auslieferung
- Sicherstellung von Ordnung und effizienten Abläufen zwischen Produktions- bzw. Lagerlogistikbereichen
- Organisation der werksinternen Lagerlogistik der Elemente im Werk ab Übernahme aus der Produktion über Zwischenlagerungen bis zur Auslieferung
- Verantwortung für die Oberflächenbearbeitung der Elemente mit Qualitätskontrolle
- Konsequente Führung und Koordination des ca. fünfzehnköpfigen Mitarbeiterteams
Wir suchen einen Meister, Techniker oder erfahrenen Praktiker bzw. Vorarbeiter aus einem technischen oder handwerklichen Umfeld (z. B. komplexe Einzelteilfertigung). Entscheidend ist Ihre praktische Erfahrung und Verständnis für funktionierende Produktions- und Logistikabläufe. Dabei haben Sie hohes Qualitäts- und Kostenbewusstsein entwickelt. Praktische und lösungsorientierte Arbeitsweise mit der Bereitschaft Verantwortung zu übernehmen gehört dazu. Sie sind kommunikationsstark und haben Durchsetzungsvermögen im Umfeld von Produktion, Logistik und Montage. Die Führung von Mitarbeitern macht Ihnen Freude und Sie haben bereits Erfahrung in einer leitenden Position gesammelt.
Wir bieten Ihnen eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Aufgabe mit Einfluss auf die Qualität, Effizienz und reibungslose Abläufe. Sie arbeiten nah an der Praxis und haben eine zentrale Rolle an der Schnittstelle zwischen Fertigung, Qualität, Logistik und Montage. Die vertraglichen Bedingungen sind ansprechend und werden Sie zufriedenstellen.
Teamleiter (m/w/d) Qualitätssicherung und Logistikkoordination Arbeitgeber: Günter Stahl GmbH Personal- und IT-Unternehmensberatung
Die Probst Stahl- Industrie- und Maschinenbau GmbH & Co. KG bietet ihren Mitarbeitern ein dynamisches Arbeitsumfeld in einem stabilen und wachsenden Unternehmen. Mit umfangreichen Investitionen in den Standort Abensberg schaffen wir nicht nur beste Voraussetzungen für Ihre berufliche Entwicklung, sondern fördern auch eine offene und kollegiale Unternehmenskultur, die Teamarbeit und Innovation schätzt. Hier haben Sie die Möglichkeit, sich in einem zukunftsorientierten Bereich weiterzuentwickeln und aktiv zum Erfolg des Unternehmens beizutragen.
Kontaktdaten:
Günter Stahl GmbH Personal- und IT-Unternehmensberatung Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Teamleiter (m/w/d) Qualitätssicherung und Logistikkoordination erhalten könntest
✨Tip Nummer 1: Nutze lokale Jobmessen
Schau dir lokale Jobmessen an, insbesondere im Bereich Logistik. Hier kannst du direkt mit Unternehmen und Recruitern ins Gespräch kommen, die oft auf der Suche nach neuen Talenten sind. Nimm dir die Zeit, um mit verschiedenen Firmen zu plaudern – das zeigt dein Interesse und gibt dir die Möglichkeit, einen persönlichen Eindruck zu hinterlassen.
✨Tip Nummer 2: Engagiere dich in Logistik-Communities
Werde aktiv in Online-Communities und Foren, die sich mit Logistik beschäftigen. Plattformen wie LinkedIn oder spezielle Logistik-Gruppen sind ideal, um Kontakte zu knüpfen und wertvolle Informationen zu sammeln. Vielleicht erfährst du sogar von ungeschriebenen Stellen oder internen Empfehlungen bei Unternehmen wie Günter Stahl GmbH Personal- und IT-Unternehmensberatung!
✨Tip Nummer 3: Zeige dein Interesse durch Praktika
Falls du noch am Anfang deiner Karriere bist oder wechselst, überlege Praktika bei bekannten Unternehmen in der Logistik-Branche. Viele von ihnen suchen nach frischen Talenten, und ein Praktikum kann oft der Einstieg in eine Vollzeitstelle bei Günter Stahl GmbH Personal- und IT-Unternehmensberatung sein. Außerdem sammelst du so praktische Erfahrungen und knüpfst erste Kontakte.
✨Tip Nummer 4: Direktbewerbungen sind der Schlüssel
Nutze die Möglichkeit, dich direkt über unsere Webseite bei Günter Stahl GmbH Personal- und IT-Unternehmensberatung zu bewerben. Oftmals sind die Bewerbungsprozesse für Vollzeitstellen weniger formell und erfordern nicht nur einen Lebenslauf, sondern auch ein authentisches Anschreiben. Zeig, warum du perfekt ins Team passt und bring deine Begeisterung für Logistik rüber!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Teamleiter (m/w/d) Qualitätssicherung und Logistikkoordination mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Hebe deine logistischen Fähigkeiten hervor:Im Bereich Logistik ist es wichtig, deine spezifischen Fähigkeiten wie Planung, Organisation und analytisches Denken klar hervorzuheben. Wenn du schon Erfahrung in der Optimierung von Lieferketten oder im Bestandsmanagement hast, teile das unbedingt mit uns in deinem Lebenslauf!
Zeig deine relevanten Qualifikationen:Falls du spezielle Zertifikate oder Schulungen im Bereich Logistik hast, z.B. im Umgang mit Lagerverwaltungssystemen oder besten Praktiken in der Transportlogistik, dann sollten diese nicht nur im Lebenslauf auftauchen, sondern auch in deinem Anschreiben erwähnt werden. Das zeigt uns, dass du dich in diesem Feld weitergebildet hast!
Präsentiere deine praktische Erfahrung:In einem Vollzeitjob in der Logistik ist praktische Erfahrung oft der Schlüssel. Wenn du bereits in ähnlichen Positionen gearbeitet hast, sei konkret und nenne Beispiele für deine Erfolge. Hast du ein Projekt geleitet, das die Effizienz gesteigert hat? Lass uns das wissen!
Sei motiviert und lernbereit:In deinem Anschreiben solltest du deutlich machen, warum du dich für die Logistik interessierst und was du bei Günter Stahl GmbH Personal- und IT-Unternehmensberatung lernen möchtest. Wir suchen nach Passion und dem Willen, in der Branche zu wachsen – mache das in deiner Bewerbung eindeutig!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Günter Stahl GmbH Personal- und IT-Unternehmensberatung vorbereitet
✨Mach dich mit den Logistik-Prozessen vertraut
Es ist wichtig, dass du die spezifischen Logistikprozesse und -tools verstehst, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, über Systeme wie SAP oder spezifische Lagerverwaltungstools zu sprechen und wie du diese in deinen vorherigen Erfahrungen eingesetzt hast.
✨Bereite dich auf praktische Tests vor
In vielen Logistik-Interviews kann es praktische Tests oder Fallstudien geben, bei denen du dein Problemlösungs- und Logistikwissen unter Beweis stellen sollst. Mache dich mit typischen Szenarien vertraut, die im täglichen Betrieb auftreten können, und überlege dir, wie du damit umgehen würdest.
✨Hebe deine Teamfähigkeit hervor
In der Logistik geht es oft ums Teamwork, also sei bereit, Beispiele zu geben, die zeigen, wie gut du im Team arbeiten kannst. Sprich über deine Erfahrungen aus früheren Jobs oder Projekten und wie du Konflikte gelöst oder die Effizienz gesteigert hast.
✨Verstehe die Rolle bei Günter Stahl GmbH Personal- und IT-Unternehmensberatung
Informiere dich über die spezifischen Herausforderungen und Chancen, die die Logistik bei Günter Stahl GmbH Personal- und IT-Unternehmensberatung bietet. Zeige in deinem Gespräch, dass du nicht nur die allgemeine Logistik ansprichst, sondern auch, wie du konkret zur Verbesserung der Prozesse und Abläufe bei Günter Stahl GmbH Personal- und IT-Unternehmensberatung beitragen kannst.
