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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein engagiertes Team und übernehme Verantwortung für spannende Bauprojekte.
- Arbeitgeber: Wir sind ein modernes Unternehmen, das Wert auf Teamarbeit und Innovation legt.
- Mitarbeitervorteile: Genieße eine attraktive Vergütung, betriebliche Altersvorsorge und Jahresabschlussprämien.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und entwickle deine Fähigkeiten in einem modernen Arbeitsumfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest eine Berufsausbildung im Baunebengewerbe und einen Führerschein der Klasse B haben.
- Andere Informationen: Sende deine Bewerbung an Frau Josephine Lenzen mit Lebenslauf und Gehaltsvorstellung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
ein engagiertes Team
eine gründliche Einarbeitung
ein moderner Arbeitsplatz
eine attraktive Vergütung
Betriebliche Altersvorsorge
Jahresabschlussprämie
Wir legen sehr viel Wert auf
- eine Berufsausbildung im Bereich der Baunebengewerke
- geeignete Berufsgruppen für diese Tätigkeit wären z.B.: Gas- und Wasserinstallateur
- Führerschein Kl. B
Dann senden Sie bitte Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Zeugnissen, Lebenslauf und Gehaltsvorstellung an Frau Josephine Lenzen.
Fachkraft - Vorarbeiter (m/w/d) (Vorarbeiter/in) Arbeitgeber: Günther Droste GmbH
Kontaktperson:
Günther Droste GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Fachkraft - Vorarbeiter (m/w/d) (Vorarbeiter/in)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Anforderungen und Aufgaben eines Vorarbeiters in der Baubranche. Zeige in deinem Gespräch, dass du die nötigen Fähigkeiten und Erfahrungen mitbringst, um das Team effektiv zu leiten.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit anderen Fachkräften in der Branche. Besuche Messen oder Veranstaltungen, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die Unternehmenskultur von StudySmarter zu erfahren.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Teamführung und Problemlösung vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Eignung für die Rolle unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige dein Interesse an der Weiterentwicklung im Unternehmen. Informiere dich über Weiterbildungsmöglichkeiten und bringe diese in deinem Gespräch zur Sprache, um zu zeigen, dass du langfristig an einer Zusammenarbeit interessiert bist.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Fachkraft - Vorarbeiter (m/w/d) (Vorarbeiter/in)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Motivation klar: In deinem Bewerbungsschreiben solltest du deutlich machen, warum du dich für die Position als Vorarbeiter interessierst. Betone deine Leidenschaft für die Baunebengewerke und was dich an der Arbeit in diesem engagierten Team reizt.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervorhebt, die für die Stelle wichtig sind. Achte darauf, deine Berufsausbildung im Bereich der Baunebengewerke sowie deine Fähigkeiten als Gas- und Wasserinstallateur klar darzustellen.
Zeugnisse beifügen: Füge alle relevanten Zeugnisse und Nachweise bei, die deine Qualifikationen unterstützen. Dazu gehören Ausbildungszeugnisse, Arbeitszeugnisse und gegebenenfalls Zertifikate, die deine Fähigkeiten unterstreichen.
Gehaltsvorstellung formulieren: Überlege dir eine realistische Gehaltsvorstellung, die du in deiner Bewerbung angeben möchtest. Recherchiere vorher, um sicherzustellen, dass deine Erwartungen marktgerecht sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Günther Droste GmbH vorbereitest
✨Vorbereitung auf technische Fragen
Stelle sicher, dass du die Grundlagen der Baunebengewerke, insbesondere im Bereich Gas- und Wasserinstallation, gut verstehst. Bereite dich darauf vor, spezifische technische Fragen zu beantworten, um dein Fachwissen zu demonstrieren.
✨Präsentation deiner Erfahrungen
Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeiten als Vorarbeiter unter Beweis stellen. Zeige, wie du in der Vergangenheit Teams geleitet und Projekte erfolgreich abgeschlossen hast.
✨Fragen zur Unternehmenskultur
Informiere dich über das Unternehmen und bereite Fragen vor, die zeigen, dass du an der Unternehmenskultur interessiert bist. Frage nach der Einarbeitung und den Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
✨Klarheit über Gehaltsvorstellungen
Sei bereit, deine Gehaltsvorstellungen klar und realistisch zu kommunizieren. Recherchiere vorher, um eine Vorstellung von branchenüblichen Gehältern zu bekommen und deine Argumente zu untermauern.
