Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreuung und Beratung unserer Kunden im Vertriebsinnendienst und Bearbeitung von Aufträgen.
- Unternehmen: Günther Fachhandel, ein führendes Großhandelsunternehmen im Arbeitsschutz.
- Vorteile: Sicherer Arbeitsplatz, leistungsgerechte Vergütung, E-Bike-Leasing und kostenlose Getränke.
- Weitere Informationen: Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten sowie ein strukturiertes Onboarding.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines wachsenden Unternehmens und arbeite in einem kollegialen Umfeld.
- Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und Erfahrung im Vertriebsinnendienst.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 30000 - 40000 € pro Jahr.
Seit über 80 Jahren ist Günther Fachhandel im Bereich Arbeitsschutz, Betriebseinrichtung und Schließtechnik erfolgreich tätig. Sie haben Lust, eines der führenden Großhandelsunternehmen Nordbayerns im Bereich Arbeitsschutz weiter auszubauen? Dann suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Mitarbeiter/in im Vertriebsinnendienst/Sachbearbeitung (m/w/d).
- Betreuung und Beratung unserer Kunden im Vertriebsinnendienst
- Annahme, Bearbeitung und Abwicklung von Kundenaufträgen
- Erstellung und Nachverfolgung von Angeboten
- Aktive telefonische Neukundenansprache
- Enge Zusammenarbeit mit Außendienst und Fachabteilungen
- Abstimmung und Verhandlung mit Lieferanten
Voraussetzungen:
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z. B. Groß- und Außenhandel, Industriekaufmann/-frau o. Ä.)
- Erfahrung im Vertriebsinnendienst oder in der Sachbearbeitung
- Branchenkenntnisse im Arbeitsschutz oder Betriebseinrichtung von Vorteil
- Idealerweise Erfahrung im Bereich PSA
- Strukturierte, selbstständige und kundenorientierte Arbeitsweise
- Kommunikationsstärke und Teamgeist
- Sicherer Umgang mit MS Office und ERP-Systemen
Wir bieten:
- Sicherer Arbeitsplatz in einem wachsenden, familiengeführten Unternehmen
- Eigenverantwortliches Arbeiten mit abwechslungsreichen Aufgaben
- Kollegiales, wertschätzendes Arbeitsumfeld
- Leistungsgerechte Vergütung + Bonuszahlungen
- Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- E-Bike-Leasing & kostenlose Getränke
- Onboarding: Sichere Einarbeitung und kontinuierliche Unterstützung für einen nahtlosen Start
Vertriebsinnendienstsachbearbeiter/in (m/w/d) Arbeitgeber: Günther Fachhandel
Günther Fachhandel ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz in einem wachsenden, familiengeführten Unternehmen bietet, sondern auch ein kollegiales und wertschätzendes Arbeitsumfeld. Mit individuellen Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten sowie attraktiven Zusatzleistungen wie E-Bike-Leasing und kostenlosen Getränken fördern wir die persönliche und berufliche Entfaltung unserer Mitarbeiter. Wenn Sie Teil eines engagierten Teams werden möchten, das sich für Arbeitsschutz und Betriebseinrichtung begeistert, sind Sie bei uns genau richtig.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Vertriebsinnendienstsachbearbeiter/in (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle im Vertriebsinnendienst interessierst, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Ein kurzes Telefonat oder eine E-Mail kann dir helfen, einen persönlichen Eindruck zu hinterlassen.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Oft gibt es ungeschriebene Stellen oder Insider-Infos, die dir einen Vorteil verschaffen können.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über Günther Fachhandel und überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Vertriebsinnendienst am besten präsentieren kannst. Zeige, dass du die richtige Person für das Team bist!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Außerdem kannst du dich über weitere offene Stellen informieren, die zu deinen Fähigkeiten passen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Vertriebsinnendienstsachbearbeiter/in (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch.
Anpassung ist der Schlüssel:Schau dir die Stellenanzeige genau an und passe dein Anschreiben an. Hebe hervor, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten perfekt zu den Anforderungen passen.
Klarheit und Struktur:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben und es uns leicht zu machen, deine Qualifikationen zu erkennen.
Bewirb dich direkt bei uns!:Nutze unsere Website für deine Bewerbung. So stellst du sicher, dass alles reibungslos läuft und wir deine Unterlagen schnell erhalten. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Günther Fachhandel vorbereitet
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über Günther Fachhandel verschaffen. Schau dir die Website an, informiere dich über ihre Produkte im Bereich Arbeitsschutz und Betriebseinrichtung. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Vertriebsinnendienst unter Beweis stellen. Denk an Situationen, in denen du Kunden erfolgreich beraten oder Aufträge effizient bearbeitet hast. So kannst du deine Eignung für die Stelle klar demonstrieren.
✨Zeige deine Kommunikationsstärke
Da die Position viel telefonische Neukundenansprache beinhaltet, ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsfähigkeiten zeigst. Übe, wie du dich am Telefon ausdrückst und wie du auf verschiedene Kundentypen eingehst. Ein freundlicher und professioneller Umgangston ist entscheidend.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Nutze die Gelegenheit, um nach den individuellen Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten zu fragen, die das Unternehmen bietet. Das zeigt, dass du langfristig denkst und bereit bist, dich weiterzuentwickeln. Außerdem gibt es dir einen Eindruck davon, wie das Unternehmen in die Entwicklung seiner Mitarbeiter investiert.
