Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite unser Boutique-Team und schaffe unvergessliche Erlebnisse für unsere Kunden.
- Unternehmen: GUERLAIN, eine Luxusmarke mit einer langen Tradition in der Beauty-Branche.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, exklusive Mitarbeiterangebote und jährliche Prämien.
- Weitere Informationen: Offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und vielen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Guerlain und teile deine Leidenschaft für Luxusprodukte.
- Qualifikationen: Erfahrung im Einzelhandel und Teamführung, Leidenschaft für Kosmetik.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.
Seit 1828 ist GUERLAIN auf einer Mission in der Art of Beauty: in den vier Säulen Duft, Skincare, Make-Up und die Expertise der Spa-Wellness absolute Schönheit zu kreieren und eine schönere Welt zu schaffen. GUERLAINS Talente auf der ganzen Welt sind Alchemisten mit Visionen - durch unsere Produkte, Erfahrungen und unser Engagement haben wir uns der Mission verschrieben, Wunder der Schönheit für unsere Kunden zu erschaffen, die die Natur und die Vielfalt der Welt für kommende Generationen immer weiter respektieren.
Unbefristet in Vollzeit für unsere exklusive Boutique in Düsseldorf. Gestalte die Zukunft von Guerlain mit. Als Boutique/Store Manager übernimmst Du die Verantwortung für unseren Erfolg und teilst Deine Begeisterung für Guerlain mit Deinem Team und unseren Kunden. Gemeinsam schafft ihr unvergessliche Momente der Schönheit.
- Wohlfühl-Atmosphäre: Eine offene, familiäre Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und einer Duz-Kultur.
- Herzliche Teams: Engagierte KollegInnen, die für Guerlain brennen und gemeinsam Ideen vorantreiben.
- Luxus zum Genießen: jährliches Kontingent an kostenlosen und vergünstigten Produkten von Guerlain und weiteren LVMH-Beauty-Produkten.
- Erholung & Zusatzleistungen: 30 Tage Jahresurlaub (in Vollzeit) und Urlaubs-/Weihnachtsgeld, Prämien, Vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge & mehr.
- Entwicklungsmöglichkeiten: Interessante Fort-, Weiterbildungs- und Entwicklungsprogramme innerhalb der LVMH Gruppe.
- Spaßfaktor: Eine Unternehmenskultur, in der Teamgeist und Freude an der Arbeit großgeschrieben werden.
- Sport & Wellness: Vielfältige Sport- und Wellnessangebote über Urban Sports.
- Exklusive Vergünstigungen: Mitarbeiterangebote über das Portal „corporate benefits“.
Teamführung: Übernimm die eigenständige Leitung unserer Boutique/Counters und führe Dein Team zu Höchstleistungen – immer nach den exklusiven Guerlain Standards. Du sorgst für eine inspirierende Arbeitsatmosphäre und setzt Retail KPIs sowie Umsatzziele erfolgreich um – inklusive Personaleinsatzplanung.
Inspiriere: Sei Vorbild und Motivator für Dein Team, teile Deine Leidenschaft für Luxuskosmetik und sorge für ein außergewöhnliches Arbeitsklima.
Begeistere: Schaffe für unsere KundInnen unvergessliche Erlebnisse durch exzellente Beratung und Service auf höchstem Niveau.
Bringe Ideen ein: Entwickle und organisiere verkaufsfördernde Maßnahmen am POS, setze kreative Ideen um und optimiere kontinuierlich die Abläufe.
Stärke Beziehungen: Baue einen starken, exklusiven Kundenstamm auf, pflege langfristige Beziehungen und entwickle innovative Wege zur Kundenbindung.
Analysiere: Behalte Umsätze & KPIs stets im Blick, optimiere Prozesse und erstelle regelmäßige Reportings.
Präge das Markenbild: Sorge mit Deinem Team für ein luxuriöses Markenimage und setze unsere Guerlain Merchandising Guidelines mit Liebe zum Detail um.
Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als KosmetikerIn, im Einzelhandel oder eine vergleichbare Qualifikation. Relevante Berufserfahrung im Bereich Premium- / Luxusbereich und in der Teamführung. Empathischer und praxisbezogener Führungsstil. Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse, sonstige Sprachkenntnisse von Vorteil. Hohe Affinität zu Luxusprodukten und ein ausgeprägtes Gespür für Trends. Fundiertes Verständnis des Kosmetik-, Fashion- und Luxusmarktes. Extrovertierte Persönlichkeit mit einem sicheren Auftreten und ausgezeichneter Verkaufs- und Kommunikationsstärke. Analytische Denkweise und ein geübter Umgang mit Kennzahlen zur Ableitung von Maßnahmen, hohe Motivation Verantwortung zu übernehmen und die Umsatzziele zu erreichen. Hohe Service- und Kundenorientierung sowie Freude am Umgang mit anspruchsvollen Kunden. Begeisterungsfähigkeit, Kreativität und ein Auge für Details.
Bei uns kannst Du Deine Leidenschaft für Beauty ausleben und Teil eines Teams werden, das Wert auf Exzellenz und Kreativität legt. Entdecke Deine Talente neu und gestalte mit uns die Zukunft von Guerlain. Klingt das aufregend? Dann bewirb Dich noch heute – schnell und einfach – über unser Onlineportal.
Boutique Manager/Store Manager (m/w/d) Arbeitgeber: Guerlain
GUERLAIN ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine offene und familiäre Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien bietet. In unserer exklusiven Boutique in Düsseldorf profitierst Du von umfangreichen Entwicklungsmöglichkeiten, einem jährlichen Kontingent an kostenlosen Produkten sowie attraktiven Zusatzleistungen wie 30 Tagen Urlaub und betrieblicher Altersvorsorge. Werde Teil eines leidenschaftlichen Teams, das gemeinsam unvergessliche Erlebnisse für unsere Kunden schafft und dabei stets die höchsten Standards der Luxusbranche verkörpert.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Boutique Manager/Store Manager (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Gehe in die Boutique und sprich direkt mit dem Team oder dem Filialleiter. Zeige dein Interesse und deine Begeisterung für die Marke Guerlain – das bleibt im Gedächtnis!
✨Tipp Nummer 2
Nutze Networking! Verbinde dich mit aktuellen Mitarbeitern über LinkedIn oder andere Plattformen. Frag nach ihren Erfahrungen und Tipps, um einen Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die neuesten Produkte von Guerlain und überlege dir, wie du deine Leidenschaft für Luxusprodukte am besten präsentieren kannst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es uns einfacher, dich zu finden und deine Bewerbung schneller zu bearbeiten. Zeig uns, dass du bereit bist, Teil unseres Teams zu werden!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Boutique Manager/Store Manager (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit sollte in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die Leidenschaft für Beauty und Luxus mitbringen.
Betone deine Erfahrungen!:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Premium- oder Luxusbereich. Zeige, wie du dein Team geführt hast und welche Erfolge du erzielt hast. Das macht einen großen Unterschied!
Kreativität ist gefragt!:Hast du innovative Ideen, um Kunden zu begeistern? Teile sie in deiner Bewerbung! Wir lieben kreative Ansätze und freuen uns darauf, wie du unsere Boutique mit neuen Ideen bereichern kannst.
Bewirb dich online!:Mach es dir leicht und bewirb dich direkt über unser Onlineportal. So können wir deine Bewerbung schnell und unkompliziert bearbeiten. Wir freuen uns auf dich!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Guerlain vorbereitet
✨Verstehe die Marke Guerlain
Mach dich mit der Geschichte und den Werten von Guerlain vertraut. Zeige in deinem Interview, dass du die Philosophie der Marke verstehst und wie du diese in deiner Rolle als Boutique Manager umsetzen kannst.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Teammanagement und im Kundenservice zeigen. Sei bereit, diese Geschichten zu teilen, um deine Eignung für die Position zu untermauern.
✨Zeige deine Leidenschaft für Luxusprodukte
Lass deine Begeisterung für Kosmetik und Luxusprodukte durchscheinen. Sprich über aktuelle Trends und wie du diese in der Boutique umsetzen würdest, um das Einkaufserlebnis für die Kunden zu verbessern.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Marke. Frage nach den Zielen der Boutique oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung innerhalb des Unternehmens.
