E-Commerce Content & Campaign Specialist

Reporting directly to the Head of E-commerce, der E-Commerce Content & Campaign Specialist wird eine Schlüsselrolle in den Aktivitäten der Produktion und Ausführung von digitalen Kampagnen über eigene digitale Kanäle spielen. Das Hauptziel der Rolle ist es, den gesamten Lebenszyklus der Inhaltsproduktion zu überwachen, alle Produktionsschritte zu koordinieren, die Stakeholder abzustimmen und sicherzustellen, dass alle Meilensteine, Zeitpläne und Qualitätsstandards eingehalten werden.

HAUPTAUFGABEN

• In Zusammenarbeit mit dem Head of eCommerce den Go-to-Market-Plan ausführen und sicherstellen, dass die Entwicklung des digitalen Inhaltsplans globale Konsistenz und lokale Relevanz hat.
• Leiten und Koordinieren der digitalen Inhaltsproduktion und Sicherstellen eines nahtlosen Starts der Kampagnen auf der Guess-Website.
• Integration von E-Commerce-, Marketing-, Einzelhandels- und Marktplatzfeedback zur Adressierung von Marktbedürfnissen und Beitrag zur Ausführung des Go-to-Market-Plans.
• Verfolgen der Inhaltsproduktion im Ticketsystem, um die Lieferung jedes Projekts sicherzustellen.
• Koordinieren der Testprozesse bei digitalen Inhaltsveröffentlichungen auf den Websites.
• Erleichtern von Interaktionen zwischen mehreren Teams (z.B. Merchandising, E-Mail-Marketing, digitale Medien, Marktplatz), Geschäftsanforderungen sammeln und die digitale Inhaltserstellung entsprechend kuratieren.

Anforderungen

• Master-Abschluss in Betriebswirtschaft, Marketing oder Kommunikation.
• Nachgewiesene Erfahrung als Projektmanager im E-Commerce oder in einer digitalen Inhaltsrolle, E-Commerce oder digitales Marketing.
• Exzellente organisatorische und Zeitmanagementfähigkeiten, mit der Fähigkeit, mehrere Projekte gleichzeitig zu managen.
• Exzellente Kommunikations- und Problemlösungsfähigkeiten.
• Starke Aufmerksamkeit für Details und die Fähigkeit, in einem schnelllebigen Umfeld zu arbeiten.
• Leidenschaft für visuelle Kommunikation, Fotografie und Design.
• Verständnis von UX-Erfahrungen.
• Vertrautheit mit Projektmanagement-Tools und -Workflows.
• Fließendes Englisch ist erforderlich; zusätzliche Sprachen werden als Vorteil angesehen.
• Ergebnisorientiert, proaktiv und umsetzungsfokussiert, mit einem starken Sinn für Eigenverantwortung.
• Starke zwischenmenschliche und Kommunikationsfähigkeiten, mit der Fähigkeit, effektiv über multikulturelle und funktionsübergreifende Teams hinweg zusammenzuarbeiten.
• Positive Einstellung, kooperativer Teamplayer und in der Lage, selbstständig zu arbeiten, wenn erforderlich.

Ein internationales, frisches und dynamisches Arbeitsumfeld. Balance zwischen Arbeit und Privatleben: Smart Working (hybrides Arbeitsmodell) und zeitliche Flexibilität; Programme für körperliche und geistige Gesundheit, nachhaltige Projekte und Workshops, die von der Guess-Community gefördert werden. Kunst-, Sport- und soziale Veranstaltungen außerhalb des Büros, dank unserer Guess Fun-Aktivitäten! Schulungs- und Entwicklungsplattformen und -wege. Rabatt auf unsere Produkte sowohl online als auch in Geschäften.

Verpassen Sie nicht Ihre Chance, Teil eines fortschrittlichen und nachhaltigen globalen Unternehmens zu werden, das ständig nach neuen Herausforderungen und Möglichkeiten sucht, um in einem wettbewerbsintensiven und schwierigen Markt zu wachsen. Guess fördert einen menschenzentrierten Arbeitsplatz, wo das Wohlbefinden und die Entwicklung der Mitarbeiter Teil der Unternehmenskultur sind.