Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Handelsmarketingstrategie und verbessere die Sichtbarkeit unserer Produkte im Großhandel.
- Unternehmen: Dynamisches Modeunternehmen mit internationalem Flair und innovativer Kultur.
- Vorteile: Gesundheitsprogramme, Schulungen, Rabatte auf Produkte und spannende Teamevents.
- Weitere Informationen: Kreatives Umfeld mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten und einem starken Fokus auf Teamarbeit.
- Warum dieser Job: Gestalte die Markenpräsenz und erlebe eine aufregende Karriere im Modebereich.
- Qualifikationen: Mindestens 8-10 Jahre Erfahrung im Handelsmarketing und Teamführung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Der Trade Marketing & VM Director Wholesale ist verantwortlich für die Definition und Leitung der EMEA-Trade-Marketing-Strategie im Großhandelskanal, um sicherzustellen, dass sie mit der Markenpositionierung, den kommerziellen Zielen und den regionalen Marktbedürfnissen übereinstimmt. Die Rolle treibt die Entwicklung und Umsetzung von End-to-End-Trade-Marketing-, Shop-in-Shop- und visuellen Merchandising-Strategien voran, um die Produktsichtbarkeit, das Kundenerlebnis und die Verkaufsleistung bei allen Großhandelspartnern zu verbessern. Die Position fungiert als strategische Brücke zwischen Vertrieb, Marketing, Merchandising und externen Partnern, um eine konsistente Markenpräsentation und kommerzielle Auswirkungen in den Märkten sicherzustellen.
Verantwortlichkeiten
- Definieren und Implementieren der Trade-Marketing-Strategie für den Großhandelskanal, um Marken- und Geschäftsziele in umsetzbare Pläne zu übersetzen
- Leiten der saisonalen Trade-Marketing-Planung, einschließlich Kampagnen, Produkteinführungen und kommerzieller Initiativen
- Vorantreiben der visuellen Merchandising-Strategie für Großhandelspartner, um Konsistenz mit den Markenrichtlinien sicherzustellen und gleichzeitig an lokale Marktanforderungen anzupassen
- Entwickeln und Überwachen von KPIs zur Messung der Effektivität von Trade-Marketing- und visuellen Merchandising-Initiativen (Verkäufe, ROI, Markenvisibilität)
- Eng mit dem Vertrieb zusammenarbeiten, um Verkaufsstrategien zu unterstützen und überzeugende 'Selling Stories' und Werkzeuge zu erstellen
- Überwachen der Entwicklung und Verteilung von POP-Materialien und Marketingwerkzeugen, um Qualität, Kosteneffizienz und termingerechte Lieferung sicherzustellen
- Leiten der Budgetierungs- und Prognoseprozesse für Trade-Marketing-Aktivitäten
- Verwalten von Beziehungen zu externen Agenturen, Anbietern und Partnern
- Sicherstellen von Abstimmung und Koordination über Regionen hinweg, um Best Practices und kontinuierliche Verbesserungen zu fördern
- Leiten und Entwickeln des Trade-Marketing- und visuellen Merchandising-Teams
Aktivitäten
- Entwickeln von Richtlinien und Werkzeugen für Großhandelspartner zu Kampagnen, Produktpräsentation und visuellem Merchandising
- Analysieren von Markttrends, Kundeninsights und Wettbewerbsaktivitäten zur Identifizierung von Wachstumschancen
- Koordinieren von funktionsübergreifenden Teams, um eine konsistente Ausführung über alle Berührungspunkte hinweg sicherzustellen
- Überwachen von Lagerbeständen, Logistik und Verteilung von Trade-Marketing-Materialien
- Überwachen digitaler Plattformen, die Großhandelsmarketingwerkzeuge und -inhalte unterstützen
- Innovation im Einzelhandelsstorytelling und Kundenerlebnis in Großhandelsgeschäften vorantreiben
Anforderungen
- Mindestens 8–10 Jahre Erfahrung im Trade Marketing, Retail Marketing oder verwandten Rollen, vorzugsweise in Mode- oder Lifestyle-Marken
- Nachweisliche Erfahrung in der Führung von Teams und im Management funktionsübergreifender Projekte
- Starkes Verständnis der Großhandelsdynamik, des visuellen Merchandising und der Markenpositionierung
- Exzellente Kommunikations- und Stakeholder-Management-Fähigkeiten
- Starkes analytisches Denken mit der Fähigkeit, Daten in umsetzbare Erkenntnisse zu übersetzen
- Fließend in Englisch; zusätzliche Sprachen sind von Vorteil
- Fortgeschrittene Kenntnisse in Microsoft Office-Tools; Erfahrung mit digitalen Plattformen ist von Vorteil
Vorteile
- Ein internationales, frisches und dynamisches Arbeitsumfeld
- Programme für körperliche und geistige Gesundheit, nachhaltige Projekte und Workshops, die von Guess Cares gefördert werden
- Kunst-, Sport- und soziale Veranstaltungen außerhalb des Büros, dank unserer Guess Fun-Aktivitäten!
- Plattform und Wege für Schulung und Entwicklung
- Rabatt auf unsere Produkte sowohl online als auch in Geschäften
Trade Marketing & VM Director Wholesale Arbeitgeber: Guess Europe Sagl
Als Arbeitgeber bietet unser Unternehmen ein internationales, frisches und dynamisches Arbeitsumfeld, das durch Programme zur physischen und mentalen Gesundheit sowie nachhaltige Projekte unterstützt wird. Wir fördern eine positive Unternehmenskultur mit zahlreichen sozialen Aktivitäten und Veranstaltungen, die den Teamgeist stärken, und bieten umfangreiche Schulungs- und Entwicklungsmöglichkeiten, um das Wachstum unserer Mitarbeiter zu unterstützen. Zudem profitieren unsere Mitarbeiter von attraktiven Rabatten auf unsere Produkte, sowohl online als auch in unseren Geschäften.
