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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite den Vertrieb und entwickle nachhaltige Strategien für Wachstum und Markterschließung.
- Arbeitgeber: Führender Hersteller von innovativer Workwear und zertifizierter Schutzkleidung in Deutschland.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Branche und führe ein motiviertes Team zu neuen Erfolgen.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Vertriebsmanagement, idealerweise in der Workwear-Branche, sowie starke analytische Fähigkeiten.
- Andere Informationen: Reisebereitschaft und Eigeninitiative sind erforderlich, um den Vertrieb voranzutreiben.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 100000 € pro Jahr.
Großraum Stuttgart
Unser Kunde zählt zu den führenden Herstellern von Workwear und zertifizierter Schutzkleidung in Deutschland. Die moderne und innovative Arbeitskleidung ist die perfekte Ausstattung für Industrie und Handwerk.
Ihre Aufgaben:
- Als Direktor Sales übernehmen Sie die übergeordnete Verantwortung des Vertriebsbereiches Sales Retail.
- Ihr Fokus liegt auf der strategischen Ausrichtung sowie der erfolgreichen Steuerung der nationalen und internationalen Vertriebsaktivitäten.
- Sie entwickeln und implementieren eine nachhaltige Vertriebsstrategie, die das Wachstum des Unternehmens langfristig sichert.
- Sie analysieren Markt- und Wettbewerbsentwicklungen, identifizieren neue Geschäftsmöglichkeiten und setzen gezielte Maßnahmen zur Markterschließung.
- Als Führungspersönlichkeit leiten Sie die Vertriebsbereiche Handel, Export und Key-Account.
- Sie stellen sicher, dass alle Teams optimal aufgestellt und weiterentwickelt werden.
- Sie fördern Ihre Mitarbeiter durch Schulungen, Coachings und kontinuierliche Weiterentwicklung, um die Effizienz und Motivation Ihres Teams nachhaltig zu steigern.
- Sie pflegen und intensivieren bestehende Geschäftsbeziehungen zu wichtigen Kunden, Handelsverbänden und Großkunden.
- Sie verhandeln strategische Partnerschaften und treiben den Ausbau von Kundenbindungssystemen voran.
- Sie stellen sicher, dass Kundenbedürfnisse in die Produktentwicklung und Vertriebsstrategie einfließen.
- Durch eine kontinuierliche Analyse und Steuerung der Vertriebskennzahlen (KPIs) stellen Sie den Erfolg der gesetzten Ziele sicher.
- Sie analysieren und verbessern bestehende Abläufe und fördern eine effiziente Zusammenarbeit zwischen den Vertriebsbereichen.
- Sie unterstützen die Weiterentwicklung interner Strukturen und koordinieren vertriebsrelevante Meetings.
- Sie tragen zur erfolgreichen Umsetzung von kundenorientierten Lösungen bei.
Ihr Profil:
- Sie verfügen über eine fundierte Ausbildung im Bereich Betriebswirtschaft, Vertriebsmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Durch Ihre mehrjährige Erfahrung in einer leitenden Vertriebsposition – idealerweise in der Workwear-Branche (Berufsbekleidung, PSA) – haben Sie nachweislich erfolgreiche Vertriebsstrategien umgesetzt und Teams weiterentwickelt.
- Sie besitzen starke analytische Fähigkeiten und ein ausgeprägtes strategisches Denkvermögen.
- Die Umsatz- und Absatzplanung sowie die Festlegung von Verkaufspreisen sind Ihnen ebenso vertraut wie das Vertriebscontrolling und die KPI-Steuerung.
- Sie erkennen Marktpotenziale frühzeitig und leiten daraus zielgerichtete Maßnahmen ab.
- Als souveräne Führungskraft treten Sie sicher auf, kommunizieren klar und besitzen exzellente Verhandlungsfähigkeiten.
- Sie verstehen es, Teams zu motivieren, weiterzuentwickeln und effizient zu steuern.
- Ihr hoher Anspruch an Kundenorientierung und Ihre ausgeprägte Marktkenntnis im Bereich Workwear (Berufsbekleidung, PSA) zeichnen Sie aus.
- Sie sind reisebereit, flexibel und bringen die erforderliche Eigeninitiative mit, um den Vertrieb erfolgreich voranzutreiben.
- Ihr Engagement zeigt sich nicht nur in der strategischen Planung, sondern auch in der operativen Umsetzung von vertriebsrelevanten Maßnahmen.
Area Sales Director Arbeitgeber: gütermann consulting gmbh
Kontaktperson:
gütermann consulting gmbh HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Area Sales Director
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Workwear-Branche zu vernetzen. Suche gezielt nach Personen, die bereits in ähnlichen Positionen arbeiten, und tausche dich mit ihnen über ihre Erfahrungen und Herausforderungen aus.
✨Marktforschung betreiben
Informiere dich gründlich über aktuelle Trends und Entwicklungen im Bereich Workwear und PSA. Zeige in Gesprächen, dass du die Branche verstehst und bereit bist, innovative Vertriebsstrategien zu entwickeln.
✨Führungskompetenzen demonstrieren
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine Führungserfahrungen zu teilen. Überlege dir, wie du Teams motiviert und weiterentwickelt hast, und sei bereit, diese Erfolge während des Gesprächs zu präsentieren.
✨Verhandlungsfähigkeiten hervorheben
Übe deine Verhandlungsfähigkeiten, indem du Rollenspiele mit Freunden oder Kollegen machst. Sei bereit, deine Ansätze zur Kundenbindung und strategischen Partnerschaften zu erläutern, um deine Eignung für die Position zu unterstreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Area Sales Director
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Verstehe deren Produkte, Marktposition und Unternehmenskultur, um in deinem Anschreiben gezielt darauf eingehen zu können.
Anschreiben anpassen: Gestalte dein Anschreiben spezifisch für die Position des Sales Directors. Hebe deine Erfahrungen im Vertriebsmanagement hervor und erläutere, wie du erfolgreich Vertriebsstrategien entwickelt und Teams geleitet hast.
Lebenslauf optimieren: Achte darauf, dass dein Lebenslauf klar strukturiert ist und relevante Erfahrungen sowie Erfolge im Vertrieb deutlich macht. Betone deine analytischen Fähigkeiten und deine Erfolge in der KPI-Steuerung.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die Branche und deine Vision für die Vertriebsstrategie des Unternehmens darlegst. Zeige auf, wie du zur Weiterentwicklung des Unternehmens beitragen kannst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei gütermann consulting gmbh vorbereitest
✨Bereite dich auf branchenspezifische Fragen vor
Da die Position im Bereich Workwear und PSA angesiedelt ist, solltest du dich mit aktuellen Trends und Herausforderungen in dieser Branche vertraut machen. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Kenntnisse in diesem Bereich in die Diskussion einbringen kannst.
✨Präsentiere deine Führungskompetenzen
Als Sales Director wirst du Teams leiten und entwickeln. Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeit zur Teamführung und Mitarbeitermotivation zeigen. Zeige, wie du in der Vergangenheit Teams erfolgreich geleitet hast und welche Strategien du angewendet hast, um deren Leistung zu steigern.
✨Analytische Fähigkeiten demonstrieren
Die Analyse von Markt- und Vertriebskennzahlen ist entscheidend für diese Rolle. Sei bereit, über spezifische KPIs zu sprechen, die du in früheren Positionen verfolgt hast, und erkläre, wie du datenbasierte Entscheidungen getroffen hast, um den Vertriebserfolg zu steigern.
✨Verhandlungsgeschick unter Beweis stellen
Da Verhandlungen mit großen Kunden und strategischen Partnern Teil deiner Aufgaben sind, solltest du Beispiele für erfolgreiche Verhandlungen aus deiner Karriere parat haben. Erkläre, wie du auf die Bedürfnisse der Kunden eingegangen bist und welche Ergebnisse du erzielt hast.
