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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein motiviertes Team und erreiche Verkaufsziele im Trockenbau.
- Arbeitgeber: BAUKING ist ein führendes Unternehmen im Baustoff- und Holzfachhandel mit über 80 Standorten.
- Mitarbeitervorteile: Genieße 30 Tage Urlaub, Mitarbeiterrabatte und einen sicheren Arbeitsplatz mit Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und trage zur Kundenzufriedenheit bei.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und Erfahrung im Baustoffgroßhandel sind von Vorteil.
- Andere Informationen: Vielfalt und Chancengleichheit sind uns wichtig – wir freuen uns auf Bewerbungen aller Hintergründe.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 42000 - 60000 € pro Jahr.
Mit rund 80 Fachhandelsstandorten zählt BAUKING gemeinsam mit den süddeutschen Tochtergesellschaften Mahler und Gebhardt zu den TOP-Unternehmen im deutschen Baustoff- und Holzfachhandel. BAUKING ist außerdem Hagebau Gesellschafter und betreibt rund 50 hagebaumärkte. Als Teil der europäischen Unternehmensgruppe Building Materials Europe (BME), bieten wir als BAUKING unseren Profikunden und privaten Heimwerkenden in Deutschland über 70.000 Artikel sowie kompetente Beratung und professionelle Dienstleistungen für das jeweilige Bauprojekt an. Mit einer LKW-Flotte von über 230 Fahrzeugen beliefern wir täglich unsere KundInnen. Unseren Erfolg haben wir als BAUKING vor allem dem engagierten und leidenschaftlichen Einsatz unserer über 3.800 Mitarbeitenden zu verdanken.
Sie leben für Kundenzufriedenheit und haben Lust, unser Team noch erfolgreicher zu machen? Dann sind Sie bei uns genau richtig!
Unser Paket für Sie:
- 30 Tage Urlaub (Teilzeit anteilig)
- Mitarbeiterrabatte u. a. in unseren eigenen Märkten
- Ein sicherer Arbeitsplatz mit Entwicklungsmöglichkeiten
- Ein herzliches und motiviertes Team vor Ort
- Gesundheitsmaßnahmen
So packen Sie mit an:
- Sicherstellung der Erreichung von Verkaufszielen hinsichtlich Umsatz, Ertrag und Kundenorientierung
- Neukunden akquirieren
- Beratung und Betreuung eines definierten Kundenkreises
- Führung von Verhandlungen und Verkaufsgesprächen, Angebotserstellung und -abwicklung
- Reklamationsbearbeitung
- Sortimentspflege
Das haben Sie im Gepäck:
- Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare, branchennahe Qualifikation
- Berufserfahrung im Baustoffgroßhandel vom Vorteil sowie gute Produktkenntnisse
- Gutes Zahlenverständnis
- Gute Kommunikations- und Teamstärke sowie Kontaktfreudigkeit
- Eine ausgeprägte Kundenorientierung, Begeisterung für den Verkauf und Verhandlungsgeschick
- Gute Kenntnisse in MS Office sowie im Umgang mit Warenwirtschaftssystemen
- Führerschein Klasse B/3
Interessiert?
Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Onlinebewerbung.
Vielfalt und Chancengleichheit liegen uns am Herzen. Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen aller Hintergründe – unabhängig von ethnischer, nationaler oder sozialer Herkunft, geschlechtlicher Identität, Religion, Behinderung, Alter oder sexueller Orientierung. Zeigen Sie uns, was Sie einzigartig macht!
Aus Datenschutzgründen nehmen wir Bewerbungen ausschließlich über unserBewerbungsformular entgegen. Bewerbungen, welche per E-Mail oderpostalisch beiuns eingehen, werden nicht angenommen und bei Eingang umgehenddatenschutzkonform vernichtet/gelöscht. Eine Erfassung und eineRücksendung derUnterlagen erfolgen nicht. Im Anschluss an Ihre Bewerbung kommen wirzeitnah perE-Mail oder telefonisch auf Sie zu.
#J-18808-Ljbffr
Abteilungsleiter Trockenbau (m/w/d) Arbeitgeber: GuideCom GmbH
Kontaktperson:
GuideCom GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Abteilungsleiter Trockenbau (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten aus der Branche, die dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur von BAUKING geben können. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Trends im Baustoffgroßhandel. Zeige in Gesprächen, dass du über aktuelle Entwicklungen und Produkte Bescheid weißt. Dies kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben und dein Interesse an der Branche zu unterstreichen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Verkaufsgespräche vor, indem du typische Szenarien durchspielst. Überlege dir, wie du Kunden akquirieren und beraten würdest. Dies zeigt nicht nur deine Verkaufsfähigkeiten, sondern auch deine Begeisterung für die Position.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit! In einem persönlichen Gespräch kannst du Beispiele nennen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Dies ist besonders wichtig, da BAUKING Wert auf ein motiviertes Team legt.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Abteilungsleiter Trockenbau (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über BAUKING und deren Tochtergesellschaften. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmensphilosophie, Produkte und Dienstleistungen zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen für die Position als Abteilungsleiter Trockenbau hervorhebt. Betone deine kaufmännische Ausbildung und Berufserfahrung im Baustoffgroßhandel.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Begeisterung für den Verkauf und deine Kundenorientierung darlegst. Erkläre, warum du gut ins Team von BAUKING passt und was dich einzigartig macht.
Onlinebewerbung einreichen: Nutze das Bewerbungsformular auf der Website von BAUKING, um deine Unterlagen einzureichen. Achte darauf, dass alle Informationen vollständig und korrekt sind, bevor du die Bewerbung absendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei GuideCom GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf branchenspezifische Fragen vor
Da die Position des Abteilungsleiters Trockenbau spezifisches Wissen über Baustoffe erfordert, solltest du dich auf Fragen zu Produkten und Markttrends vorbereiten. Informiere dich über aktuelle Entwicklungen im Baustoffgroßhandel und sei bereit, deine Kenntnisse zu demonstrieren.
✨Zeige deine Verkaufsfähigkeiten
In der Rolle wird erwartet, dass du Verkaufsziele erreichst und Neukunden akquirierst. Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, in denen du erfolgreich Verkaufsverhandlungen geführt hast oder Kunden gewonnen hast. Dies zeigt deine Fähigkeit, in einem wettbewerbsintensiven Umfeld zu bestehen.
✨Hebe deine Teamfähigkeit hervor
Die Zusammenarbeit im Team ist entscheidend für den Erfolg. Sei bereit, Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit effektiv mit Kollegen zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen. Dies zeigt, dass du nicht nur ein guter Verkäufer bist, sondern auch ein wertvolles Teammitglied.
✨Stelle Fragen zur Unternehmenskultur
Zeige dein Interesse an der Firma, indem du Fragen zur Unternehmenskultur und den Entwicklungsmöglichkeiten stellst. Dies zeigt, dass du langfristig denkst und bereit bist, dich in das Team einzufügen und weiterzuentwickeln.
