Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite den Kundenservice strategisch und entwickle innovative Service-Modelle.
- Unternehmen: GuideCom, ein führender Digitalisierungspartner für über 750 Unternehmen in Deutschland.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Firmenwagen, Jobrad und individuelle Ausstattung.
- Weitere Informationen: Hybrides Arbeiten, persönliche Weiterentwicklung und eine wertschätzende Unternehmenskultur.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Kundenservice mit innovativen Technologien und einem starken Team.
- Qualifikationen: Langjährige Führungserfahrung im Customer Service, idealerweise im Software-Bereich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Du bist ein Teamplayer und auf der Suche nach einem Job, bei dem Du Deine Ideen und Deine Stärken jeden Tag einbringen kannst? Du teilst unsere Leidenschaft für Innovationen und Technologien und möchtest die Arbeitswelt von morgen gestalten? Dann komm ins GuideCom-Team!
Als Digitalisierungspartner von über 750 Unternehmen in Deutschland entwickeln wir innovative, digitale Lösungen für die Bereiche Banking, HR und Unternehmensentwicklung. Dabei setzen wir auf das perfekte Zusammenspiel von Mensch und Technik, denken Lösungen grundlegend neu und gestalten daraus intelligente Produkte, die unseren Kunden einen echten Mehrwert bieten.
Deine Mission
- Du entwickelst unseren Customer Service in der HR‑Suite strategisch weiter: mit klaren Standards, tragfähigen Service-Modellen und einer Zusammenarbeit, die auch komplexe Kundenorganisationen begeistert.
- Du machst Kundenerlebnis messbar wirksam, indem du Feedback, Nutzungsdaten und Supportfälle konsequent in Verbesserungen übersetzt – gemeinsam mit Consulting und Development.
- Du steigerst Qualität und Geschwindigkeit spürbar, treibst Automatisierung und setzt AI dort ein, wo sie echten Mehrwert schafft.
- Auch in kritischen Situationen gibst du Orientierung, setzt Prioritäten und machst aus Komplexität tragfähige Lösungen.
- Als Teil des Transformationsteams prägst Du, wie Kundenzentrierung bei GuideCom gelebt und entschieden wird.
- Du übernimmst diese Rolle in einem komplementären Leadership-Setup gemeinsam mit einer weiteren erfahrenen Führungspersönlichkeit und gestaltest so die Gesamtentwicklung des Customer Service.
Das zeichnet Dich aus
- Du bringst langjährige disziplinarische Führungserfahrung im Customer Service mit, idealerweise im Software-Umfeld.
- Du verstehst Führung nicht nur als Steuerung, sondern als aktive Weiterentwicklung von Qualität und Zusammenarbeit.
- Du bewegst Dich sicher an den Schnittstellen von Kunde, Consulting, Produkt und Business, führst unterschiedliche Interessen auf eine gemeinsame Linie.
- Du hast Erfahrung darin, skalierbare Service-Strukturen aufzubauen und Teams so weiterzuentwickeln, dass Verantwortung und Verbindlichkeit wachsen.
- Du triffst klare Entscheidungen, setzt Prioritäten mit gutem Gespür für Wirkung und schaffst auch in dynamischen Situationen Struktur, Ruhe und Verlässlichkeit.
- Du hast Erfahrung damit, Automatisierung und AI gezielt im Support einzusetzen und dort wirksam zu machen, wo sie Servicequalität, Tempo und Entlastung spürbar verbessern.
Deine GuideCom-Benefits
- Miteinander und gemeinsam: Wir arbeiten office-first, weil persönlicher Austausch und Zusammenarbeit für uns zentral sind. Deine Homebase ist der Hafen in Münster. Gleichzeitig ermöglichen wir hybride Arbeitsmodelle, wenn sie zur Rolle und zum Team passen. Die konkrete Ausgestaltung besprechen wir im Recruiting-Prozess.
- Individuelle Ausstattung: Bei der Wahl deiner Ausstattung und Tools bieten wir dir ein hohes Maß an Freiheit und stehen dir beratend zur Seite.
- Außergewöhnliche Leistungen: Wir honorieren deine Arbeit mit einem attraktiven Gehalt und starken Benefits: Firmenwagen, Jobrad und viele Angebote, die deinen Sports- und Teamgeist auch nach der Arbeit fördern.
- Persönliche Weiterentwicklung: Wir bieten dir alle Möglichkeiten, den für dich perfekten Karriereweg einzuschlagen. Weiterbildungen, Trainings und Coachings – gemeinsam gestalten wir deine GuideCom-Reise.
- Herausragende Unternehmenskultur: Du bist einzigartig – und damit perfekt für unser Team. Bei uns herrscht ein wertschätzendes Arbeitsklima, in dem Hilfsbereitschaft und Teamgeist gelebt werden.
- Ausgezeichneter Arbeitgeber: Unsere einzigartige Teamkultur hat uns zu dem gemacht, was wir sind. Unsere Mitarbeiter haben gewählt: Wir sind ein "Great Place To Work".
Head of Customer Service (m/w/d) Arbeitgeber: GuideCom GmbH
GuideCom ist ein hervorragender Arbeitgeber, der innovative digitale Lösungen für über 750 Unternehmen in Deutschland entwickelt. Mit einer wertschätzenden Unternehmenskultur, flexiblen Arbeitsmodellen und umfangreichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten bietet GuideCom seinen Mitarbeitern die Chance, ihre Ideen aktiv einzubringen und die Zukunft des Customer Service mitzugestalten. Die Kombination aus persönlichem Austausch im Büro in Münster und hybriden Arbeitsoptionen schafft ein inspirierendes Arbeitsumfeld, das Teamgeist und individuelle Entfaltung fördert.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Head of Customer Service (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Position als Head of Customer Service interessierst, zögere nicht, direkt mit uns in Kontakt zu treten. Zeige dein Interesse und stelle Fragen, um mehr über die Rolle und das Team zu erfahren.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die in der Branche tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar eine Empfehlung aussprechen, die dir den Einstieg erleichtert.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Unternehmenskultur und die neuesten Entwicklungen im Bereich Customer Service. So kannst du zeigen, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch gut ins Team passt.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem hast du die Möglichkeit, dich über aktuelle Stellenangebote und Entwicklungen bei GuideCom auf dem Laufenden zu halten.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Head of Customer Service (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Lass deine Leidenschaft für Innovationen und Technologien in deiner Bewerbung durchscheinen. Das macht einen echten Unterschied!
Mach es konkret!:Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, sei spezifisch. Erzähl uns von konkreten Projekten oder Herausforderungen im Customer Service, die du gemeistert hast. So können wir besser verstehen, wie du unser Team bereichern kannst.
Zeig deine Ideen!:Hast du innovative Ansätze, um den Customer Service zu verbessern? Teile sie mit uns! Wir schätzen kreative Lösungen und freuen uns darauf, zu sehen, wie du die Arbeitswelt von morgen gestalten möchtest.
Bewirb dich direkt bei uns!:Der einfachste Weg, Teil unseres Teams zu werden, ist über unsere Website. Dort findest du alle Infos zur Bewerbung und kannst sicher sein, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei GuideCom GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmensvision
Mach dich mit der Mission und den Werten von GuideCom vertraut. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Ideen zur Weiterentwicklung des Customer Service beitragen können. Zeige im Interview, dass du die Leidenschaft für Innovationen teilst und bereit bist, aktiv an der Gestaltung der Arbeitswelt von morgen mitzuwirken.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Karriere, in denen du erfolgreich Teams geleitet oder komplexe Probleme gelöst hast. Diese Beispiele sollten zeigen, wie du Automatisierung und AI effektiv eingesetzt hast, um die Servicequalität zu verbessern. So kannst du deine Fähigkeiten und Erfahrungen greifbar machen.
✨Stelle kluge Fragen
Bereite Fragen vor, die dein Interesse an der Rolle und dem Unternehmen zeigen. Frage nach den aktuellen Herausforderungen im Customer Service oder wie das Team die Kundenzentrierung lebt. Das zeigt, dass du nicht nur auf einen Job aus bist, sondern wirklich an der Weiterentwicklung des Unternehmens interessiert bist.
✨Zeige deine Teamplayer-Mentalität
Da die Rolle stark auf Zusammenarbeit ausgelegt ist, betone deine Fähigkeit, unterschiedliche Interessen zusammenzuführen und klare Entscheidungen zu treffen. Erkläre, wie du in der Vergangenheit mit anderen Abteilungen zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen. Das wird deine Eignung für die Position unterstreichen.