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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Unternehmen bei der Auswahl von Arbeits- und Betriebsmedizinern.
- Arbeitgeber: Spezialisierte Personalberatung im Gesundheitsmanagement.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten in einem wachsenden Bereich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Gesundheit am Arbeitsplatz und mache einen echten Unterschied.
- Gewünschte Qualifikationen: Facharzt/Fachärztin für Arbeitsmedizin oder Betriebsmedizin erforderlich.
- Andere Informationen: Karriereberatung für Ärzte, die in die Arbeitsmedizin einsteigen möchten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 84000 € pro Jahr.
Karriere im Gesundheitsmanagement ist unsere Profession. Wir sind eine auf den Bereich Arbeitsmedizin spezialisierte Personalberatung und beraten Unternehmen bei der Suche und Auswahl von Arbeits- und Betriebsmediziner innen - auch in leitender Funktion. Darüber hinaus beraten wir Ärzte und Ärztinnen, die sich für eine Karriere in der Arbeitsmedizin interessieren.
Kontaktperson:
Guido Lysk Karriere- und Managementberatung GmbH - Docatwork HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Facharzt/fachärztin (m/w/d) Für Arbeitsmedizin Oder Betriebsmediziner (m/w/d)
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit anderen Fachärzten und Experten im Bereich Arbeitsmedizin zu vernetzen. Nimm an Veranstaltungen oder Webinaren teil, um dein Netzwerk zu erweitern und potenzielle Arbeitgeber kennenzulernen.
✨Informiere dich über aktuelle Trends
Halte dich über die neuesten Entwicklungen in der Arbeitsmedizin auf dem Laufenden. Zeige in Gesprächen, dass du über aktuelle Themen informiert bist und bringe eigene Ideen ein, wie du zur Verbesserung der Gesundheitsmanagementpraktiken beitragen kannst.
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor
Übe häufig gestellte Fragen in Vorstellungsgesprächen für Fachärzte. Sei bereit, deine Erfahrungen und Qualifikationen klar und überzeugend darzustellen, und denke auch an Beispiele, die deine Fähigkeiten in der Arbeitsmedizin unter Beweis stellen.
✨Zeige deine Leidenschaft für die Arbeitsmedizin
Lass in Gesprächen und Netzwerkkontakten deine Begeisterung für die Arbeitsmedizin durchscheinen. Erkläre, warum du in diesem Bereich arbeiten möchtest und welche positiven Veränderungen du bewirken willst, um einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Facharzt/fachärztin (m/w/d) Für Arbeitsmedizin Oder Betriebsmediziner (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige gründlich lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige sorgfältig zu lesen. Achte auf spezifische Anforderungen und Qualifikationen, die für die Position als Facharzt/Fachärztin für Arbeitsmedizin oder Betriebsmediziner/in wichtig sind.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervorhebt, die für die Arbeitsmedizin von Bedeutung sind. Betone deine Facharztausbildung und relevante Weiterbildungen.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Arbeitsmedizin interessierst und welche Fähigkeiten du mitbringst. Gehe darauf ein, wie du zur Verbesserung des Gesundheitsmanagements beitragen kannst.
Online-Bewerbung einreichen: Reiche deine Bewerbung über unsere Website ein. Stelle sicher, dass alle Dokumente vollständig sind und überprüfe sie auf Rechtschreibfehler oder Ungenauigkeiten, bevor du sie absendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Guido Lysk Karriere- und Managementberatung GmbH - Docatwork vorbereitest
✨Bereite dich auf fachspezifische Fragen vor
Da es sich um eine Position im Bereich Arbeitsmedizin handelt, solltest du dich auf Fragen zu relevanten medizinischen Themen und aktuellen Entwicklungen in der Arbeitsmedizin vorbereiten. Informiere dich über die neuesten Richtlinien und Standards.
✨Präsentiere deine Erfahrungen klar
Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen beruflichen Laufbahn zu nennen, die deine Eignung für die Stelle unterstreichen. Zeige, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast.
✨Zeige Interesse an der Unternehmensphilosophie
Informiere dich über die Personalberatung und deren Ansatz in der Arbeitsmedizin. Stelle Fragen zur Unternehmenskultur und den Werten, um dein Interesse und deine Motivation zu zeigen.
✨Kleide dich professionell
Ein angemessenes Auftreten ist wichtig. Wähle ein professionelles Outfit, das zu einer medizinischen Position passt. Achte darauf, dass du gepflegt und ordentlich erscheinst, um einen positiven ersten Eindruck zu hinterlassen.
