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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Erstelle Testkonzepte und führe Softwaretests im Labor und Fahrzeug durch.
- Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen in der Automobilbranche mit einem starken Fokus auf Teamarbeit.
- Mitarbeitervorteile: Karrierechancen, individuelles Schulungsprogramm und betriebliche Altersvorsorge.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Mobilität und arbeite an spannenden Projekten.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in Maschinenbau, Elektrotechnik oder Informatik und Erfahrung in Softwareintegration.
- Andere Informationen: Regelmäßige Networking-Events und ein faires Arbeitsklima.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Für den Standort Kassel suchen wir:
Ihre Aufgaben:
- Erstellung von Integrations- und Verifikationskonzepten auf Gesamt- und Teilsystemebene
- Software‑Inbetriebnahme im Labor sowie im Fahrzeug
- Spezifikation der notwendigen Testumgebungen sowie von Simulatoren
- Testkonfiguration und Testautomatisierung über eine Toolchain zur Entwicklung und Durchführung von Testprozessen
- Überwachung, Steuerung und Durchführung von Tests in Labor‑ und Fahrzeugumgebungen
- Fachliche Führung von Unterauftragnehmern im Bereich Integration und Verifikation
Ihre Qualifikationen:
- Abgeschlossenes Studium in Maschinenbau, Elektrotechnik, Fahrzeugtechnik, Informatik oder vergleichbar
- Mehrjährige Erfahrung im Bereich (Embedded) Softwareintegration und -verifikation
- Erfahrung mit Kommunikationsprotokollen (z. B. CAN 2.0b, CANopen, SAE J1939, serielle Schnittstellen)
- Erfahrung mit Ethernet‑basierten Technologien (z. B. DDS, TCP/IP, Multicast, ICMP, IGMP) sowie Netzwerkanalysetools
- Erfahrung in der Nutzung von Test- und Integrationsumgebungen im Fahrzeug‑ und Laborumfeld
- Erfahrung im Requirement Management und strukturierter Systementwicklung
- Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise sowie ausgeprägte Teamfähigkeit
- Sehr gute Deutsch‑ und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Hohe Reisebereitschaft
Wir bieten:
- Karrierechancen
- Individuelles angepasstes Schulungsprogramm
- Faires, vertrauensvolles Arbeitsklima
- Regelmäßige Networking Events
- Vorteile bei unseren Partnern in den Bereichen Gesundheit, Versicherung und Shopping
- Betriebliche Altersvorsorge
Software Tester 1 HC (m/w/d) Arbeitgeber: Guldberg GmbH
Kontaktperson:
Guldberg GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Software Tester 1 HC (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und technische Herausforderungen übst. Wir können dir helfen, indem wir dir Ressourcen zur Verfügung stellen, die dir bei der Vorbereitung helfen.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für Software-Testing! Teile Projekte oder Erfahrungen, die du gemacht hast, um dein Wissen und deine Fähigkeiten zu demonstrieren. Das macht einen bleibenden Eindruck.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und effizient bearbeitet wird. Außerdem hast du die Möglichkeit, mehr über unser Unternehmen und die Kultur zu erfahren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Software Tester 1 HC (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Software Tester interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Betone deine Erfahrungen: Stell sicher, dass du relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebst, die zu den Anforderungen passen. Wenn du mit Kommunikationsprotokollen oder Testautomatisierung gearbeitet hast, lass uns das wissen!
Sei klar und strukturiert: Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Verwende Absätze und klare Überschriften, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Ein übersichtliches Layout hilft uns, einen guten Eindruck zu bekommen.
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen bereitstellst. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Guldberg GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dir ein genaues Bild von den Aufgaben und Qualifikationen, die in der Stellenbeschreibung genannt werden. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zu diesen Anforderungen passen und bereite konkrete Beispiele vor, um dies im Interview zu verdeutlichen.
✨Technisches Wissen auffrischen
Da es um Softwareintegration und -verifikation geht, solltest du dich mit den relevanten Technologien und Kommunikationsprotokollen vertraut machen. Lies dich in Themen wie CAN 2.0b oder Ethernet-basierte Technologien ein, damit du im Gespräch kompetent darüber sprechen kannst.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über das Unternehmen und das Team zu erfahren. Fragen zur Unternehmenskultur oder zu den nächsten Schritten im Entwicklungsprozess sind immer gut.
✨Teamfähigkeit betonen
In der Stellenbeschreibung wird Teamfähigkeit hervorgehoben. Sei bereit, Beispiele aus deiner Vergangenheit zu teilen, die zeigen, wie du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Das kann helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen und deine Eignung für die Rolle zu unterstreichen.