Konfigurations- und Änderungsmanager (m/w/d)
Konfigurations- und Änderungsmanager (m/w/d)

Konfigurations- und Änderungsmanager (m/w/d)

München Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Definiere und spekuliere CM-Schnittstellen, erstelle CM-Pläne und arbeite in internationalen Projektteams.
  • Arbeitgeber: Guldberg GmbH - ein Unternehmen mit Fokus auf Mitarbeiterzufriedenheit und Karrierechancen.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktive Bezahlung, individuelles Schulungsprogramm und Vorteile bei Partnern in Gesundheit und Fitness.
  • Andere Informationen: Regelmäßige Networking Events und langfristige berufliche Perspektiven.
  • Warum dieser Job: Gestalte innovative Projekte in einem fairen und vertrauensvollen Arbeitsklima.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium in Elektrotechnik, Projektmanagement-Erfahrung und gute Kommunikationsfähigkeiten.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Für den Standort Oberkochen suchen wir:

Ihre Aufgaben:

  • Definition und Spezifikation von CM-Schnittstellen (intern und extern)
  • Erstellung von Software- und Hardware-CM-Plänen in deutscher und englischer Sprache
  • Erstellung von Produktstrukturen für Software und Hardware in SAP
  • Sicherstellung der Anwendung des Konfigurationsprozesses
  • Erstellung von Baselines sowie Konstruktionszustandsbewertungen
  • Umsetzung des internen und externen Änderungsmanagements (Change Boards)
  • Erstellung von Auswertungen und Statusberichten
  • Mitarbeit in internen und externen internationalen Projektteams
  • Unterstützung bei Produktion und Integration

Ihre Qualifikationen:

  • Abgeschlossene Berufsausbildung oder vergleichbare Qualifikation, alternativ ein Studium (mindestens Techniker/Fachwirt bzw. Master/Diplom) in Elektrotechnik/Elektronik oder in einer vergleichbaren technischen Fachrichtung (z. B. Softwareentwicklung, Maschinenbau, Wirtschaftsingenieurwesen)
  • Erfahrung im Projektmanagement
  • Gute Kenntnisse der CM-Standards sowie der CM-Prozesse
  • Gute Deutschkenntnisse und Englischkenntnisse
  • Gute Kommunikationsfähigkeiten sowie Fähigkeit zur Teamintegration
  • Hohes Verantwortungsbewusstsein, Belastbarkeit und Organisationstalent

Wir bieten:

  • Karrierechancen
  • Individuelles angepasstes Schulungsprogramm
  • Faires, vertrauensvolles Arbeitsklima
  • Regelmäßige Networking Events
  • Vorteile bei unseren Partnern in den Bereichen Gesundheit, Versicherung und Shopping
  • Betriebliche Altersvorsorge

Ihr Ansprechpartner: Herr Philipp Blobelt

Kontakt: Guldberg GmbH, Gröbenzeller Straße 40, 80997 München, +49 89 25 00 77 36 0, bewerbung@guldberg.de

Konfigurations- und Änderungsmanager (m/w/d) Arbeitgeber: Guldberg

Die Guldberg GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Oberkochen nicht nur eine faire Bezahlung, sondern auch individuelle Karrierechancen und ein maßgeschneidertes Schulungsprogramm bietet. Mit einem vertrauensvollen Arbeitsklima und regelmäßigen Networking-Events fördert das Unternehmen die persönliche und fachliche Entwicklung seiner Mitarbeiter und sorgt für ein ausgewogenes Verhältnis zwischen Beruf und Freizeit durch attraktive Vorteile in den Bereichen Gesundheit und Versicherung.
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Kontaktperson:

Guldberg HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Konfigurations- und Änderungsmanager (m/w/d)

Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!

Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Networking-Events oder Online-Webinare und stelle Fragen. So kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und vielleicht sogar Insider-Infos über offene Stellen bekommen.

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeige dein Interesse und frage nach möglichen offenen Positionen. Das kann dir einen Vorteil verschaffen!

Bereite dich auf Interviews vor!

Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Anforderungen der Stelle. Übe häufige Interviewfragen und bereite eigene Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. So zeigst du, dass du wirklich interessiert bist und gut vorbereitet bist.

Bewirb dich über unsere Website!

Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem zeigen wir so, dass du den ersten Schritt gemacht hast!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Konfigurations- und Änderungsmanager (m/w/d)

CM-Schnittstellen-Definition
Software- und Hardware-CM-Pläne
Produktstrukturen in SAP
Konfigurationsprozess-Anwendung
Baselines-Erstellung
Konstruktionszustandsbewertungen
Änderungsmanagement (Change Boards)
Auswertungen und Statusberichte
Projektmanagement
CM-Standards und CM-Prozesse
Deutschkenntnisse
Englischkenntnisse
Kommunikationsfähigkeiten
Teamintegration
Organisationstalent

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position als Konfigurations- und Änderungsmanager interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig.

Sei präzise und strukturiert: Achte darauf, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben klar strukturiert sind. Verwende Absätze und Aufzählungen, um deine Erfahrungen und Qualifikationen übersichtlich darzustellen. Wir lieben es, wenn wir schnell die wichtigsten Infos finden können!

Sprich unsere Sprache: Da die Stelle sowohl Deutsch als auch Englisch erfordert, solltest du sicherstellen, dass du beide Sprachen in deiner Bewerbung gut beherrschst. Zeige uns deine Sprachkenntnisse, indem du relevante Erfahrungen oder Projekte erwähnst, die du in beiden Sprachen durchgeführt hast.

Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles an der richtigen Stelle landet und wir deine Unterlagen schnell bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Guldberg vorbereitest

Verstehe die CM-Prozesse

Mach dich mit den Konfigurations- und Änderungsmanagement-Prozessen vertraut. Überlege dir, wie du diese in deinen bisherigen Projekten angewendet hast und sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen.

Bereite deine Fragen vor

Überlege dir im Voraus einige Fragen, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über das Unternehmen und die Teamdynamik zu erfahren.

Sprich die Sprache des Unternehmens

Da gute Deutsch- und Englischkenntnisse gefordert sind, übe, technische Begriffe in beiden Sprachen zu verwenden. So kannst du sicherstellen, dass du während des Interviews klar und präzise kommunizierst.

Zeige Teamgeist

Betone deine Erfahrungen in internationalen Projektteams und wie du zur Teamintegration beigetragen hast. Zeige, dass du ein verantwortungsbewusster und belastbarer Teamplayer bist.

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Guldberg
Standort: München
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