Testmanager/in für manuelle Tests in Ranorex (m/w/d)
Testmanager/in für manuelle Tests in Ranorex (m/w/d)

Testmanager/in für manuelle Tests in Ranorex (m/w/d)

Düsseldorf Vollzeit Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite und entwickle manuelle Softwaretests mit Ranorex für höchste Qualität.
  • Arbeitgeber: GULP ist ein führendes Unternehmen im Bereich Personalvermittlung und bietet spannende Projekte.
  • Mitarbeitervorteile: 100% remote arbeiten, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit auf Verlängerung.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und verbessere die Softwarequalität in einem agilen Umfeld.
  • Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung mit Ranorex, Testmanagement und Prozessoptimierung sind erforderlich.
  • Andere Informationen: Start sofort, 6 Monate Laufzeit mit Option auf Verlängerung.

Start: sofort

Laufzeit: 6 Monate mit Option auf Verlängerung

100% remote (evtl 2 bis 3 mal in der Zeit vor Ort in Düsseldorf)

Projektbeschreibung

  • Auf- und Ausbau eines bestehenden Testkonzepts
  • Steuerung und Weiterentwicklung von Softwaretests sowie die Erstellung und Durchführung von Tests
  • Umsetzung von Qualitätsoptimierungsmaßnahmen
  • Planung und Steuerung von Systemintegrationstests
  • Sicherstellung der Programmstabilität und -qualität
  • Verwaltung und Dokumentation von Testfällen sowie die Erstellung und Pflege von Testspezifikationen, Testplänen und Fehlerberichten

Skills

  • Konzeption und Umsetzung von Teststrategien sowie Steuerung von Testressourcen
  • Umfangreiches Wissen in der Prozessanalyse und -optimierung
  • Erfahrung mit dem Tool Ranorex
  • Erfahrung im agilen Testmanagement sowie in der Analyse und Optimierung von Testprozessen
  • Weiterentwicklung von Qualitätsmanagementkonzepten und der Qualitätssicherung
  • Erfahrung im Mobilitätsbereich von Vorteil
  • SAP ABAP Kenntnisse sind von Vorteil

Testmanager/in für manuelle Tests in Ranorex (m/w/d) Arbeitgeber: GULP – experts united

GULP ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld zu arbeiten. Mit einer 100% remote Arbeitsweise und gelegentlichen Besuchen in Düsseldorf fördern wir eine flexible Work-Life-Balance und bieten gleichzeitig spannende Projekte im Bereich Qualitätssicherung. Unsere Unternehmenskultur legt großen Wert auf kontinuierliche Weiterbildung und persönliche Entwicklung, sodass Sie Ihre Fähigkeiten im Testmanagement weiter ausbauen können.
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Kontaktperson:

GULP – experts united HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Testmanager/in für manuelle Tests in Ranorex (m/w/d)

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk, um Informationen über die Stelle zu sammeln. Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die im Bereich Testmanagement arbeiten, und frage sie nach ihren Erfahrungen und Tipps für die Bewerbung bei uns.

Tip Nummer 2

Informiere dich über Ranorex und dessen spezifische Funktionen. Zeige in Gesprächen, dass du nicht nur die Grundlagen kennst, sondern auch, wie du das Tool effektiv zur Verbesserung von Testprozessen einsetzen kannst.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf technische Fragen vor, die sich auf Teststrategien und Prozessoptimierung beziehen. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen.

Tip Nummer 4

Zeige deine Begeisterung für agile Methoden. Informiere dich über aktuelle Trends im agilen Testmanagement und bringe Ideen ein, wie du diese in unsere Projekte integrieren könntest, um die Qualität weiter zu steigern.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Testmanager/in für manuelle Tests in Ranorex (m/w/d)

Testmanagement
Manuelle Tests
Ranorex
Teststrategien
Prozessanalyse
Qualitätsmanagement
Agiles Testmanagement
Testressourcensteuerung
Systemintegrationstests
Testpläne
Fehlerberichte
Dokumentation von Testfällen
Qualitätssicherung
Mobilitätsbereich
SAP ABAP Kenntnisse

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Fähigkeiten und Erfahrungen, insbesondere im Umgang mit Ranorex und im agilen Testmanagement.

Erstelle ein maßgeschneidertes Anschreiben: Verfasse ein kurzes, prägnantes Anschreiben, in dem du deine relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebst. Gehe darauf ein, wie du zur Weiterentwicklung des Testkonzepts beitragen kannst.

Dokumente vorbereiten: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält. Füge auch Nachweise über deine Erfahrungen mit Teststrategien und -ressourcen hinzu.

Gib deinen Stundensatz an: Da in der Stellenanzeige nach einem Stundensatz gefragt wird, gib diesen klar und deutlich in deiner Bewerbung an, um Missverständnisse zu vermeiden.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei GULP – experts united vorbereitest

Verstehe die Teststrategien

Mach dich mit den verschiedenen Teststrategien vertraut, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, deine Erfahrungen und Ansätze zur Konzeption und Umsetzung von Teststrategien zu erläutern.

Kenntnisse über Ranorex demonstrieren

Da Erfahrung mit Ranorex eine wichtige Anforderung ist, solltest du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit nennen, wo du dieses Tool erfolgreich eingesetzt hast. Zeige, dass du die Funktionen und Möglichkeiten von Ranorex gut beherrschst.

Agiles Testmanagement betonen

Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen im agilen Testmanagement zu sprechen. Erkläre, wie du in einem agilen Umfeld gearbeitet hast und welche Methoden du angewendet hast, um die Qualität der Software sicherzustellen.

Qualitätsoptimierungsmaßnahmen vorstellen

Sei bereit, spezifische Maßnahmen zur Qualitätsoptimierung zu diskutieren, die du in der Vergangenheit umgesetzt hast. Dies könnte die Planung und Steuerung von Systemintegrationstests oder die Verwaltung von Testfällen umfassen.

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