Technischer Vertriebsmanager (m/w/d)

Technischer Vertriebsmanager (m/w/d)

Lübbecke Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Aufbau und Pflege von internationalen Kundenbeziehungen für innovative Produkte.
  • Unternehmen: Familienfreundliches Unternehmen mit einer offenen Du-Kultur.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Urlaubsgeld, Bonuszahlungen und kostenlose Getränke.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Team mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten und einem familiären Arbeitsklima.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Technik und arbeite an spannenden internationalen Projekten.
  • Qualifikationen: Technisches Studium und Kenntnisse in Elektrotechnik oder Optik erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Vollzeit (38 Std. Woche) Lübbecke

Deine Aufgaben:

  • Aufbau und Pflege von internationalen Kunden für unser Produktportfolio und das unserer Schwesterfirmen
  • Aktive Angebotserstellung und Bearbeitung von Kundenanfragen inkl. Preis- und Vertragsgestaltung in Zusammenarbeit mit verschiedenen Fachabteilungen
  • Teilnahme an internationalen Fachmessen, Kongressen und Symposien u.a. mit eigenen Fachbeiträgen
  • Identifikation neuer relevanter Wachstumschancen
  • Erstellung von Markt- und Wettbewerbsanalysen
  • Erstellung und Kontrolle der monatlichen/jährlichen Vertriebs- und Umsatzprognosen

Was du mitbringen solltest:

  • Abgeschlossenes technisches Studium (z.B. Maschinenbau, Materialwissenschaften, Elektrotechnik, Optik oder Glasverarbeitung)
  • Fundierte Kenntnisse aus der Elektrotechnik, Optik oder Glasverarbeitung, um technische Herausforderungen kompetent zu meistern
  • Du bist stolz auf eine hohe Verlässlich- und Vertrauenswürdigkeit
  • Kommunikationsfähigkeit mit einem überzeugenden, sicheren und sympathischen Auftreten
  • Flexibilität und Reisebereitschaft
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Kenntnisse in MS-Office, SAP
  • Strukturierte, analytische und ergebnisorientierte Arbeitsweise
  • Teamfähigkeit

Was wir dir bieten:

  • Wir leben ein familiär geprägtes Arbeitsklima in der GuS Family mit einer durchgängigen Du`z-Philosophie in allen Bereichen.
  • Neben modernen Entlohnungs- und Arbeitszeitmodellen bekommst du Urlaubsgeld sowie eine flexible Bonuszahlung.
  • Ein Zuschuss zum Kindergartenbeitrag, zu unserem Mittagscatering sowie die kostenlose Versorgung mit Getränken vor Ort ist für uns selbstverständlich.
  • Wir bieten ebenfalls die Möglichkeit zur Teilnahme im Sportnavi oder zum Dienstradleasing.

Technischer Vertriebsmanager (m/w/d) Arbeitgeber: GuS glass + safety GmbH & Co. KG

Als Technischer Vertriebsmanager (m/w/d) in Lübbecke profitierst du von einem familiären Arbeitsklima, das durch eine offene Du-Kultur geprägt ist. Wir bieten dir nicht nur moderne Entlohnungs- und Arbeitszeitmodelle, sondern auch zahlreiche Zusatzleistungen wie Urlaubsgeld, flexible Bonuszahlungen und Unterstützung bei Kindergartenbeiträgen. Zudem fördern wir deine persönliche und berufliche Entwicklung durch regelmäßige Schulungen und die Möglichkeit zur Teilnahme an internationalen Fachmessen.

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Kontaktdaten:

GuS glass + safety GmbH & Co. KG Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Technischer Vertriebsmanager (m/w/d) erhalten könnten

Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!

Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen und Veranstaltungen, um Kontakte zu knüpfen und dein Netzwerk auszubauen. Wer weiß, vielleicht triffst du deinen zukünftigen Arbeitgeber!

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und zeige dein Interesse an einer Zusammenarbeit. Ein persönlicher Kontakt kann oft den Unterschied machen!

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!

Informiere dich über das Unternehmen und bereite Antworten auf häufige Fragen vor. Überlege dir auch, welche Fragen du stellen möchtest. Das zeigt dein Engagement und Interesse an der Position!

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bearbeitet wird. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt in deiner Karriere gehen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Technischer Vertriebsmanager (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Technisches Studium (z.B. Maschinenbau, Materialwissenschaften, Elektrotechnik, Optik oder Glasverarbeitung)
Fundierte Kenntnisse in Elektrotechnik, Optik oder Glasverarbeitung
Kommunikationsfähigkeit
Überzeugendes und sicheres Auftreten
Flexibilität
Reisebereitschaft
Sehr gute Deutschkenntnisse

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Technischer Vertriebsmanager interessierst. Das macht einen großen Unterschied!

Betone deine technischen Fähigkeiten:Da wir jemanden suchen, der sich in Elektrotechnik, Optik oder Glasverarbeitung auskennt, solltest du deine relevanten Erfahrungen und Kenntnisse klar hervorheben. Zeig uns, wie du technische Herausforderungen meisterst!

Struktur ist alles:Achte darauf, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben gut strukturiert sind. Verwende klare Absätze und Aufzählungen, um deine Qualifikationen und Erfahrungen übersichtlich darzustellen. So können wir schnell erkennen, was du drauf hast!

Bewirb dich direkt über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen auf einen Blick hast. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei GuS glass + safety GmbH & Co. KG vorbereitet

Technisches Know-how auffrischen

Stelle sicher, dass du dein technisches Wissen über Elektrotechnik, Optik oder Glasverarbeitung vor dem Interview auffrischst. Bereite dich darauf vor, spezifische technische Fragen zu beantworten und Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen.

Vertrautheit mit dem Unternehmen

Informiere dich gründlich über das Unternehmen und seine Produkte. Zeige im Interview, dass du die Marktposition und die Wettbewerbslandschaft verstehst. Das wird dir helfen, relevante Fragen zu stellen und deine Begeisterung für die Position zu zeigen.

Kommunikationsfähigkeiten trainieren

Übe, deine Ideen klar und überzeugend zu präsentieren. Da der Job viel Kundenkontakt erfordert, ist es wichtig, dass du in der Lage bist, komplexe technische Informationen einfach zu erklären. Vielleicht kannst du dies mit Freunden oder Familie üben.

Flexibilität und Reisebereitschaft betonen

Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Flexibilität und Reisebereitschaft zu beantworten. Teile Beispiele aus deiner Vergangenheit, wo du bereit warst, zu reisen oder dich an neue Situationen anzupassen. Das zeigt, dass du die Anforderungen des Jobs ernst nimmst.