Leitung IT & Digitalisation (m/w/d)

Leitung IT & Digitalisation (m/w/d)

München Vollzeit 72000 - 100000 € / Jahr (geschätzt) Hybrid
G

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle unsere IT-Strategie weiter und führe innovative Technologien ein.
  • Unternehmen: Wachstumsstarkes Unternehmen mit Start-up-Charakter und innovativen Ideen.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, kostenlose Pizzen und attraktive Corporate Benefits.
  • Weitere Informationen: Modernes Büro in München mit Dachterrasse und hervorragenden Karrierechancen.
  • Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft in einem dynamischen Umfeld und mache einen echten Unterschied.
  • Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Informatik und mehrjährige Erfahrung in leitender IT-Funktion.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 72000 - 100000 € pro Jahr.

Deine Aufgaben

  • Du entwickelst unsere bestehende IT-Strategie gezielt weiter und sorgst dafür, dass sie eng mit unseren Unternehmenszielen verknüpft ist – mit besonderem Fokus auf Effizienzsteigerung, Wachstumsfähigkeit und Zukunftssicherheit.
  • Du verantwortest die Einführung und konsequente Weiterentwicklung zentraler Technologien insbesondere im Rahmen unserer ERP-Transformation sowie beim Ausbau von Cloud- und KI-Lösungen.
  • Zudem stellst du mit der Unterstützung deines IT Helpdesk Teams sicher, dass unsere bestehenden Systemlandschaften (Soft- und Hardware) über alle Standorte hinweg stabil, sicher und skalierbar betrieben werden, von der Produktion bis hin zu mobilen Endgeräten.
  • Mit Blick auf IT-Sicherheit/NIS2 und Risikomanagement stärkst du bestehende Strukturen und entwickelst unsere Compliance-Standards zu einem ganzheitlichen Security Framework weiter.
  • Im engen Austausch mit Geschäftsleitung und Fachbereichen analysierst du außerdem bestehende Prozesse und treibst die Weiterentwicklung unserer digitalen Arbeits- und Produktionsumgebung aktiv voran.
  • Als Führungskraft übernimmst du die fachliche und disziplinarische Leitung des IT-Teams und förderst dessen Weiterentwicklung gezielt und nachhaltig.
  • Du analysierst unsere IT-Organisation sowie IT-Architektur und entwickelst diese nachhaltig weiter.

Dein Profil

  • Du hast ein abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation und bringst mehrjährige Erfahrung in einer leitenden IT-Funktion mit – inklusive Verantwortung für IT-Strategie, Systemlandschaften und digitale Transformation.
  • Idealerweise konntest du diese Erfahrung in einem Produktions- oder FMCG-Umfeld sammeln.
  • Erfahrung mit SAP (ByDesign), Microsoft Azure & 365, AWS, Fortinet, SaaS, On Prem, Personio, Smart Factory etc.
  • Du hast bereits ERP-Transformationsprojekte erfolgreich umgesetzt – von der Systemeinführung über Migration bis hin zum Change-Management (Kenntnisse in Infor oder SAP sind von Vorteil).
  • Ein tiefes technisches Verständnis für IT-Architekturen, Cloud-Infrastrukturen, Cyber Security, Netzwerke sowie moderne Workplace-Modelle zeichnet dich aus.
  • Gleichzeitig hast du ein gutes Gespür für Menschen: Du entwickelst Mitarbeitende weiter und förderst eine Kultur von Verantwortung, Vertrauen und Lösungsorientierung.
  • Du bringst Begeisterung an nachhaltiger Veränderung und Gestaltung mit.
  • Mit strategischem Denken und Hands-On-Mentalität gestaltest du die Zukunft aktiv mit und sorgst zugleich für eine pragmatische und wirkungsvolle Umsetzung im Alltag.
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse runden dein Profil ab.

Bei uns gibt´s nicht nur Gratispizza, sondern auch:

  • Ein mittelständisches Unternehmen mit Start-up-Charakter, das innovative Ideen, Projekte und Prozesse lebt und fördert.
  • Eine verantwortungsvolle Aufgabe in einem spannenden Umfeld und zukunftsstarken Markt.
  • Einen modernen und ergonomisch ausgestatteten Arbeitsplatz stadtnah in unserem hochmodernen Büro im Münchner Süden, das zu einem Feierabenddrink auf der Dachterrasse einlädt und direkt an der S-Bahn-Station Siemenswerke liegt.
  • Die Option, deine Arbeitszeiten flexibel zu gestalten und mehrmals die Woche im Homeoffice zu arbeiten, um dir so eine ausgewogene Work-Life-Balance zu ermöglichen.
  • Zugang zu Corporate Benefits mit exklusiven Angeboten und attraktiven Rabatten bei vielen bekannten Marken.
  • Ein innovatives Job-Fahrrad-Programm als eine umweltbewusste und gesundheitsfördernde Mobilitätsoption sowie ein monatliches Mobilitätsbudget für private und berufliche Fahrten mit dem ÖPNV.
  • Die Möglichkeit, sich eine individuelle Bildschirmarbeitsplatzbrille konzipieren zu lassen, um optimal und beschwerdefrei arbeiten zu können.
  • Eine faire Vergütung sowie Sonderurlaubstage an Weihnachten und Silvester.
  • Jede Woche kostenlose Pizzen direkt für den eigenen Kühlschrank.
  • Überdurchschnittlicher Zuschuss bei der betrieblichen Altersvorsorge.
  • Weitere Benefits an deinem Standort erfährst du im persönlichen Gespräch.

Warum wir?

Wenn du beruflich wachsen willst, versuch’s doch mal bei Europas wachstumsstärkster Foodmarke. Oder beim zweimaligen „FOCUS-Business Wachstumschampion“. Oder bei dem Unternehmen, das als Studentenpizzeria begonnen hat und jetzt international die Herzen von Millionen Menschen erobert. Mit anderen Worten: Probier’s doch mal bei uns! Hungrig geworden? Dann bewirb dich hier!

Du bist Personalvermittler und hast ein passendes Profil für uns? Dann schreib uns gerne eine E-Mail an recruiting@gustavogusto.com. Diese werden wir innerhalb der nächsten zwei Wochen bearbeiten. Solltest du keine Rückmeldung von uns erhalten, kannst du davon ausgehen, dass wir aktuell keine Unterstützung benötigen. Wir speichern deine Kontaktdaten ab und versichern dir, dass wir uns bei Bedarf melden.

Über uns

Gustavo Gusto entspringt einer einfachen Vision: die erste Tiefkühlpizza anzubieten, die genauso lecker, so knusprig, so authentisch schmeckt wie frisch beim Italiener. Wie wir das gebacken kriegen? Indem wir unsere Pizzen nicht nur mit Liebe machen – sondern auch mit mehr als 10 Jahren Erfahrung in der eigenen Holzofenpizzeria.

„Wir haben nicht geschaut, wie man eine weitere Tiefkühlpizza hinbekommt. Sondern wie man als Erster eine hochwertige Restaurant-Pizza ohne Qualitätsverlust zu den Menschen nach Hause bringt.” - Christoph Schramm, CEO Gustavo Gusto.

Bei uns backst du aber nicht nur Tiefkühlpizzen, sondern ein bisschen auch eine bessere Welt: Wir engagieren uns ganz bewusst für Mensch und Umwelt und verzichten konsequent auf künstliche Zusatzstoffe. Das Fundament unserer Gustavo-Gusto-Pizzen ist nicht nur der tolle Boden, sondern vor allem auch das tolle Team. Du möchtest einen Fußabdruck hinterlassen? Dann freuen wir uns darauf dich näher kennenzulernen!

Leitung IT & Digitalisation (m/w/d) Arbeitgeber: Gustavo Gusto GmbH & Co. KG

Gustavo Gusto ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir als Fachkraft für Mechatronik / Industriemechanik (m/w/d) nicht nur eine faire Vergütung und zahlreiche Zusatzleistungen bietet, sondern auch ein dynamisches und unterstützendes Team, das gemeinsam an innovativen Lösungen arbeitet. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung und einer positiven Arbeitskultur, die durch regelmäßige Firmenfeste und kostenlose Verpflegung in der Kantine geprägt ist, schaffst du hier nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz, sondern auch die Möglichkeit, aktiv zur Erfolgsgeschichte eines der am schnellsten wachsenden Unternehmen Europas beizutragen.

G

Kontaktdaten:

Gustavo Gusto GmbH & Co. KG Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Leitung IT & Digitalisation (m/w/d) erhalten könntest

✨Netzwerken in der IT-Community

In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.

✨Online-Foren und Gruppen nutzen

Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!

✨Direkt bei Gustavo Gusto GmbH & Co. KG bewerben

Viele Unternehmen, wie Gustavo Gusto GmbH & Co. KG, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.

✨Überzeugende Projekte zeigen

Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Leitung IT & Digitalisation (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

IT-Strategie
ERP-Transformation
Cloud-Lösungen
KI-Lösungen
IT-Sicherheit
Risikomanagement
Compliance-Standards

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!

Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!

Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!

Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Gustavo Gusto GmbH & Co. KG und die ausgeschriebene Position Leitung IT & Digitalisation (m/w/d) zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Gustavo Gusto GmbH & Co. KG vorbereitet

✨Technische Vorbereitung ist alles!

Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.

✨Praxisbeispiele parat haben

In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.

✨Soft Skills betonen

Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!

✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten

Schau dir spezifisch die Projekte von Gustavo Gusto GmbH & Co. KG an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.