Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite unser Vertriebsteam und manage Verkaufsstände für frischen Spargel.
- Unternehmen: Traditioneller Spargelbetrieb mit Fokus auf Direktvermarktung.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, frische Produkte und ein dynamisches Team.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und ein angenehmes Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Vermarktung unserer hochwertigen Spargelprodukte.
- Qualifikationen: Erfahrung im Handel oder Logistik, Organisationstalent und Kommunikationsstärke.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Wir sind ein traditioneller Spargelbetrieb, der sich auf die Direktvermarktung hochwertiger Spargelprodukte spezialisiert hat.
Verantwortlichkeiten:
- Distribution und Verwaltung unserer Verkaufsstände
- Akquise von Standorten für Verkaufsstände, insbesondere auf Parkplätzen vor Supermärkten und öffentlichen Plätzen
- Personal-Recruiting für unsere Verkaufsstände
- Bewerberauswahl und -kommunikation
- Einstellung und Onboarding von Verkaufspersonal
- Einsatzplanung der Verkäufer, sodass unsere Verkaufsstände zu den Öffnungszeiten immer abgedeckt sind
- Personalbedarfsplanung und -akquise für unsere Verkaufsaktivitäten
- Verhandlung von Verträgen mit Lebensmitteleinzelhändlern für die Verkaufsstände
Qualifikationen:
- Background im Handel oder Hotel, z. B. als Hotelbetriebswirt, Betriebswirt Handel, Handelsfachwirt, Kaufmann für Groß- und Außenhandelsmanagement, Logistiker oder ähnliche Qualifikation
- Ausgeprägte Organisationsstärke, Zuverlässigkeit und Selbstständigkeit in der Arbeit
- Idealerweise Erfahrung in der Direktvermarktung von landwirtschaftlichen Produkten
- Gerne Erfahrung in der Akquise von Standorten für Verkaufsstände
- Führerschein der Klasse B
- Empathie, Kommunikationsstärke im Umgang mit Mitarbeitern und Geschäftspartnern
Benefits:
- Hervorragenden Spargel und Erdbeeren
- Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem dynamischen Team
- Die Möglichkeit, aktiv an der Vermarktung unserer Produkte mitzuwirken
- Eine attraktive Vergütung
- Ein angenehmes Arbeitsumfeld und flache Hierarchien
Gut Herrenhölzer GmbH & Co. KG Gutsstr. 1 | 14789 Bensdorf
Betriebswirt / Fachwirt / Kaufmann / Logistiker als Vertriebsleiter (m/w/d) in dem traditionell[...] Arbeitgeber: Gut Herrenhölzer GmbH & Co. KG
Die Gut Herrenhölzer GmbH & Co. KG ist ein ausgezeichneter Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur hervorragende Spargel- und Erdbeerprodukte bietet, sondern auch eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem dynamischen Team ermöglicht. Mit flachen Hierarchien und der Möglichkeit zur aktiven Mitgestaltung der Vermarktung unserer Produkte fördern wir eine positive Arbeitsatmosphäre und bieten attraktive Vergütung sowie Entwicklungsmöglichkeiten für unsere Mitarbeiter in Bensdorf.
Kontaktdaten:
Gut Herrenhölzer GmbH & Co. KG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Betriebswirt / Fachwirt / Kaufmann / Logistiker als Vertriebsleiter (m/w/d) in dem traditionell[...] erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Vertriebsleiter interessierst, zögere nicht, direkt mit uns in Kontakt zu treten. Zeig dein Interesse und stelle Fragen zu den Verkaufsständen oder der Akquise von Standorten.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die im Handel oder in der Landwirtschaft tätig sind. Vielleicht können sie dir wertvolle Einblicke geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Produkte und die Direktvermarktung. Zeige, dass du die Verantwortung für die Verkaufsstände ernst nimmst und bereit bist, aktiv zur Vermarktung beizutragen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt und du die besten Chancen hast, Teil unseres dynamischen Teams zu werden.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Betriebswirt / Fachwirt / Kaufmann / Logistiker als Vertriebsleiter (m/w/d) in dem traditionell[...] mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch. Das macht einen großen Unterschied!
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können schnell einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Erzähl uns von deinen Erfahrungen!:Wenn du schon Erfahrung im Handel oder in der Direktvermarktung hast, dann teile das unbedingt mit uns! Zeige, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zu den Anforderungen der Stelle passen.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Gut Herrenhölzer GmbH & Co. KG vorbereitet
✨Informiere dich über den Betrieb
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über den Spargelbetrieb verschaffen. Informiere dich über die Produkte, die Geschichte und die Werte des Unternehmens. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Organisation, Kommunikation und Akquise zeigen. Diese Geschichten helfen dir, deine Eignung für die Position als Vertriebsleiter überzeugend darzustellen.
✨Zeige deine Leidenschaft für Direktvermarktung
Da der Betrieb auf die Direktvermarktung spezialisiert ist, solltest du deine Begeisterung für landwirtschaftliche Produkte und den direkten Kundenkontakt betonen. Erkläre, warum dir diese Art der Vermarktung wichtig ist und wie du dazu beitragen kannst.
✨Frage nach dem Team und der Unternehmenskultur
Stelle Fragen zur Teamdynamik und zur Unternehmenskultur. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch daran, wie du ins Team passt. Außerdem bekommst du wertvolle Informationen, die dir bei deiner Entscheidung helfen können.
