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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleite und betreue Kinder und Jugendliche in einem unterstützenden Umfeld.
- Arbeitgeber: Ein engagierter Träger mit Fokus auf individuelle Entwicklung.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Teilzeitstelle, sinnvolle Arbeit und ein unterstützendes Team.
- Andere Informationen: Schichtdienst mit flexiblen Arbeitszeiten, keine 24-Stunden-Dienste.
- Warum dieser Job: Gestalte den Alltag junger Menschen aktiv und fördere ihre Entwicklung.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium in Erziehung oder Sozialpädagogik.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 2500 - 3000 € pro Monat.
Wir betreiben neben unserer stationären Wohngruppe für Kinder einen Wohnbereich mit 8 Wohneinheiten für schwangere Frauen, junge Frauen und/oder Männern mit kleinen Kindern.
In Deiner pädagogischen Rolle begleitest und betreust Du Kinder und Jugendliche im stationären Bereich, während Du einen stabilen und förderlichen Alltag gestaltest, um ihre individuelle Entwicklung zu fördern.
Mit Deiner sorgfältigen Dokumentation setzt Du individuelle Hilfepläne um und hältst die Entwicklungsschritte der Kinder und Jugendlichen fest.
In Absprache mit dem Team kannst Du bereit sein, Nachtbereitschaftsdienste zu übernehmen und durch Deine aktiv gestalteten Projekte und Freizeitangebote den Alltag der jungen Menschen zu bereichern.
Du hast eine abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium als Erzieherin, Sozialpädagogin oder eine vergleichbare Qualifikation.
Deine christliche Grundhaltung und die Identifikation mit unserem Leitbild zeichnen Dich aus.
Du bist bereit, im Schichtdienst zu arbeiten, wobei keine 24-Stunden-Dienste erforderlich sind.
Pädagogische Fachkraft Kindergarten in Teilzeit Arbeitgeber: Guter Hirte St- Anton Plein gGmbH
Kontaktperson:
Guter Hirte St- Anton Plein gGmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pädagogische Fachkraft Kindergarten in Teilzeit
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze jede Gelegenheit, um mit den Verantwortlichen in Kontakt zu treten. Wenn du die Möglichkeit hast, besuche Infoveranstaltungen oder Jobmessen, um direkt ins Gespräch zu kommen.
✨Tipp Nummer 2
Netzwerken ist das A und O! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die in der Branche arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar einen Fuß in die Tür für dich öffnen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Zeige, dass du die Werte und das Leitbild der Einrichtung verstehst und lebst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So zeigst du dein Interesse und erhältst die besten Informationen über offene Stellen. Lass uns gemeinsam deinen Traumjob finden!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pädagogische Fachkraft Kindergarten in Teilzeit
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! In deinem Anschreiben solltest du deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen zum Ausdruck bringen. Lass uns spüren, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.
Betone deine Qualifikationen: Erwähne deine Ausbildung oder dein Studium klar und deutlich. Wir suchen nach einer pädagogischen Fachkraft, also zeig uns, was du drauf hast! Vergiss nicht, auch relevante Erfahrungen in der Kinderbetreuung zu erwähnen.
Dokumentation ist wichtig: Da die sorgfältige Dokumentation ein Teil deiner zukünftigen Aufgaben ist, kannst du in deiner Bewerbung schon mal zeigen, dass du strukturiert und detailverliebt bist. Vielleicht ein Beispiel aus deiner bisherigen Arbeit, wo du das unter Beweis gestellt hast?
Bewirb dich über unsere Website: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst! So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten. Außerdem findest du dort alle Infos zu unserem Leitbild und unserer Arbeit.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Guter Hirte St- Anton Plein gGmbH vorbereitest
✨Verstehe die Werte der Einrichtung
Informiere dich über die christlichen Grundwerte und das Leitbild der Einrichtung. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und in deiner Arbeit umsetzen möchtest.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du Kinder oder Jugendliche erfolgreich unterstützt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und deinen pädagogischen Ansatz zu verdeutlichen.
✨Fragen zur Teamarbeit
Sei bereit, Fragen zur Zusammenarbeit im Team zu beantworten. Überlege dir, wie du in einem interdisziplinären Team arbeiten würdest und welche Rolle du dabei einnehmen möchtest.
✨Flexibilität zeigen
Da Schichtdienste und Nachtbereitschaften Teil des Jobs sind, solltest du deine Bereitschaft zur Flexibilität betonen. Erkläre, wie du mit wechselnden Arbeitszeiten umgehen kannst und warum du das als Bereicherung siehst.