Auf einen Blick
- Aufgaben: Reinigung der Gästezimmer, Wäscheservice und Unterstützung in der Küche.
- Unternehmen: Familiengeführtes Hotel garni in der Nähe von Plau am See.
- Vorteile: Teilzeit oder Minijob mit Zuschlägen für Wochenend- und Feiertagsarbeit.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten von ca. 8:30 bis 13:00 Uhr.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines freundlichen Teams und erlebe die Hotellerie hautnah.
- Qualifikationen: Freundliches Auftreten, Teamfähigkeit und Belastbarkeit.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 1000 - 1500 € pro Monat.
Kleines familiengeführtes Hotel garni in der Nähe von Plau am See mit 20 Zimmern sucht Unterstützung im Servicebereich (in der Küche und im Housekeeping).
Zu den Aufgaben gehören:
- Reinigung der Gästezimmer und der Etagen
- Wäscheservice
- Pflege der Außenanlagen
- Hilfe in der Küche
Wir erwarten:
- freundliches Auftreten
- kollegialen Umgang im Team
- Belastbarkeit
- Teamfähigkeit
- Bereitschaft zur Wochenend- und Feiertagsbeschäftigung
Arbeitszeit in der Regel von ca. 8:30 bis 13:00 Uhr in Teilzeit oder Minijob. Samstags-/Sonntagsarbeit wird mit 25% bzw. 50% Zuschlag vergütet.
Wir freuen uns über Ihre Bewerbung und ein persönliches Kennenlerngespräch!
Andreas und Steffi Hülße
Gutshaus Barkow
Mitarbeiter/in Housekeeping und Frühstücksservice Arbeitgeber: Gutshaus Barkow Steffi Hülße
Das Gutshaus Barkow ist ein kleines, familiengeführtes Hotel, das eine herzliche und kollegiale Arbeitsatmosphäre bietet. Hier haben Sie die Möglichkeit, in einem engagierten Team zu arbeiten, das Wert auf freundlichen Service und persönliche Betreuung legt. Zudem profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeiten und attraktiven Zuschlägen für Wochenend- und Feiertagsarbeit, was die Position besonders attraktiv macht.
Kontaktdaten:
Gutshaus Barkow Steffi Hülße Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Mitarbeiter/in Housekeeping und Frühstücksservice erhalten könntest
✨Erkunde lokale Hotspots
Wenn du im Bereich Gastronomie nach einer Vollzeitstelle suchst, solltest du dich in deiner Umgebung erkundigen. Besuche verschiedene Restaurants, Bars und Cafés und frage direkt nach freien Stellen. Oft haben sie offene Positionen, die nicht online ausgeschrieben sind.
✨Werde Teil der Gastronomie-Community
Schau dir Branchenevents, Messen oder kulinarische Festivals in deiner Gegend an. Hier kannst du nicht nur wertvolle Kontakte knüpfen, sondern auch den Puls der Branche spüren und vielleicht direkt einen Job ergattern. Manchmal sind es die persönlichen Gespräche, die dich den Job näherbringen.
✨Nutze Social Media clever
Auf Plattformen wie Instagram oder Facebook sind viele Gastro-Betriebe sehr aktiv. Folge deinen Wunschunternehmen, interagiere mit ihren Posts und sei bei ihren Veranstaltungen dabei. So bleibst du im Gespräch und erhöhst deine Sichtbarkeit für mögliche Stellenangebote.
✨Bewirb dich über unsere Website
Vergiss nicht, dass auch wir dir helfen können! Schau regelmäßig auf unsere Website, um die neuesten Stellenangebote in der Gastronomie zu finden. Falls dich ein bestimmter Job bei Gutshaus Barkow Steffi Hülße interessiert, zögere nicht und bewirb dich direkt – vielleicht wird deine volle Leidenschaft für die Gastronomie bald belohnt!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Mitarbeiter/in Housekeeping und Frühstücksservice mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei kreativ mit deinem Lebenslauf!:In der Gastronomie zählt nicht nur die Erfahrung, sondern auch, wie du sie präsentierst. Verleihe deinem Lebenslauf eine persönliche Note, indem du deine kulinarischen Fähigkeiten und speziellen Erfahrungen hervorhebst, wie z.B. besondere Weiterbildungen oder Zertifikate. Zeige, dass du in stressigen Situationen glänzen kannst!
Hol dir Referenzen von vorherigen Arbeitgebern:Ein guter Empfehlungsschreiben kann in der Gastronomie Gold wert sein! Wenn du vorher in der Branche gearbeitet hast, bitte deine ehemaligen Chefs oder Kollegen um ein paar schöne Worte über deine Arbeit. Überzeuge Gutshaus Barkow Steffi Hülße damit, dass du die richtige Wahl für die Vollzeitposition bist.
Motivation und Teamgeist betonen:In der Gastronomie ist Teamarbeit das A und O! In deinem Anschreiben solltest du neben deinen Fähigkeiten auch herausstellen, warum du unbedingt zum Team bei Gutshaus Barkow Steffi Hülße gehören möchtest. Zeige, dass du lernfähig bist und dir die Weiterentwicklung wichtig ist – das kommt super an!
Mach dich mit der Speisekarte vertraut:Bevor du dich bewirbst, schau dir die Speisekarte von Gutshaus Barkow Steffi Hülße genauer an. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern du kannst auch in deinem Anschreiben auf spezielle Gerichte eingehen. Zeige, dass du nicht nur eine Leidenschaft für die Gastronomie hast, sondern auch für die kulinarische Ausrichtung von Gutshaus Barkow Steffi Hülße!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Gutshaus Barkow Steffi Hülße vorbereitet
✨Zeige deine Leidenschaft für die Gastronomie
Wir sollten unsere Leidenschaft für die Gastronomie deutlich machen. Erzähl während des Interviews von deinen bisherigen Erfahrungen und besonderen Momenten in der Branche – das kann uns helfen, beim Gespräch authentisch zu wirken und die Aufmerksamkeit der Interviewer von Gutshaus Barkow Steffi Hülße zu gewinnen.
✨Bereite dich auf praktische Aufgaben vor
In der Gastronomie sind praktische Aufgaben häufig Teil des Auswahlprozesses. Sei bereit, dein Können unter Beweis zu stellen – das könnte ein kleines Koch- oder Servicemodell sein. Überlege dir, wie du deine technischen Fähigkeiten im Umgang mit Küchengeräten oder im Service optimal präsentieren kannst.
✨Teamgeist im Vordergrund!
Da wir in der Gastronomie oft im Team arbeiten, sollten wir Beispiele für unsere Teamfähigkeit parat haben. Überlege, wie wir Konflikte gelöst oder die Zusammenarbeit mit Kollegen verbessert haben. Das zeigt, dass wir nicht nur gute Fachkräfte, sondern auch tolle Teamplayer sind!
✨Stelle gezielte Fragen zur Unternehmenskultur
Im Gespräch mit Gutshaus Barkow Steffi Hülße ist es wichtig, auch Fragen zur Unternehmenskultur und den Arbeitsbedingungen zu stellen. Erkundige dich nach Staff-Events oder der Möglichkeit zur Weiterbildung. Das zeigt, dass wir nicht nur überzeugt von unseren Fähigkeiten sind, sondern auch an der langfristigen Zusammenarbeit interessiert sind.
