Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite eine Förderschule und gestalte die pädagogische Entwicklung aktiv mit.
- Arbeitgeber: Gutshof Hudemühlen gGmbH ist eine familiäre, staatlich anerkannte Internatsschule.
- Mitarbeitervorteile: Vollzeitstelle, E-Bike-Leasing, Hansefit-Mitgliedschaft und betriebliche Altersvorsorge.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft einer Schule mit Herz und Verstand und fördere individuelle Entwicklung.
- Gewünschte Qualifikationen: Sonderpädagog*in mit Führungserfahrung und Lehramtsbefähigung für Primarstufe oder Sekundarstufe I.
- Andere Informationen: Start zum Schuljahr 2025/26 in Hodenhagen bei Hannover.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 63000 € pro Jahr.
Sie sind pädagogisch erfahren, reformpädagogisch interessiert und möchten eine kleine, familiäre Schule mit gestalten? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Die staatlich anerkannte Förderschule Gutshof Hudemühlen gGmbH sucht eine engagierte Schulleitung (m/w/d), die unsere Einrichtung mit Herz, Verstand und Kompetenz in die Zukunft führt.
In unserer Schule mit dem Förderschwerpunkt geistige Entwicklung unterrichten wir aktuell sechs jahrgangsgemischte Klassen mit durchschnittlich sieben Schülerinnen im Alter von 6 bis 20 Jahren. Dabei steht die individuelle und bedürfnisorientierte Förderung unserer Schüler:innen seit 1965 im Zentrum unserer Arbeit. Alle unserer Schüler:innen wohnen zudem im schuleigenen Internat, was eine ganzheitliche Betreuung und Förderung auch über den Unterricht hinaus ermöglicht.
In Hodenhagen bei Hannover Start: Zum Schuljahr 2025/26 Umfang: Vollzeit (38,5 Stunden/Woche, davon 18,5 Unterrichtsstunden)
Als Schulleitung übernehmen Sie eine Schlüsselrolle:
- Sie führen unsere Förderschule mit pädagogischer Überzeugungskraft und übernehmen die fachliche sowie organisatorische Leitung eines engagierten, multiprofessionellen Teams.
- Mit Ihrem Blick für Entwicklungspotenziale gestalten Sie die konzeptionelle Weiterentwicklung unserer reformpädagogisch orientierten Schule aktiv mit.
- Sie koordinieren und begleiten schulische Veranstaltungen und sorgen so für lebendige, gemeinschaftsstiftende Erlebnisse im Schulalltag.
- In enger Zusammenarbeit mit dem angeschlossenen Internat und weiteren Partnern sichern Sie eine abgestimmte, ganzheitliche Förderung unserer Schüler*innen.
- Als geschätzte Repräsentant*in der Schule pflegen und erweitern Sie unser Netzwerk – im Dialog mit Eltern, Behörden, Kooperationspartnern und der Öffentlichkeit.
Sie sind Sonderpädagog*in mit Lehramtsbefähigung und Führungserfahrung für die Primarstufe und Sekundarstufe I. Darüber hinaus überzeugen Sie durch:
- Lehramtsstudium für die Primarstufe oder Sekundarstufe I (2. Staatsexamen) mit sonderpädagogischer Zusatzqualifikation/ Erfahrung in Förderschulen - idealerweise mit dem Schwerpunkt geistige Entwicklung.
- Idealerweise erste Leitungsaufgaben z. B. als stellvertretende Schulleitung, Teamleitung oder pädagogische Koordination; Praxis in Konzeptentwicklung, Personalführung und Schulorganisation von Vorteil.
- Führerschein der Klasse B; wünschenswert sind Zusatzqualifikationen in inklusiver Pädagogik, Reformpädagogik, Schulentwicklung oder Leitungskompetenz.
- Sicherer Umgang mit Microsoft Office (Word, Excel, Outlook, PowerPoint); gutes schriftliches und mündliches Deutsch sowie professionelle, verbindliche Kommunikation.
- Empathisch, verantwortungsbewusst, entscheidungsfreudig, strukturiert, lösungsorientiert, teamfähig, konfliktfähig und belastbar – mit einem authentischen, klaren Kommunikationsstil.
Vergütung nach TV-L A13 + Zulage. Betriebliche Altersvorsorge über Direktversicherung. Geregelte Arbeitszeit: 38,5 Stunden/Woche bei 18,5 Unterrichtsstunden. Hansefit-Mitgliedschaft zur Förderung Ihrer Gesundheit. E-Bike-Leasing für umweltfreundliche Mobilität. Ein motiviertes, kollegiales Team mit Herz und Verstand. Viel Raum für eigene Ideen und pädagogische Kreativität. Eine verantwortungsvolle Leitungsposition mit echter Sinnstiftung.
Schulleitung (m/w/d) für staatlich anerkannte Internatsschule – Förderschule mit dem Schwerpunkt geistige Entwicklung Arbeitgeber: Gutshof Hudemühlen gGmbH
Kontaktperson:
Gutshof Hudemühlen gGmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Schulleitung (m/w/d) für staatlich anerkannte Internatsschule – Förderschule mit dem Schwerpunkt geistige Entwicklung
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die in ähnlichen Positionen arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke in die Schule und deren Anforderungen geben.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends in der Reformpädagogik und der Sonderpädagogik. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und innovative Ideen zur Weiterentwicklung der Schule hast.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Schulorganisation und Teamführung vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Führungsqualitäten und deine Fähigkeit zur Teamarbeit unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die individuelle Förderung von Schüler:innen. Bereite dich darauf vor, wie du die ganzheitliche Betreuung im Internat unterstützen kannst und welche Konzepte du einbringen würdest.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Schulleitung (m/w/d) für staatlich anerkannte Internatsschule – Förderschule mit dem Schwerpunkt geistige Entwicklung
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Erfahrungen, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.
Individuelle Motivation darlegen: Schreibe ein individuelles Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Schulleitung an dieser speziellen Förderschule interessierst. Betone deine pädagogischen Überzeugungen und wie du die Schule mit deinem Engagement weiterentwickeln möchtest.
Referenzen und Nachweise beifügen: Füge relevante Nachweise über deine Qualifikationen und Erfahrungen bei, wie z.B. dein Lehramtsstudium, Zusatzqualifikationen und eventuell bereits gesammelte Führungserfahrungen. Diese Dokumente sollten klar strukturiert und gut lesbar sein.
Bewerbung sorgfältig prüfen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe sie auf Rechtschreib- und Grammatikfehler. Achte darauf, dass alle Informationen korrekt und vollständig sind. Eine fehlerfreie Bewerbung hinterlässt einen professionellen Eindruck.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Gutshof Hudemühlen gGmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf die pädagogischen Konzepte vor
Da die Schule reformpädagogisch orientiert ist, solltest du dich mit verschiedenen reformpädagogischen Ansätzen vertraut machen. Überlege dir, wie du diese Konzepte in der Praxis umsetzen würdest und welche Ideen du zur Weiterentwicklung der Schule beitragen kannst.
✨Zeige deine Führungskompetenzen
Als Schulleitung ist es wichtig, dass du deine Erfahrungen in der Personalführung und Schulorganisation klar kommunizierst. Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeit zur Teamleitung und Konfliktlösung demonstrieren.
✨Betone deine Empathie und Kommunikationsfähigkeiten
In der Rolle der Schulleitung ist eine klare und empathische Kommunikation entscheidend. Sei bereit, Situationen zu beschreiben, in denen du erfolgreich mit Eltern, Schülern oder Kollegen kommuniziert hast, um Lösungen zu finden.
✨Informiere dich über die Schule und ihre Werte
Mache dich mit der Geschichte und den Werten der Förderschule Gutshof Hudemühlen gGmbH vertraut. Zeige im Interview, dass du die Mission der Schule verstehst und bereit bist, diese aktiv zu unterstützen und weiterzuentwickeln.