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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Bereite kalte und warme Gerichte zu und unterstütze unser Küchenteam.
- Arbeitgeber: Wir sind ein dynamisches Unternehmen im Raum Münster mit einem wertschätzenden Team.
- Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeitszeitmodell, Zuschuss zum Deutschlandticket und Mitarbeiterrabatte bis zu 70%.
- Warum dieser Job: Entwickle deine kulinarischen Fähigkeiten in einem unterstützenden Umfeld mit langfristigen Perspektiven.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Koch oder erste Berufserfahrung in der Küche erforderlich.
- Andere Informationen: Wir suchen zuverlässige und selbstständige Teamplayer mit Leidenschaft für frische Produkte.
Wir suchen einen motivierten Koch (m/w/d), der unsere Küche unterstützen möchte.
Das bieten wir Dir:
- Vielfältige Einsatzmöglichkeiten an unserem Standort in Münster
- Flexibles Arbeitszeitmodell, das auf Deine Bedürfnisse zugeschnitten ist
- Deinen Einsatzort möchten wir mit Dir in Deiner nahen Wohnumgebung finden
- Eine wertschätzende und vertrauensvolle Betreuung von Kolleg:innen aus der Branche für eine langfristige Zusammenarbeit
- Zuschuss zum Deutschlandticket für Bus und Bahn von 50%
- Möglichkeit zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
- Übertarifliche und pünktliche Bezahlung
- Mitarbeiterrabatte bis zu 70% in Online-Shops
Deine Aufgaben im Überblick:
- Als Koch (m/w/d) bist Du eine fachliche Verstärkung des Küchenteams
- Mit Deiner kulinarischen Handwerkskunst bereitest Du kalte und warme Gerichte zu
- Bei Deiner Arbeit sorgst Du für die Einhaltung der Hygienemaßnahmen nach HACCP-Richtlinien
Was wir uns von Dir wünschen:
- Eine abgeschlossene Ausbildung als Koch (m/w/d) oder erste Berufserfahrung in der Küche
- Zuverlässigkeit und Selbstständigkeit auch in stressigen Situationen
- Gute Deutschkenntnisse
- Leidenschaft für die Arbeit in der Küche, frische Produkte und Freude daran sich kulinarisch weiterzuentwickeln
Koch (m/w/d) MO-FR im Raum Münster Arbeitgeber: GVO Personal GmbH Münster
Kontaktperson:
GVO Personal GmbH Münster HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Koch (m/w/d) MO-FR im Raum Münster
✨Tip Nummer 1
Zeige deine Leidenschaft für die Küche! Wenn du in einem Vorstellungsgespräch über deine Erfahrungen und deine Begeisterung für frische Produkte sprichst, wird das einen positiven Eindruck hinterlassen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf praktische Fragen vor. Da du als Koch (m/w/d) arbeiten möchtest, könnte es sein, dass du während des Interviews nach deinen Kochtechniken oder Rezepten gefragt wirst. Überlege dir im Voraus, welche Gerichte du gerne zubereitest und warum.
✨Tip Nummer 3
Informiere dich über die Hygienemaßnahmen nach HACCP-Richtlinien. Zeige, dass du die Bedeutung von Hygiene in der Küche verstehst und bereit bist, diese Standards einzuhalten.
✨Tip Nummer 4
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten aus der Gastronomie, um mehr über die Arbeitskultur und das Team bei uns zu erfahren. Empfehlungen können oft den Unterschied machen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Koch (m/w/d) MO-FR im Raum Münster
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere Dich über das Unternehmen: Recherchiere über den Arbeitgeber und dessen Werte. Verstehe, was sie in der Küche suchen und wie Du mit Deinen Fähigkeiten dazu beitragen kannst.
Lebenslauf anpassen: Gestalte Deinen Lebenslauf so, dass er Deine relevante Erfahrung als Koch (m/w/d) hervorhebt. Betone Deine Ausbildung, Berufserfahrung und besondere Fähigkeiten, die für die Stelle wichtig sind.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem Du Deine Leidenschaft für die Küche und Deine Motivation für die Bewerbung darlegst. Gehe darauf ein, warum Du gut ins Team passt.
Unterlagen überprüfen: Stelle sicher, dass alle erforderlichen Dokumente vollständig und korrekt sind. Achte darauf, dass Dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben fehlerfrei sind, bevor Du die Bewerbung abschickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei GVO Personal GmbH Münster vorbereitest
✨Zeige deine Leidenschaft für die Küche
Sprich während des Interviews über deine Begeisterung für das Kochen und frische Produkte. Teile Beispiele von Gerichten, die du gerne zubereitest, und erkläre, warum du diese Leidenschaft in die Küche einbringen möchtest.
✨Bereite dich auf Fragen zu Hygienemaßnahmen vor
Da die Einhaltung der HACCP-Richtlinien wichtig ist, solltest du dich auf Fragen zu Hygienemaßnahmen und -praktiken vorbereiten. Zeige, dass du die Bedeutung von Sauberkeit und Sicherheit in der Küche verstehst.
✨Betone deine Flexibilität
Das Unternehmen bietet ein flexibles Arbeitszeitmodell an. Sei bereit, über deine Verfügbarkeit zu sprechen und wie du dich an verschiedene Arbeitszeiten anpassen kannst, um den Bedürfnissen des Küchenteams gerecht zu werden.
✨Hebe deine Teamfähigkeit hervor
Als Teil eines Küchenteams ist es wichtig, gut mit anderen zusammenzuarbeiten. Teile Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du zur positiven Atmosphäre in der Küche beiträgst.
