Fachbereichsleiter (m/w/d) Hotellerie & Gastronomie in Kassel
Fachbereichsleiter (m/w/d) Hotellerie & Gastronomie in Kassel

Fachbereichsleiter (m/w/d) Hotellerie & Gastronomie in Kassel

Kassel Vollzeit 4000 - 5000 € / Monat (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite kreative Projekte in der Gastronomie und baue starke Kundenbeziehungen auf.
  • Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen mit einem starken Teamgeist und vielfältigen Aufgaben.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und Mitarbeiterrabatte in über 600 Online-Shops.
  • Andere Informationen: Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und regelmäßige Teamevents.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Gastronomie und entwickle dich in einem dynamischen Umfeld weiter.
  • Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in der Gastronomie oder Hotellerie sowie Kommunikationsstärke.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.

Du bist ein kreativer Weiterdenker mit Erfahrung in der Gastronomie oder Hotellerie und suchst eine langfristige Position, in der Du eigenverantwortlich agieren und gleichzeitig Teil eines starken Teams sein kannst? Dann starte bei uns als Fachbereichsleiter (m/w/d) Hotellerie & Gastronomie an unserem Standort in Kassel durch – in einem Umfeld, das Offenheit, Teamgeist und vielseitige Aufgaben verbindet.

  • Unbefristete Festanstellung mit hoher Verantwortung.
  • Attraktives Vergütungspaket inklusive Provision, Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
  • Mitarbeiterrabatte in über 600 Online-Shops.
  • Flexible Arbeitszeiten, geregelte 5-Tage-Woche.
  • Wahlmöglichkeit zwischen verschiedenen Benefits wie Lebensmittelgutscheine, Hansefit und einem Zuschuss zum Deutschlandticket.
  • Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge und Mitarbeiterrabatte bis zu 70% in 600 Online-Shops.
  • Teamevents wie z.B. unsere alljährliche Weihnachtsfeier, Sommerfest.
  • Vielfältige Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten in einem innovativen, digitalen Umfeld.

Du gewinnst aktiv Neukund:innen im Bereich Catering, Hotellerie und Betriebskantinen und baust langfristige Geschäftsbeziehungen auf. Du betreust und berätst unsere Bestandskund:innen und erstellst Angebote sowie Verträge. Du rekrutierst neue Mitarbeitende und entwickelst nachhaltig Deinen eigenen Personalstamm.

  • Abgeschlossene Ausbildung oder Erfahrung im Bereich Hotellerie / Gastronomie.
  • Idealerweise erste Kenntnisse im Vertrieb oder in der Kundenbetreuung.
  • Kommunikationsstärke, Organisationstalent und ein souveränes Auftreten.
  • Gute MS-Office-Kenntnisse und die Fähigkeit, Prioritäten zu setzen.
  • Selbstständige Arbeitsweise gepaart mit echtem Teamgeist.
  • Sehr gute Deutschkenntnisse.
  • Einen Führerschein Klasse B für deine Außendiensttermine.

Erfahrungslevel: Mit Berufserfahrung.

Fachbereichsleiter (m/w/d) Hotellerie & Gastronomie in Kassel Arbeitgeber: GVO Personal GmbH

Als Fachbereichsleiter (m/w/d) Hotellerie & Gastronomie in Kassel erwartet Dich ein dynamisches Arbeitsumfeld, das Kreativität und Teamgeist fördert. Wir bieten Dir nicht nur eine unbefristete Festanstellung mit attraktiven Vergütungen und flexiblen Arbeitszeiten, sondern auch vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in einem innovativen Unternehmen. Unsere Unternehmenskultur zeichnet sich durch Offenheit und regelmäßige Teamevents aus, die den Zusammenhalt stärken und Deine persönliche sowie berufliche Entfaltung unterstützen.
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Kontaktperson:

GVO Personal GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Fachbereichsleiter (m/w/d) Hotellerie & Gastronomie in Kassel

Netzwerken, was das Zeug hält!

Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Events oder lokale Treffen – so kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und vielleicht sogar direkt auf offene Stellen aufmerksam gemacht werden.

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen Positionen. Zeige dein Interesse und deine Motivation – das bleibt im Gedächtnis!

Bereite dich auf Gespräche vor!

Informiere dich über die Unternehmen, bei denen du dich bewirbst. Kenne ihre Werte, Produkte und Herausforderungen. So kannst du im Gespräch gezielt zeigen, wie du einen Mehrwert bieten kannst und warum du die perfekte Ergänzung für ihr Team bist.

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wir haben viele spannende Stellenangebote, die nur darauf warten, von dir entdeckt zu werden. Nutze unsere Plattform, um dich direkt zu bewerben und Teil unseres großartigen Teams zu werden – wir freuen uns auf dich!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Fachbereichsleiter (m/w/d) Hotellerie & Gastronomie in Kassel

Erfahrung in der Gastronomie
Erfahrung in der Hotellerie
Vertriebskompetenz
Kundenbetreuung
Kommunikationsstärke
Organisationstalent
Souveränes Auftreten
MS-Office-Kenntnisse
Prioritäten setzen
Selbstständige Arbeitsweise
Teamgeist
Führerschein Klasse B

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei kreativ und authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit sollte in deiner Bewerbung durchscheinen. Nutze kreative Formulierungen, um deine Erfahrungen und Fähigkeiten im Bereich Hotellerie und Gastronomie lebendig zu machen.

Pass deine Unterlagen an!: Jede Bewerbung ist eine Chance, also passe deinen Lebenslauf und dein Anschreiben an die Stelle als Fachbereichsleiter an. Hebe relevante Erfahrungen hervor, die zeigen, dass du die richtige Person für unser Team bist.

Mach es übersichtlich!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar strukturiert und gut lesbar ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. Wir lieben es, wenn wir schnell einen Überblick über deine Qualifikationen bekommen!

Bewirb dich direkt über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und du keine wichtigen Schritte verpasst!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei GVO Personal GmbH vorbereitest

Bereite dich auf die Fragen vor

Informiere dich über häufige Interviewfragen im Bereich Hotellerie und Gastronomie. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Erfolge in der Branche am besten präsentieren kannst. Das zeigt, dass du gut vorbereitet bist und dein Wissen einbringen möchtest.

Zeige deine Teamfähigkeit

Da Teamgeist in dieser Position wichtig ist, solltest du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit nennen, wo du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Das kann helfen, deine Kommunikationsstärke und dein Organisationstalent zu unterstreichen.

Präsentiere deine Kreativität

Als kreativer Weiterdenker ist es wichtig, dass du innovative Ideen für die Gastronomie oder Hotellerie mitbringst. Überlege dir im Vorfeld, welche neuen Ansätze du in die Position einbringen könntest und präsentiere diese im Gespräch.

Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten

Zeige Interesse an den vielfältigen Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten, die das Unternehmen bietet. Stelle Fragen dazu, wie du dich innerhalb des Unternehmens weiterentwickeln kannst. Das zeigt, dass du langfristig denkst und motiviert bist.

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GVO Personal GmbH
Standort: Kassel
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