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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Bereite köstliche kalte und warme Gerichte in einem modernen Küchenteam zu.
- Arbeitgeber: GVO Personal GmbH bietet spannende Jobs in Gastronomie und Hotellerie in Deutschland und Österreich.
- Mitarbeitervorteile: Überdurchschnittliche Bezahlung, flexible Arbeitszeiten und Mitarbeiterrabatte bis zu 70% in Online-Shops.
- Warum dieser Job: Genieße ein familienfreundliches Arbeitsumfeld mit Mitspracherecht bei den Gerichten und exzellenter Betreuung.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Koch (m/w/d) und Erfahrung in der Gastronomie sind erforderlich.
- Andere Informationen: Sichere dir eine dauerhafte Festanstellung und plane deine Arbeitszeiten nach deinen Bedürfnissen.
Küche Hamburg ab 18,00 € Vollzeit, Minijob. Wir suchen bei einem Top-Kunden der Stadt Verstärkung in einer Betriebskantine. An diesem modernen Arbeitsplatz erwarten Dich familienfreundliche und planbare Arbeitszeiten. Die Anbindung mit öffentlichen Verkehrsmitteln ist hervorragend. Du hast Freiheiten bei der Dienstplangestaltung und Mitspracherecht bei den Gerichten, die hier zubereitet werden.
Deine Aufgaben:
- als Koch (m/w/d) bist Du eine wertvolle fachliche Verstärkung des Küchenteams
- mit Deiner kulinarischen Handwerkskunst bereitest Du kalte und warme Gerichte zu
- mit Liebe zum Detail richtest Du die Speisen an
- bei Deiner Arbeit sorgst Du für die Einhaltung der Hygienemaßnahmen nach HACCP-Richtlinien
Dein Profil:
- Du verfügst über eine abgeschlossene Berufsausbildung als Koch (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation und hast bereits Erfahrung in der Gastronomiebranche gesammelt
- Deine zuverlässige Arbeitsweise sorgt bei den Gästen für besten Geschmack
- Deine guten Deutschkenntnisse runden Dein Profil ab
Was wir bieten:
- übertarifliche, faire und pünktliche Bezahlung
- eine dauerhafte Festanstellung - auf Wunsch
- ein Team, das sich auf Dich freut
- exzellente persönliche Betreuung ist für uns selbstverständlich
- geregelte und planbare Arbeitszeiten auf Wunsch möglich
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld nach BAP-Tarifvertrag
- Mitarbeiterrabatte bis zu 70% in 600 Online-Shops
Über uns: Unsere Vision als Personaldienstleister ist denkbar einfach: Wir wollen für unsere Mitarbeiter (m/w/d) ein fairer und attraktiver Arbeitgeber sein und mit flexiblen Personalkonzepten zur Wertschöpfung unserer Kunden beitragen - ganz gleich, ob es um schnellen und kurzfristig hohen Personalbedarf geht oder um die langfristige Suche nach der passenden Arbeitskraft.
Du suchst nach einem fair bezahlten und sicheren Job mit neuen Perspektiven? Als Teil des GVO-Teams bieten wir Dir an über 40 Standorten in Deutschland und Österreich spannende und abwechslungsreiche Jobs vor allem in der Gastronomie und Hotellerie an. Wir freuen uns über eine Online-Bewerbung für den Einstieg als Commis de cuisine (m/w/d) für eine Vorstandskantine in Hamburg.
Ansprechpartner: Valentin Birke Senior Account Manager
Mail:
Telefon: 040 - 611 365 23
GVO Personal GmbH Brandsende 2 - 420095 Hamburg
Commis de cuisine (m/w/d) Vorstandskantine / Hamburg Arbeitgeber: GVO Personal Hamburg Nord
Kontaktperson:
GVO Personal Hamburg Nord HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Commis de cuisine (m/w/d) Vorstandskantine / Hamburg
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Gastronomie arbeiten. Oftmals werden Stellen intern ausgeschrieben, bevor sie öffentlich gemacht werden.
✨Tip Nummer 2
Besuche lokale Gastronomiemessen oder Jobmessen in Hamburg. Dort kannst du direkt mit Vertretern von Unternehmen sprechen und einen persönlichen Eindruck hinterlassen.
✨Tip Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für das Kochen! Bereite ein Gericht zu, das du gerne zubereitest, und bringe es zu einem Vorstellungsgespräch mit. Das zeigt dein Engagement und deine Fähigkeiten.
✨Tip Nummer 4
Informiere dich über die speziellen Gerichte und die Philosophie der Vorstandskantine. Wenn du während des Gesprächs zeigst, dass du dich mit dem Unternehmen identifizierst, hinterlässt das einen positiven Eindruck.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Commis de cuisine (m/w/d) Vorstandskantine / Hamburg
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Motivation klar: Beginne dein Bewerbungsschreiben mit einer klaren und überzeugenden Erklärung, warum du dich für die Position als Commis de cuisine interessierst. Betone deine Leidenschaft für das Kochen und deine Freude an der Arbeit in einem Team.
Hebe deine Qualifikationen hervor: Achte darauf, deine abgeschlossene Berufsausbildung als Koch und relevante Erfahrungen in der Gastronomie deutlich zu erwähnen. Zeige auf, wie deine Fähigkeiten und Kenntnisse den Anforderungen der Stelle entsprechen.
Betone deine Teamfähigkeit: Da die Stelle in einem Küchenteam ist, ist es wichtig, deine Teamfähigkeit zu betonen. Beschreibe Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, wo du erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du zur positiven Atmosphäre beigetragen hast.
Prüfe deine Deutschkenntnisse: Da gute Deutschkenntnisse gefordert sind, solltest du sicherstellen, dass du diese in deinem Lebenslauf und Bewerbungsschreiben klar darstellst. Wenn du Zertifikate oder Nachweise hast, füge diese hinzu.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei GVO Personal Hamburg Nord vorbereitest
✨Bereite Dich auf kulinarische Fragen vor
Da Du als Commis de cuisine in einer Betriebskantine arbeiten möchtest, solltest Du Dich auf Fragen zu Deinen Kochkünsten und Deiner Erfahrung in der Gastronomie vorbereiten. Überlege Dir Beispiele für Gerichte, die Du zubereitet hast, und sei bereit, Deine Techniken und Zutaten zu erläutern.
✨Hygiene und HACCP-Kenntnisse betonen
In der Gastronomie ist Hygiene von größter Bedeutung. Stelle sicher, dass Du während des Interviews Deine Kenntnisse über Hygienemaßnahmen und die HACCP-Richtlinien hervorhebst. Dies zeigt, dass Du verantwortungsbewusst mit Lebensmitteln umgehst.
✨Teamarbeit und Flexibilität ansprechen
Da Du Teil eines Küchenteams wirst, ist es wichtig, Deine Teamfähigkeit zu betonen. Sprich darüber, wie Du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie Du flexibel auf verschiedene Anforderungen reagieren kannst, insbesondere bei der Dienstplangestaltung.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige Interesse an der Unternehmenskultur und den Werten des Unternehmens. Stelle Fragen dazu, wie das Team zusammenarbeitet und welche Möglichkeiten es für persönliche Weiterentwicklung gibt. Das zeigt, dass Du langfristig an einer Zusammenarbeit interessiert bist.
