Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortung für die Optimierung von Vertriebs- und Vertragsprozessen mit Fokus auf Digitalisierung.
- Unternehmen: Ein innovatives Unternehmen im kommunalen Versicherungsgeschäft, das Transformation und Digitalisierung vorantreibt.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, 30 Tage Urlaub und zahlreiche finanzielle Vorteile.
- Weitere Informationen: Kostenfreie Tiefgarage, Zuschüsse für Fitness und Kita-Plätze sowie wöchentliche Massagen vor Ort.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die digitale Transformation und verbessere Prozesse in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsinformatik oder verwandten Bereichen, idealerweise mit Erfahrung im Prozessmanagement.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
„Miteinander möglich machen“ ist unser Markenversprechen gegenüber unseren Kundinnen und Kunden, Mitgliedern und unseren 380 Mitarbeitenden. Wir befinden uns auf einer Transformationsreise, bei der die Geschäftsentwicklung und Digitalisierung im Fokus stehen. Für unser Team Digitale Transformation & Prozesse suchen wir Sie als
Prozessmanager (m/w/d) Vertrieb & Vertrag
Das sind Ihre Aufgaben:
- Die Aufnahme & Analyse der bestehenden Vertriebs-/Vertrags-Prozesse sowie der Aufbau und die Pflege der so entstehenden Prozessdokumentation einschließlich Pflege der Prozesse in der IKS-Datenbank
- Die fortlaufende Identifikation von Optimierungsbedarfen in den Vertriebs-/Vertrags-Prozessen vor allem mit Blick auf Effektivität und Effizienz sowie die Kundenperspektive
- Übersetzung der in der Facharchitektur gesetzten Leitplanken in konkrete Handlungspunkte auf Prozessebene
- Die Erstellung von Fachkonzepten einschließlich Priorisierung der identifizierten Optimierungshebel gemeinsam mit den Fachbereichen
- Die Einführung einer Systematik für die Messung und kontinuierliche Verbesserung der Vertriebs-/Vertrags-Prozesse
- Die Mitarbeit in relevanten Projekten insbesondere bei der Umsetzung von Prozessveränderungen in den Fachbereichen sowie bei Bedarf Schulungen der operativen Teams
Das bringen Sie mit:
- Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes wirtschafts- oder naturwissenschaftliches Studium (mindestens Bachelor) in den Fachgebieten Wirtschaftsinformatik, BWL, Wirtschaftsingenieur, MINT oder eine versicherungsfachliche Ausbildung und Berufserfahrung
- Zusatzqualifikationen in den Themen Business-Process-Management/Business-Analyse, Lean-Management und Six-Sigma sind von Vorteil
- Erste Berufserfahrung im Prozessmanagement, Business-Analyse oder Qualitätsmanagement sowie Projektmanagement zeichnet Sie aus
- Sie verfügen über vertiefte Kenntnisse der Kernprozesse in den Bereichen Vertrieb/Vertrag
- Eine ausgezeichnete prozessorientierte Arbeitsweise und ein hohes Maß an Eigeninitiative sind für Sie selbstverständlich
- Analytische Stärke und konzeptionelles Denken gehören zu Ihren besonderen Fähigkeiten
Das bieten wir Ihnen:
- Flexible Arbeitszeiten
- Mobiles Arbeiten (50%)
- 30 Tage Urlaub & zusätzliche freie Tage
- Bezahlung nach Tarifvertrag und Sonderzahlungen
- Betriebliche Altersvorsorge
- Zuschuss zum Deutschland-Ticket
- Weiterbildungsmöglichkeiten
- Kostenfreie Tiefgarage inkl. Wallboxen
- Wöchentliche Massagen vor Ort
- Zuschuss zur Sportmitgliedschaft / für das Fitnessstudio
#J-18808-Ljbffr
Prozessmanager (m/w/d) Vertrieb & Vertrag Arbeitgeber: GVV Versicherungen
Als Versicherungsberater (m/w/d) im Außendienst bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und unterstützenden Team zu arbeiten, das sich leidenschaftlich für die Bedürfnisse unserer Mitglieder einsetzt. Unsere Unternehmenskultur fördert persönliches Wachstum und berufliche Entwicklung, während wir gleichzeitig ein ausgewogenes Arbeitsumfeld schaffen, das auf Zusammenarbeit und gegenseitiger Unterstützung basiert. Genießen Sie die Vorteile einer stabilen Anstellung in der Region Nord, wo Sie nicht nur Ihre Karriere vorantreiben, sondern auch einen echten Unterschied im Leben unserer Kunden machen können.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Prozessmanager (m/w/d) Vertrieb & Vertrag erhalten könntest
✨Tip Nummer 1
Netzwerken ist entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen, die in der Branche tätig sind. Suche nach Gruppen oder Foren, die sich mit Prozessmanagement und Digitalisierung im Versicherungsbereich beschäftigen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends im Prozessmanagement und der Digitalisierung. Zeige in Gesprächen, dass du über die neuesten Entwicklungen Bescheid weißt und wie diese auf die Position bei uns angewendet werden können.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, die deine Fähigkeiten im Prozessmanagement und in der Business-Analyse unter Beweis stellen. Dies zeigt, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, Fragen zu stellen, die dein Interesse an der Rolle und dem Unternehmen zeigen. Überlege dir, welche Herausforderungen du in der Position angehen möchtest und wie du zur digitalen Transformation beitragen kannst.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Prozessmanager (m/w/d) Vertrieb & Vertrag mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche:Informiere dich über das Unternehmen und dessen Werte. Verstehe die Rolle des Prozessmanagers im Vertrieb und Vertrag und wie diese zur digitalen Transformation beiträgt.
Anpassung des Lebenslaufs:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine relevanten Erfahrungen im Prozessmanagement, in der Business-Analyse und im Projektmanagement hervorhebt. Betone deine Kenntnisse in den Kernprozessen von Vertrieb und Vertrag.
Motivationsschreiben:Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du darlegst, warum du die ideale Person für diese Position bist. Gehe auf deine analytischen Fähigkeiten und deine prozessorientierte Arbeitsweise ein.
Prüfung der Unterlagen:Überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und dein Motivationsschreiben gut strukturiert und fehlerfrei sind, bevor du sie über unsere Website einreichst.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei GVV Versicherungen vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über das Markenversprechen des Unternehmens, insbesondere über das Motto 'Miteinander möglich machen'. Zeige im Interview, dass du diese Werte verstehst und wie du sie in deiner Rolle als Prozessmanager umsetzen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du Prozesse optimiert oder erfolgreich mit IT-Systemen gearbeitet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten im Prozessmanagement und in der Business-Analyse zu demonstrieren.
✨Analytische Fähigkeiten betonen
Da analytische Stärke und konzeptionelles Denken gefordert sind, solltest du im Interview darauf eingehen, wie du komplexe Probleme analysierst und Lösungen entwickelst. Bereite dich darauf vor, deine Denkweise und Herangehensweise an Herausforderungen zu erläutern.
✨Fragen zur Digitalisierung stellen
Da der Fokus auf Digitalisierung und Standardisierung liegt, stelle Fragen zu den aktuellen digitalen Prozessen im Unternehmen. Dies zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir gleichzeitig wertvolle Informationen über die Herausforderungen, die du angehen könntest.
