Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte aktiv den Vermietungsprozess und reduziere Leerstände in einem kommunalen Wohnungsunternehmen.
- Unternehmen: GWG Halle-Neustadt, ein innovatives Unternehmen im Wohnungsbereich.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeiten für eine gute Work-Life-Balance.
- Weitere Informationen: Sichere Vollzeitstelle bis voraussichtlich Januar 2028 mit tollen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Nutze deine Fähigkeiten, um echten Einfluss auf die Wohnungswirtschaft zu nehmen.
- Qualifikationen: Abschluss als Immobilienkaufmann/-frau oder vergleichbare Ausbildung sowie Erfahrung in der Wohnungswirtschaft.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 35000 - 45000 € pro Jahr.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum 01.09.2026 im wohnungswirtschaftlichen Bereich einen Mitarbeiter (m/w/d) Vermietungsservice. Die Beschäftigung erfolgt im Rahmen einer Elternzeitvertretung und ist bis zur Rückkehr der Stelleninhaberin befristet, derzeit voraussichtlich bis Januar 2028.
Aufgabenbereiche
- Gestaltung des Vermietungsprozesses in einem kommunalen Wohnungsunternehmen und nachhaltige Reduzierung von Leerständen.
- Erfüllung der Vertriebsziele des Unternehmens.
- Vermietung des GWG-Bestandes unter Berücksichtigung von Kosten/Nutzen und vorhandener Hausgemeinschaft.
- Kontaktaufnahme und Kontaktpflege mit Mietinteressenten unter Verwendung aller gängigen Medien sowie Führen von Kundengesprächen.
- Bearbeitung von Mieteranfragen und Beratung der Kunden, Prüfung der Vermietungsvoraussetzungen, Abforderung aller notwendigen Unterlagen.
- Verhandlung und Festlegung von Mietpreis und baulichen Leistungen nach internen Festlegungen.
- Abschluss von Mietvorverträgen und Umzugsvereinbarungen.
- Interne Beauftragung von baulichen Leistungen.
- Mitarbeit bei der Vorbereitung und Durchführung von Vermietungsaktionen (auch Info-Mobil).
- Einbringung von Ideen und Vorschlägen zur ergebnisorientierten Gestaltung der Vermietung.
- Kenntnis des Zustandes der Leerwohnungen und bereits erfolgter Bestandsverbesserungen.
- Projektarbeit (selbständige Erledigung von komplexen Arbeitsaufgaben).
Anforderungsprofil
- Abschluss als Immobilienkaufmann/-kauffrau oder vergleichbare Ausbildung.
- Erfahrung in der Wohnungswirtschaft.
- Erfahrung in Projektarbeit.
- Kundenorientiertheit.
- Selbstständigkeit.
- Organisationsfähigkeit.
- Soziale Kompetenzen.
- Führerschein.
- Möglichst Fremdsprachenkenntnisse.
Leistungen & Benefits
- Befristete Vollzeitstelle im Rahmen einer Elternzeitvertretung voraussichtlich bis 01/2028 auf der Basis von 37 Stunden/Woche.
- Attraktive Vergütung nach Tarif der Wohnungs- und Immobilienwirtschaft (Gehaltsgruppe III, je nach Berufserfahrung).
- 30 Tage Erholungsurlaub plus 24. und 31. Dezember zusätzlich frei.
- Sicherer Arbeitsplatz in zentrumsnaher Lage in Halle-Neustadt mit angrenzendem Einkaufszentrum sowie Straßenbahn-/S-Bahn-Haltestelle in unmittelbarer Nähe.
- Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch flexible und planbare Arbeitszeiten.
Bewerbung & Kontakt
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per E-Mail an bewerbung@gwg-halle.de (Anhänge nur als PDF). Bei Rückfragen vorab stehen Ihnen gern unser Personalleiter Stefan Falgowski (Tel. 0345 6923-231) und unsere Personalreferentin Petra Lose (Tel. 0345 6923-251) zur Verfügung.
Mitarbeiter (m/w/d) Vermietungsservice Arbeitgeber: GWG Halle-Neustadt mbH
Die GWG Halle-Neustadt mbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine tarifliche Vergütung und 30 Tage Erholungsurlaub bietet, sondern auch zahlreiche Benefits wie JobRad und eine PlusCard. Mit einem starken Fokus auf die Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie flexiblen Arbeitszeiten in einer zentralen Lage in Halle-Neustadt, fördert das Unternehmen eine positive Arbeitskultur und bietet vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung.
