Auf einen Blick
- Aufgaben: Koordination und Kontrolle von Heizungs-, Lüftungs- und Sanitäranlagen.
- Unternehmen: GWG der Stadt Kassel mbH, größter Wohnungsanbieter in Kassel.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Altersversorgung, Zuschüsse für Jobticket und Fitness-Studio.
- Weitere Informationen: Vollzeitstelle mit 39 Stunden pro Woche und gute Work-Life-Balance.
- Warum dieser Job: Gestalte ein sicheres und bezahlbares Zuhause für viele Menschen.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Anlagenmechaniker und Erfahrung in der Wohnungswirtschaft.
Instandhaltungskoordinator Heizung / Lüftung / Sanitär (HLS / TGA / KG 400) Anlagenmechaniker (m/w/d)
Wir – die GWG der Stadt Kassel mbH, als größter Wohnungsanbieter der Stadt, übernehmen Verantwortung für die Vermietung von bezahlbarem und sozial verträglichem Wohnraum. Wir bewirtschaften aktuell mit ca. 130 Mitarbeitenden rund 8.400 Wohnungen. Wir investieren in Modernisierung und Neubau und übernehmen Verantwortung für Klimaschutz und CO₂-Reduktion. Unser Ziel ist es, vielen Menschen ein sicheres und bezahlbares Zuhause zu bieten und Kassel gemeinsam zu gestalten.
Für die Abteilung Technik, Team TGA suchen wir Sie als
Instandhaltungskoordinator Heizung / Lüftung / Sanitär (HLS / TGA / KG 400) Anlagenmechaniker (m/w/d)
- In Ihrer Position sind Sie für die Kontrolle der Leistungseinstellungen aller Wärmeerzeuger, wie u.a. Gasetagenheizung, Zentralheizung, Fernwärme, Luftwasserwärmepumpen, zuständig.
- Sie verantworten das Wartungsmanagement für die mechanische TGA sowie die Organisation der ständigen Kontrollen der Anlagen vor Ort und die Pflege der Wartungsdokumentation im ERP-System.
- Auch die Qualitätssicherung in den Liegenschaften für Leistungen aus dem Bereich der Bewirtschaftung, Kostengruppe 400, gehört zu Ihrem Aufgabenfeld. Dies beinhaltet die Beauftragung, Steuerung und Sicherstellung der Behebung von Mängeln aus Verkehrssicherungsbegehungen oder Qualitätskontrollen externer Dienstleister ebenso wie die Unterstützung des Kundenservices bei technischen Fragen. Hinzu kommt das Bearbeiten von Störmeldungen von Mietern beispielsweise in Bezug auf Heizungsausfall sowie das Durchführen von Vor-Ort-Kontrollen.
- Sie gewährleisten die Sicherstellung der Qualitätsstandards, was sowohl die Liegenschaftsbewertung und Ermittlung von Instandhaltungsaufwendungen beinhaltet als auch die Abnahme von Kleinaufträgen, wie Austausch technischer Bauteile.
- Ebenso stellen Sie die Einhaltung der Trinkwasserverordnung sicher, was u.a. den Rückbau von Todleitungen und die Isolierung und Temperaturüberprüfung beinhaltet.
- Sie sind technischer Ansprechpartner (m/w/d) für Fachfirmen in Bezug auf Reparaturen, Instandhaltungen oder Erneuerungen aus Wartungen im Rahmen der Technischen Bewirtschaftung und übernehmen die die fachliche Rechnungsprüfung für Leistungen der KG 400 und pflegen Prüf-, Wartungs- und Notdienstberichte.
- Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Anlagenmechaniker (m/w/d) im Bereich Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik bzw. Heizung / Lüftung / Sanitär, Heizungsmonteur (m/w/d), oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Sie weisen Fachkenntnisse im Bereich der Gebäudebewirtschaftung auf und bringen Erfahrung in der Wohnungswirtschaft mit.
- Ein Führerschein der Klasse B ist erforderlich.
- Gute EDV-Kenntnisse insbesondere MS-Office und im Umgang mit ERP-Systemen, hier Wodis Yuneo , sind notwendig.
- Persönlich zeichnen Sie sich aus durch Verantwortungsbewusstsein, Einsatzbereitschaft, Belastbarkeit und Leistungsfähigkeit.
- Abgerundet wird Ihr Profil durch Flexibilität, kommunikative Fähigkeiten und Durchsetzungsvermögen.
Das bieten wir Ihnen
- Wir bieten Ihnen den Einstieg in ein leistungsfähiges, lokal verankertes Unternehmen.
- Wir unterstützen Sie mit einer guten Work-Life-Balance durch z.b. flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit).
- Wir bieten eine vom Arbeitgeber mitfinanzierte Altersversorgung über die KVK (ZusatzVersorgungsKasse) sowie eine private Zusatzversicherung.
- Sie erhalten Zuschüsse zum Jobticket und zum Fitness-Studio.
- Die Stelle ist in Vollzeit mit einer regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit von 39 Stunden zu besetzen.
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Instandhaltungskoordinator Heizung / Lüftung / Sanitär (HLS / TGA / KG 400) Anlagenmechaniker (m/w/d) zum Job Arbeitgeber: GWG
Die GWG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine sinnstiftende Tätigkeit in der Wohnraumversorgung der Stadt Kassel bietet, sondern auch ein unterstützendes und kollegiales Arbeitsumfeld. Mit flexiblen Arbeitszeiten, einer vom Arbeitgeber mitfinanzierten Altersversorgung und Zuschüssen zu Jobticket und Fitness-Studio fördert die GWG die Work-Life-Balance und das Wohlbefinden ihrer Mitarbeiter. Zudem haben Sie die Möglichkeit, in einem engagierten Team zu arbeiten und sich kontinuierlich weiterzuentwickeln, während Sie einen direkten Einfluss auf die Lebensqualität der Bürgerinnen und Bürger haben.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Instandhaltungskoordinator Heizung / Lüftung / Sanitär (HLS / TGA / KG 400) Anlagenmechaniker (m/w/d) zum Job erhalten könntest
✨Netzwerk in Fachverbänden nutzen
In der Gebäudeversorgungstechnik gibt es zahlreiche Fachverbände und Netzwerkmöglichkeiten, die dir helfen können, Kontakte zu knüpfen. Schau dir Veranstaltungen oder Workshops an, die dort organisiert werden, um potenzielle Arbeitgeber persönlich kennenzulernen und dich ins Gespräch zu bringen.
✨Praktische Erfahrungen gefragt
Such nach Möglichkeiten für Praktika oder Werkstudentenstellen in der Gebäudeversorgungstechnik. Diese Positionen werden oft als Sprungbrett genutzt und helfen dir, relevante Fähigkeiten zu erwerben und gute Kontakte zu knüpfen - alles, was dir bei einer Vollzeitstelle bei GWG helfen kann.
✨Brauche Sichtbarkeit? Zeige dein Wissen!
Erstelle einen Blog oder ein Portfolio, in dem du deine Projekte oder Case Studies dokumentierst. Beispielsweise kannst du über technische Lösungen oder Trends in der Gebäudeversorgungstechnik schreiben. Das zeigt Engagement und Fachwissen und bringt dich im Jobmarkt sichtbar nach vorne.
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Wenn du dich für eine Vollzeitstelle interessierst, schau auf unserer Webseite vorbei und bewirb dich direkt bei GWG! Das zeigt dein Interesse und gibt dir die Chance, die Personalverantwortlichen von deinen Fähigkeiten zu überzeugen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Instandhaltungskoordinator Heizung / Lüftung / Sanitär (HLS / TGA / KG 400) Anlagenmechaniker (m/w/d) zum Job mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Energieeffizienz & Technik im CV hervorheben:Falls du Erfahrung im Bereich der Gebäudeversorgungstechnik hast, stell sicher, dass du relevante Projekte und Erfahrungen in deinem Lebenslauf klar darstellst. Zeig deine Kenntnisse zu Systemen wie Heizung, Lüftung, Klimaanlage und Sanitärtechnik. Das hilft uns, deine Eignung für die Position besser einschätzen zu können.
Zertifikate & Qualifikationen mit einbeziehen:In diesem Bereich sind spezifische Zertifikate echt wichtig. Füge alle relevanten Schulungen oder Zertifizierungen wie z.B. Energieberater oder Techniker in deiner Bewerbung hinzu. Das zeigt uns, dass du auf dem neuesten Stand der Technik bist und ihr Wissen hast, das für die Vollzeitstelle entscheidend sein kann.
Anpassung des Anschreibens an GWG:Nimm dir die Zeit, dein Anschreiben spezifisch für GWG und die Rolle zu gestalten. Zeige, wie deine Werte und Ziele mit unseren Übereinstimmen und was dich motiviert, in der Gebäudeversorgungstechnik zu arbeiten. Erkläre auch, wie du deine Expertise zum Erfolg des Unternehmens beitragen kannst.
Verfügbarkeit und langfristige Perspektiven:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, sprich in deiner Bewerbung auch deine langfristige Verfügbarkeit an. Wir schauen nicht nur auf die aktuellen Projekte, sondern auch darauf, wie gut du ins Team passt und in Zukunft wachsen kannst. Das zeigt uns, dass du an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert bist.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei GWG vorbereitet
✨Kenntnisse in der Gebäudetechnik zeigen
Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die deine Kenntnisse in der Gebäudetechnik testen. Bereite dich darauf vor, über spezifische Systeme wie Heizungs-, Lüftungs- und Klimaanlagen zu sprechen. Wenn du praktische Beispiele oder Erfahrungen hast, bring die unbedingt ein – das zeigt, dass du weißt, wovon du sprichst.
✨Referenzen und Portfolio zur Hand
Stelle sicher, dass du deinem zukünftigen Arbeitgeber Beispiele deiner bisherigen Projekte oder Konzepte zeigen kannst. Ein ordentlich aufbereitetes Portfolio mit Zeichnungen, Berechnungen oder sogar Fotos kann ganz entscheidend sein, um deine Fähigkeiten zu verdeutlichen und zu zeigen, wie du Herausforderungen gelöst hast.
✨Teamarbeit im Fokus
Bei einem Vollzeitjob in der Gebäudetechnik ist Teamarbeit oft unerlässlich. Mach dir vorher Beispiele klar, wo du gut im Team gearbeitet hast, vielleicht bei Projekten oder wie du mit anderen Gewerken kommuniziert hast. Teamfähigkeit wird hoch geschätzt, also stelle sicher, dass du das im Gespräch gekonnt darstellst.
✨Erfahrung mit branchenspezifischen Normen
Du solltest dich gut mit aktuellen Normen und Vorschriften in der Gebäudetechnik auskennen. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese in deinen Projekten angewendet hast oder wie du dich über Änderungen informiert hältst. Das zeigt dein Engagement und dein Wissen über die Branche.
