Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantworte Gewährleistungsmanagement für Wohnimmobilien und bearbeite Gewährleistungsansprüche eigenständig.
- Arbeitgeber: GWH ist ein erfahrenes Unternehmen im Wohnungsbau mit fast 100 Jahren Markterfahrung.
- Mitarbeitervorteile: Genieße mobiles Arbeiten, flexible Arbeitszeiten und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines motivierten Teams in einer offenen Unternehmenskultur mit spannenden Herausforderungen.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium im Bauwesen oder vergleichbare Ausbildung sowie fundierte Berufserfahrung erforderlich.
- Andere Informationen: 30 Tage Urlaub, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie ein vergünstigtes Jobticket warten auf dich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 42000 - 84000 € pro Jahr.
Menschen ein Zuhause zu schaffen ist unsere Leidenschaft. Als Tochterunternehmen der GWH Wohnungsgesellschaft blicken wir innerhalb der Helaba-Immobiliengruppe auf fast 100 Jahre Markterfahrung zurück. Durch unseren Konzernverbund und ein breit aufgestelltes Geschäftsmodell bieten wir einen krisensicheren Arbeitsplatz. Die GWH Bauprojekte steuert als Projektentwickler und Bauträger Bauvorhaben in allen Phasen von der Standortanalyse über Konzeption und Planung bis zur Vermarktung. Mit jährlich rund 350 realisierten Wohneinheiten schaffen wir vom Einfamilienhaus bis zum Großprojekt mit mehreren hundert Mietwohnungen Immobilien, die Maßstäbe setzen.
Unser rund 35-köpfiges GWH Bauprojekte-Team in Frankfurt und Kassel, bestehend aus Architekten (m/w/d), Bauingenieuren (m/w/d) und Immobilienökonomen (m/w/d), arbeitet in projektbezogenen Teams zusammen: hochmotiviert und kundenorientiert. Sie sind für uns der Schlüssel zum Erfolg. Wenn Sie etwas bewegen wollen, sind Sie bei uns genau richtig.
Wir suchen einen Bauingenieur / Architekten / Techniker (m/w/d) als Gewährleistungsmanager (m/w/d) in Frankfurt am Main oder Kassel mit Entscheidungsfähigkeit und Überzeugungskraft gepaart mit einem hohen Verantwortungsbewusstsein.
- Zentraler Ansprechpartner (m/w/d) für das Gewährleistungs- und Mängelmanagement für Wohnimmobilien
- Bearbeitung von Gewährleistungsansprüchen unter Berücksichtigung rechtlicher, wirtschaftlicher und kundenorientierter Gesichtspunkte in Eigenverantwortung
- Gestaltung und Umsetzung ganzheitlicher Gewährleistungsstrategien
- Wahrnehmung von Vor-Ort-Terminen und Objektbegehungen mit Gutachtern und Sachverständigen
- Angebotseinholung, Vergabe und Abrechnung der Leistungen bei notwendiger Durchführung von Ersatzvornahmen
- Korrespondenz mit Kunden/Vertragspartnern und interner Immobilienverwaltung
- Fachliche Unterstützung durch juristische Instanzen
Voraussetzungen:
- Studium im Baugewerbe oder eine vergleichbare Ausbildung
- Fundierte Berufserfahrung in vergleichbarer Position
- Kenntnisse der Mängelhaftung nach VOB/B und BGB sowie im Bereich Bau- und Vertragsrecht und in DIN-Vorschriften
- Gute MS Office-Kenntnisse
- Verhandlungsgeschick, Kommunikations- und Durchsetzungsstärke im Umgang mit allen Beteiligten
- Teamfähigkeit und Spaß an der Problemlösung
- Ein hohes Maß an Kunden-, Qualitäts- und Ergebnisorientierung sowie ein entsprechendes Auftreten
- Strukturierte, eigenverantwortliche und zielorientierte Arbeitsweise
Wir bieten:
- Komplexer Aufgabenbereich mit hoher Eigenverantwortung und spannenden, anspruchsvollen Tätigkeiten
- Eine menschliche, offene und faire Unternehmenskultur mit gutem Betriebsklima und flachen Hierarchien
- Engagiertes Arbeitsumfeld, in dem Teamorientierung und Eigeninitiative gefragt sind
- Moderner Arbeitsplatz mit neuester Ausstattung
- Mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeiten
- Umfangreiche fachliche und persönliche Weiterbildungsmöglichkeiten
- Vergütung mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld, jährliche leistungsgerechte Prämienzahlung und arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
- 30 Tage Jahresurlaub
- Vergünstigtes Jobticket
- Kantine
Bauingenieur / Architekt / Techniker (m/w/d) Wohnungsbau – Bereich Gewährleistung Arbeitgeber: GWH Bauprojekte GmbH
Kontaktperson:
GWH Bauprojekte GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Bauingenieur / Architekt / Techniker (m/w/d) Wohnungsbau – Bereich Gewährleistung
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits in der Branche arbeiten. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen oder kann wertvolle Einblicke in den Bewerbungsprozess gewinnen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Bauprojekte und Trends im Wohnungsbau. Zeige in Gesprächen, dass du über die neuesten Entwicklungen Bescheid weißt und wie du diese in deine zukünftige Arbeit einbringen kannst.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zu Gewährleistungsmanagement und Mängelhaftung vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit und Problemlösungsfähigkeiten in Gesprächen. Bereite dich darauf vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit verschiedenen Stakeholdern zusammengearbeitet hast, um Herausforderungen zu meistern.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Bauingenieur / Architekt / Techniker (m/w/d) Wohnungsbau – Bereich Gewährleistung
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Motivation klar: Beginne dein Anschreiben mit einer klaren und überzeugenden Erklärung, warum du dich für die Position als Bauingenieur / Architekt / Techniker interessierst. Zeige auf, wie deine Leidenschaft für den Wohnungsbau und deine Erfahrungen zu den Zielen des Unternehmens passen.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine fundierte Berufserfahrung in vergleichbaren Positionen. Gehe auf spezifische Projekte ein, an denen du gearbeitet hast, und erläutere deine Rolle sowie die erzielten Ergebnisse.
Kenntnisse im Bau- und Vertragsrecht: Stelle sicher, dass du deine Kenntnisse der Mängelhaftung nach VOB/B und BGB sowie im Bereich Bau- und Vertragsrecht deutlich machst. Dies ist besonders wichtig für die Gewährleistungsmanager-Position.
Präsentiere deine Soft Skills: Neben fachlichen Qualifikationen sind auch deine Soft Skills entscheidend. Betone deine Kommunikationsfähigkeit, Teamarbeit und Problemlösungsfähigkeiten, um zu zeigen, dass du gut ins Team passt und Herausforderungen meistern kannst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei GWH Bauprojekte GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die GWH Wohnungsgesellschaft und ihre Werte. Zeige im Interview, dass du die Leidenschaft für das Schaffen von Wohnraum teilst und wie du dazu beitragen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten im Gewährleistungsmanagement und in der Kommunikation mit Kunden unter Beweis stellen. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Position zu verdeutlichen.
✨Kenntnisse im Bau- und Vertragsrecht
Sei bereit, Fragen zu deinen Kenntnissen in der Mängelhaftung nach VOB/B und BGB sowie zu DIN-Vorschriften zu beantworten. Zeige, dass du die rechtlichen Aspekte des Bauwesens verstehst und anwenden kannst.
✨Teamarbeit betonen
Hebe hervor, wie wichtig dir Teamarbeit ist und wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast. Das Unternehmen sucht jemanden, der gut ins Team passt und Spaß an der Problemlösung hat.
