Forderungsmanager (m/w/d) im Mahn- und Klagewesen

Als Tochter der Helaba gehört die GWH gemeinsam mit der GWH Bauprojekte GmbH, der GWH Digital GmbH, der GWH WertInvest GmbH, der GGM Gesell schaft für Gebäude-Management mbH, der Systeno GmbH und GWH WohnWerk GmbH zu den Großen der Immobilien branche. Unser Haupt geschäft ist es, Menschen Räume zum Leben zu geben. Mit unseren rund 600 Mitarbeitenden bewirt schaften wir insgesamt 50.000 Wohnungen für alle Alters klassen und zu fairen Preisen.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächst möglichen Zeitpunkt einen Forderungs manager (m/w/d) mit Spaß an der Zusammen arbeit im Team. Freuen Sie sich auf eine offene Unter nehmens kultur bei einem sicheren Arbeit geber, innovative Projekte und eine Work-Life-Balance, die Ihrer Karriere ganz neue Räume eröffnet.

Forderungsmanager (m/w/d) im Mahn- und Klagewesen

Frankfurt | Vollzeit | Unbefristet

• Vorgerichtliche Forderungs verfolgung: Prüfung und Bearbeitung von Miet- und Kautions konten
• Kündigung von Mietverhältnissen
• Führen von Abstimmungs gesprächen zur Saldenklärung
• Mieterkorrespondenz
• Gerichtliche Forderungs verfolgung: Verantwortung für die Durchführung des gerichtlichen Mahn verfahrens, Zahlungs- und Räumungs klagen sowie der Zwangs voll streckungen und Räumungen mit und ohne Vermieter pfandrecht
• Führen von Verhandlungen mit Schuldnern, Anwälten sowie öffentlichen Einrichtungen
• Durchführen von Forderungs anmeldung im Insolvenz verfahren

• Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit immobilien wirtschaft lichem Bezug oder Ausbildung zum Rechts anwalts fachangestellten (m/w/d) oder vergleich bare kaufmännische Ausbildung
• Berufspraxis im wohnungs wirtschaftlichen Umfeld
• Mindestens 2 Jahre Berufs erfahrung im Forderungs management (gerichtlich und vorgerichtlich)
• Analytische Fähigkeiten und Zahlen verständnis
• Autarke Arbeits weise gepaart mit Durch setzungs kraft sowie rhetorischen Fähig keiten und Verhandlungs geschick
• Kenntnisse in der Buchhaltung sowie im Vollstreckungs recht, Reise bereit schaft innerhalb von Deutschland (1 – 2-mal im Monat)
• SAP-Kenntnisse sind wünschens wert

• Modernes Arbeitsumfeld: Virtuelle Teamarbeit, neueste Ausstattung inkl. iPads, mobiles Arbeiten und flexible Arbeits zeiten bei einer 37-Stunden woche, lebens phasen bewusste Unter nehmens kultur mit der Auszeichnung „audit berufundfamilie“ seit 2009.
• Willkommen im Team: Eigenverantwortlicher Aufgaben bereich mit kreativen Frei räumen. Gutes Betriebs klima und toller Kollegen zusammen halt. Rund 85 % Weiter empfehlungs quote auf kununu.
• Perspektiven: Individuelle Förderung durch vielfältige Weiter bildungs angebote und regel mäßige Trainings.
• Attraktives Leistungspaket: Tarifgebundene Vergütung, jährliche Erfolgs beteiligung, Urlaubs- und Weihnachts geld, arbeit geber finanzierte betriebliche Alters versorgung, 30 Tage Jahres urlaub zzgl. Heiligabend und Silvester, Deutschland-Ticket für 24 EUR im Monat.
• Reisekosten erstattung in Höhe von bis zu 0,66 EUR pro Kilometer bei Dienst fahrten mit dem privaten PKW.
• Bei der Wohnungssuche können wir Sie unter stützen.

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