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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte Wohnanlagen und entwickle Quartiere mit einem engagierten Team.
- Arbeitgeber: GWH, ein führendes Unternehmen in der Immobilienbranche mit offener Unternehmenskultur.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Hervorragendes Betriebsklima und hohe Weiterempfehlungsquote auf kununu.
- Warum dieser Job: Gestalte Lebensräume und arbeite an innovativen Projekten in einem modernen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Immobilienbereich und Erfahrung in der Vermietung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Als Tochter der Helaba gehört die GWH gemeinsam mit der GWH Bauprojekte GmbH, der GWH Digital GmbH, der GWH WertInvest GmbH, der GGM Gesellschaft für Gebäude-Management mbH, der Systeno GmbH und GWH WohnWerk GmbH zu den Großen der Immobilienbranche. Unser Hauptgeschäft ist es, Menschen Räume zum Leben zu geben. Mit unseren rund 600 Mitarbeitenden bewirtschaften wir insgesamt 50.000 Wohnungen für alle Altersklassen und zu fairen Preisen.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zunächst als Elternzeitvertretung, befristet für zwei Jahre, einen Immobilienmanager/Immobilienfachwirt/Immobilienkaufmann (m/w/d) - Wohnungswirtschaft und Quartiersentwicklung mit Spaß an der Zusammenarbeit im Team. Freuen Sie sich auf eine offene Unternehmenskultur bei einem sicheren Arbeitgeber, innovative Projekte und eine Work-Life-Balance, die Ihrer Karriere ganz neue Räume eröffnet.
Werden auch Sie Teil unseres Teams als Immobilienmanager/Immobilienfachwirt/Immobilienkaufmann (m/w/d) - Wohnungswirtschaft und Quartiersentwicklung in Fulda | Full-time employee | Befristet.
- Wohnungsbewirtschaftung inkl. Vermietung unserer Wohnungen, Garagen und Gewerbeobjekte für ca. 1.100 Wohneinheiten.
- Vertretung der GWH gegenüber Mietern (m/w/d), Mietinteressenten (m/w/d), Behörden, Verbänden und sonstigen Institutionen.
- Organisation und Durchführung regelmäßiger interner Meetings unter Einbezug der Hausmeister- und technischen Kollegen (m/w/d) zur nachhaltigen, wirtschaftlichen Weiterentwicklung unserer Wohnungsbestände inklusive Finanzplanung.
- Mitwirkung bei der Modernisierung sowie Verantwortung von Mieterhöhungen im preisfreien Bestand.
- Proaktive Unterstützung in der Quartiersentwicklung sowie laufende Betrachtung der unterschiedlichen Handlungsfelder inkl. Aktualisierung der Quartierssteckbriefe.
- Investitionsberechnungen für das Quartier und Prüfen von Fördermöglichkeiten.
- Aufbau und Pflege eines Netzwerkes zu Funktionsträgern in der Kommunalverwaltung sowie Mitarbeit in quartiersrelevanten kommunalen Arbeitskreisen/Gremien.
Erfolgreich abgeschlossene immobilienwirtschaftliche Ausbildung oder abgeschlossenes Studium, zusätzliche Weiterentwicklung zum Immobilienfachwirt, Immobilienökonom o. ä. ist wünschenswert, technische Kenntnisse sind von Vorteil.
- Erfahrungen in der Vermietung und Bewirtschaftung von Wohnanlagen sowie in der wirtschaftlichen Weiterentwicklung von Wohnungsbeständen.
- Gute MS Office-Kenntnisse, SAP-Erfahrungen sind wünschenswert.
- Ergebnisorientierte und selbständige Arbeitsweise, Organisationstalent.
- Eigeninitiative, Innovationsbereitschaft und Flexibilität.
- Hervorragende kommunikative Fähigkeiten sowie Überzeugungsvermögen.
- Spaß an der Zusammenarbeit im Team sowie im Umgang mit Mietern.
Modernes Arbeitsumfeld: Virtuelle Teamarbeit, neueste Ausstattung inkl. iPads, mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeiten bei einer 37-Stundenwoche, lebensphasenbewusste Unternehmenskultur mit der Auszeichnung „audit berufundfamilie“ seit 2009.
Willkommen im Team: Eigenverantwortlicher Aufgabenbereich mit kreativen Freiräumen. Gutes Betriebsklima und toller Kollegenzusammenhalt. Rund 85% Weiterempfehlungsquote auf kununu.
Perspektiven: Individuelle Förderung durch vielfältige Weiterbildungsangebote und regelmäßige Trainings.
Attraktives Leistungspaket: Tarifgebundene Vergütung, jährliche Erfolgsbeteiligung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung, 30 Tage Jahresurlaub zzgl. Heiligabend und Silvester, Deutschland-Ticket für 24 € im Monat.
Reisekostenerstattung in Höhe von bis zu 0,66 EUR pro Kilometer bei Dienstfahrten mit dem privaten PKW. Bei der Wohnungssuche können wir Sie unterstützen.
Immobilienfachwirt als Immobilienmanager (m/w/d) Arbeitgeber: GWH Wohnungsgesellschaft mbH Hessen
Kontaktperson:
GWH Wohnungsgesellschaft mbH Hessen HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Immobilienfachwirt als Immobilienmanager (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen über die Stelle, die dich interessiert. Oft erfährt man durch persönliche Kontakte von ungeschriebenen Stellen oder erhält wertvolle Tipps für das Vorstellungsgespräch.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die GWH und ihre Projekte. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen der Stelle kennst, sondern auch, wie du aktiv zur Weiterentwicklung des Unternehmens beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Sei authentisch! Zeige deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Immobilienbranche. Die GWH sucht nach Teamplayern, also lass deine Begeisterung für die Zusammenarbeit im Team durchscheinen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Außerdem hast du die Möglichkeit, dich über aktuelle Projekte und Entwicklungen bei uns zu informieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Immobilienfachwirt als Immobilienmanager (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.
Pass deine Unterlagen an!: Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe dein Anschreiben sowie deinen Lebenslauf an die Anforderungen an. So zeigst du, dass du die richtige Person für den Job bist!
Hebe deine Erfahrungen hervor!: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Immobilienwirtschaft. Besonders wichtig sind uns deine Erfolge in der Vermietung und Bewirtschaftung von Wohnanlagen.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst deine Unterlagen direkt einreichen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei GWH Wohnungsgesellschaft mbH Hessen vorbereitest
✨Informiere dich über die GWH
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die GWH und ihre Tochtergesellschaften verschaffen. Schau dir ihre Projekte, Werte und die Unternehmenskultur an. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Wohnungsbewirtschaftung und Quartiersentwicklung unter Beweis stellen. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
Da die Position viel Kommunikation mit Mietern und Behörden erfordert, solltest du deine kommunikativen Fähigkeiten hervorheben. Bereite dich darauf vor, wie du Konflikte gelöst oder erfolgreich mit verschiedenen Stakeholdern zusammengearbeitet hast.
✨Fragen zur Unternehmenskultur
Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur, indem du Fragen stellst. Frage nach der Teamdynamik, den Möglichkeiten zur Weiterbildung und wie die GWH die Work-Life-Balance fördert. Das zeigt, dass du langfristig denkst und gut ins Team passen möchtest.