Immobilienmanager, real estate property manager in Wiesbaden

Immobilienmanager, real estate property manager in Wiesbaden

Wiesbaden Vollzeit Vor Ort
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Mieterservice in technischen Fragen, Genehmigung von mietereigenen technischen Einrichtungen, Abschluss von Wartungsverträgen, Objektbegehungen Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit der Fachrichtung Bauingenieurwesen oder Architektur, oder erfolgreich abgeschlossene technische Ausbildung z. B. zum Bautechniker (m/w/d) oder Immobilientechniker (m/w/d) mit mehrjährigerer Berufserfahrung Sicherer Umgang mit den MS Office-Anwendungen, von Vorteil sind SAP S/4HANA-Kenntnisse und Erfahrungen im Umgang mit einem Planungstool Kommunikative und entscheidungsfreudige Persönlichkeit mit Spaß an der Zusammenarbeit im Team und im Umgang mit Mietern und externen Kooperationspartnern Modernes Arbeitsumfeld: Virtuelle Teamarbeit, neueste Ausstattung inkl. iPads, mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeiten bei einer 37-Stundenwoche, lebensphasenbewusste Unternehmenskultur mit der Auszeichnung "audit berufundfamilie" seit 2009. Gutes Betriebsklima und toller Kollegenzusammenhalt. Perspektiven: Individuelle Förderung durch vielfältige Weiterbildungsangebote und regelmäßige Trainings. Attraktives Leistungspaket: Tarifgebundene Vergütung, jährliche Erfolgsbeteiligung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung, 30 Tage Jahresurlaub zzgl. Heiligabend und Silvester, Deutschland-Ticket für 25 € im Monat. Attraktive Gesundheits- und Freizeitangebote wie Mitarbeiterevents, Gesundheitstage, betriebliches Gesundheitsmanagement sowie die Förderung einer EGYM Wellpass-Mitgliedschaft Reisekostenerstattung in Höhe von bis zu 0,72 EUR pro Kilometer bei Dienstfahrten mit dem privaten PKW. Bei der Wohnungssuche können wir Sie unterstützen.

Immobilienmanager, real estate property manager in Wiesbaden Arbeitgeber: GWH Wohnungsgesellschaft mbH Hessen

Die GWH bietet als Tochter der Helaba ein modernes Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitszeiten und einer ausgeglichenen Work-Life-Balance. Unsere offene Unternehmenskultur fördert den Teamgeist und ermöglicht individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten, während wir gleichzeitig attraktive Leistungen wie tarifgebundene Vergütung und betriebliche Altersvorsorge bieten. Zudem unterstützen wir unsere Mitarbeitenden bei der Wohnungssuche und bieten Gesundheits- und Freizeitangebote, die das Wohlbefinden unserer Mitarbeiter in den Mittelpunkt stellen.

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Kontaktdaten:

GWH Wohnungsgesellschaft mbH Hessen Recruiting-Team