Senior Accountant / Junior Finance Manager (m/w/d)
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Senior Accountant / Junior Finance Manager (m/w/d)

Kamp-Lintfort Vollzeit 43200 - 72000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leitung der Buchhaltung und Erstellung von Monats- und Quartalsberichten.
  • Arbeitgeber: Gyma ist ein führender Produzent hochwertiger Feinkostprodukte in Frankreich.
  • Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, faire Vergütung und Eurorad-Fahrradleasing.
  • Warum dieser Job: Gestalte deine Karriere in einem dynamischen, wertschätzenden Umfeld mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im Bereich Wirtschaft und mehrjährige Praxiserfahrung.
  • Andere Informationen: Zentrale Ansprechperson für Banken und Unterstützung der Kollegen.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.

Verstärken Sie unser Team! Gyma ist ein leistungsstarker und stark wachsender Produzent hochwertiger Feinkostprodukte, sowohl für den Food-Service als auch für Großverbraucher und die Lebensmittelindustrie. Bereits heute sind wir mit unseren Produkten Marktführer im Bereich kalte Saucen für Catering in Frankreich. Sie teilen unsere Leidenschaft für hochwertige Lebensmittel? Dann bewerben Sie sich gerne, denn wir suchen ab sofort einen Senior Accountant / Junior Finance Manager (m/w/d) zur Verstärkung unseres Teams am Standort Kamp-Lintfort.

  • Leitung der Buchhaltung
  • Erstellung von Monats- und Quartalsberichten
  • Analyse der wirtschaftlichen Entwicklung
  • Pflege von betriebswirtschaftlichen Daten im ERP-System
  • Erstellung von aussagekräftigen Reportings
  • Zentrale Ansprechperson für Banken, Versicherungen, Wirtschafts- und Steuerprüfungen
  • Berichtserstellung direkt an die Geschäftsleitung und Alliance
  • Unterstützung der Kollegen
  • Koordination der Übernahmen aus Fremdprogrammen
  • Erstellung der Ust-Voranmeldung sowie der ZM
  • Einpflegen der Buchhaltungsdaten in das KOST-Programm

Qualifikationen:

  • Ein abgeschlossenes Studium oder eine Ausbildung im Bereich Wirtschaft, Controlling oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige Praxiserfahrung im operativen Controlling - idealerweise im Finanz- und Projektcontrolling
  • Sehr gute Kenntnisse in MS Office sowie Controlling- und ERP-Systemen (vorzugsweise Sage)
  • Deutsch und Englisch in Wort und Schrift

Wir bieten:

  • Eine interessante und verantwortliche Tätigkeit in einem stark wachsenden Unternehmen
  • Viele Gestaltungsmöglichkeiten und kurze Entscheidungswege
  • Leistungsgerechte und faire Vergütung
  • Eine offene, dynamische und wertschätzungsgeprägte Unternehmenskultur
  • 30 Tage Urlaub sowie weitere Mitarbeiter-Benefits
  • Eurorad-Fahrradleasing
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Kontaktperson:

Gyma Deutschland GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Senior Accountant / Junior Finance Manager (m/w/d)

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die in der Finanzbranche tätig sind. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.

Tip Nummer 2

Informiere dich über die neuesten Trends im Bereich Controlling und Buchhaltung. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem Laufenden bist und bringe innovative Ideen ein, die du in deiner bisherigen Erfahrung gesammelt hast.

Tip Nummer 3

Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du spezifische Fragen zu den Herausforderungen im Finanzbereich des Unternehmens stellst. Das zeigt dein Interesse und deine Bereitschaft, aktiv zur Lösung beizutragen.

Tip Nummer 4

Zeige deine Kenntnisse in ERP-Systemen, insbesondere Sage, während des Gesprächs. Wenn du praktische Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit nennen kannst, wird das deine Eignung für die Position unterstreichen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Accountant / Junior Finance Manager (m/w/d)

Buchhaltungskenntnisse
Erfahrung im operativen Controlling
Kenntnisse in MS Office
Erfahrung mit ERP-Systemen (vorzugsweise Sage)
Analytische Fähigkeiten
Berichtserstellung
Kommunikationsfähigkeiten
Teamarbeit
Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Detailorientierung
Projektcontrolling
Fähigkeit zur Datenanalyse
Vertrautheit mit USt-Voranmeldungen
Koordinationsfähigkeit

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich über Gyma und ihre Produkte. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmenswerte, die Produktpalette und die Unternehmenskultur zu erfahren.

Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen für die Position als Senior Accountant / Junior Finance Manager hervorhebt. Betone deine Kenntnisse im operativen Controlling und deine Erfahrung mit ERP-Systemen.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für hochwertige Lebensmittel und deine Eignung für die Stelle darlegst. Gehe auf spezifische Anforderungen der Stellenanzeige ein und erläutere, wie du zum Unternehmen beitragen kannst.

Korrekturlesen: Lass deine Bewerbungsunterlagen von jemandem Korrektur lesen, um sicherzustellen, dass sie fehlerfrei sind. Achte besonders auf Grammatik und Rechtschreibung, da dies einen professionellen Eindruck hinterlässt.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Gyma Deutschland GmbH vorbereitest

Bereite dich auf spezifische Fragen vor

Erwarte Fragen zu deiner Erfahrung im operativen Controlling und wie du mit finanziellen Analysen umgehst. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.

Kenntnisse über das Unternehmen

Informiere dich über Gyma und deren Produkte, insbesondere im Bereich der kalten Saucen. Zeige während des Interviews, dass du die Branche verstehst und eine Leidenschaft für hochwertige Lebensmittel hast.

Präsentiere deine technischen Fähigkeiten

Da gute Kenntnisse in MS Office und ERP-Systemen gefordert sind, sei bereit, deine Erfahrungen mit diesen Tools zu erläutern. Vielleicht kannst du auch Beispiele nennen, wie du diese Systeme zur Verbesserung von Prozessen genutzt hast.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterentwicklung innerhalb des Unternehmens.

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