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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite Capex-Projekte und unterstütze lokale Ingenieurteams in der EIMEA-Region.
- Arbeitgeber: H.B. Fuller, der größte Anbieter von Klebstoffen weltweit mit über 7.500 Mitarbeitern.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitsorte, Reisegelegenheiten und ein unterstützendes Team.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Lösungen und verbessere Prozesse in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Abschluss in Ingenieurwissenschaften und mindestens 3 Jahre Erfahrung in ähnlichen Rollen.
- Andere Informationen: Vielfältige Karrierechancen in einem respektvollen und inklusiven Arbeitsumfeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Als das größte Unternehmen für reine Klebstoffe der Welt verbessert H.B. Fullers innovative, funktionale Beschichtungen, Klebstoffe und Dichtstoffe die Qualität, Sicherheit und Leistung von Produkten, die Menschen täglich verwenden. Gegründet im Jahr 1887, mit einem Umsatz von 3,6 Milliarden USD im Jahr 2024, wird unsere Mission, was wichtig ist zu verbinden, von mehr als 7.500 globalen Teammitgliedern, die mit Kunden in mehr als 30 Marktsegmenten in über 140 Ländern zusammenarbeiten, zum Leben erweckt, um hochspezifizierte Lösungen zu entwickeln, die es den Kunden ermöglichen, weltverändernde Innovationen auf den Markt zu bringen.
Standort: Flexibel – Standorte sind Deutschland, Frankreich, Großbritannien oder Portugal (Reisebereitschaft bis zu 40-50%)
Position Übersicht
Der Projekt Engineering Manager leitet Capex-Projekte und unterstützt lokale Ingenieurteams in unserer Engineering Adhesives EIMEA-Region. Diese Rolle konzentriert sich auf Planung, Koordination, Ausführung und Dokumentation technischer Projekte, treibt Prozessoptimierung und technische Standardisierung voran, um Effizienz, Qualität und Sicherheit zu verbessern.
Hauptverantwortlichkeiten
- Leitung von Capex-Projekten von der Konzeptphase bis zur Fertigstellung, einschließlich Planung, Ausführung und Dokumentation.
- Erstellung von Geschäftsfällen und finanziellen Rechtfertigungen für Projekte.
- Anwendung der Full Funds Approval durch COPM und Verfolgung des Projektfortschritts, der Ausgaben und der Zeitplanung.
- Pflege und Verbesserung technischer Dokumentationen (P&IDs, CAD, BOM).
- Förderung technischer Innovationen und Prozessverbesserungen in der Region.
- Förderung der Zusammenarbeit und Unterstützung der Standorte bei der technischen Standardisierung (Ausrüstung, Ersatzteile).
- Sicherstellung der Einhaltung von Ingenieurpraktiken und Sicherheitsstandards.
- Koordination mit funktionsübergreifenden Teams zur Erreichung der Projektziele.
Mindestens erforderliche Qualifikationen
- Universitätsabschluss in Verfahrenstechnik, Maschinenbau, Wirtschaftsingenieurwesen oder gleichwertig.
- Mindestens 3 Jahre Erfahrung in ähnlichen Rollen.
- Starkes technisches Verständnis der chemischen Produktion und Verfahrenstechnik.
- Fließend in Englisch (schriftlich und mündlich).
- Bereitschaft zu Reisen bis zu 40%.
- Starke Kommunikations-, Entscheidungs- und Teamfähigkeiten.
- Strukturierte Arbeitsweise.
- Erforderlich ist eine Arbeitserlaubnis in der Region.
Bevorzugte Qualifikationen
- Deutsch oder andere europäische Sprachkenntnisse.
- Starkes technisches Verständnis der Klebstoffproduktion.
- Kenntnisse in MS Project, CAD und MS Office.
H.B. Fuller ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet, und stolz darauf, eine kollaborative Kultur geschaffen zu haben, in der Mitarbeiter auf der ganzen Welt gesehen, gehört und respektiert werden. Alle qualifizierten Bewerber erhalten unabhängig von Rasse, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität oder -ausdruck, nationaler Herkunft, Behinderung oder Familienstand oder Status als geschützter Veteran oder einer anderen gesetzlich geschützten Klassifikation Berücksichtigung für eine Anstellung.
Project Engineering Manager Arbeitgeber: H.B. Fuller
Kontaktperson:
H.B. Fuller HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Project Engineering Manager
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Informationen über offene Stellen oder Tipps für den Bewerbungsprozess – oft helfen persönliche Kontakte mehr als jede Bewerbung!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeig dein Interesse und frage nach möglichen Möglichkeiten – manchmal gibt es Positionen, die noch nicht ausgeschrieben sind.
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Mach dir Gedanken über häufige Interviewfragen und bereite Antworten vor, die deine Erfahrungen und Fähigkeiten hervorheben. Übe mit Freunden oder vor dem Spiegel, damit du selbstbewusst und authentisch rüberkommst.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt und du die besten Chancen hast, gesehen zu werden!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Project Engineering Manager
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei einfach du selbst! Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert. Wir suchen nach echten Persönlichkeiten, die zu unserer Kultur passen.
Mach es strukturiert!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und gut strukturiert ist. Verwende Absätze und Überschriften, um die Lesbarkeit zu verbessern. So können wir schnell die wichtigsten Informationen finden!
Betone deine Erfahrungen!: Erzähle uns von deinen bisherigen Projekten und Erfahrungen, die relevant für die Position sind. Zeig uns, wie du technische Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast.
Bewirb dich über unsere Website!: Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben! Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu verwalten und sicherzustellen, dass sie die richtige Aufmerksamkeit bekommt.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei H.B. Fuller vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensmission
Mach dich mit der Mission von H.B. Fuller vertraut, insbesondere mit dem Fokus auf innovative Lösungen im Bereich Klebstoffe. Zeige im Interview, dass du verstehst, wie deine Rolle als Project Engineering Manager zur Erreichung dieser Mission beiträgt.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte, die du geleitet hast, und bereite dich darauf vor, diese im Detail zu erläutern. Betone deine Erfahrungen in der Planung, Ausführung und Dokumentation von technischen Projekten, um deine Eignung für die Position zu unterstreichen.
✨Technisches Wissen demonstrieren
Stelle sicher, dass du über fundierte Kenntnisse in der Prozess- und Verfahrenstechnik verfügst. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten und erkläre, wie du Innovationen und Prozessverbesserungen in deinen bisherigen Rollen umgesetzt hast.
✨Teamarbeit betonen
Da die Rolle viel Zusammenarbeit erfordert, solltest du Beispiele für erfolgreiche Teamprojekte parat haben. Zeige, wie du cross-funktionale Teams koordiniert hast und welche Kommunikationsstrategien du verwendet hast, um Projektziele zu erreichen.