Als das größte Unternehmen für reine Klebstoffe der Welt verbessert H.B. Fullers innovative, funktionale Beschichtungen, Klebstoffe und Dichtstoffe die Qualität, Sicherheit und Leistung von Produkten, die Menschen täglich verwenden. Gegründet im Jahr 1887, mit einem Umsatz von 3,5 Milliarden US-Dollar im Jahr 2023, wird unsere Mission, was wichtig ist zu verbinden, von mehr als 7.000 globalen Teammitgliedern, die mit Kunden in mehr als 30 Marktsegmenten in über 140 Ländern zusammenarbeiten, zum Leben erweckt, um hochspezifizierte Lösungen zu entwickeln, die es den Kunden ermöglichen, weltverändernde Innovationen in ihre Endmärkte zu bringen.
HAUPTAUFGABEN
- Produktlebenszyklusmanagement (Vorschläge zur Rationalisierung der Produktlinie)
- Programmmanagement
- Change Management
- Projektmanagement
- Management von Lebenszyklusinitiativen
- Vollständig verantwortlich für die Leistung, Lieferung und Entwicklung der globalen PLM-Teammitglieder
- Überwachung oder Leitung regionaler Produktlinieninitiativen
- Erstellung und Berichterstattung über wichtige regionale PLM-KPIs und -Kennzahlen
- Entwicklung von Produktlinien-Blue Chips und Strategien
- Entwicklung von Produktlinien-Roadmaps
FÄHIGKEITEN
- Erfahrung und Autonomie bei der Leitung eines regionalen PLM-Teams und/oder Technologie, die kein Feedback und keine Anleitung zu den Grundlagen des Teammanagements erfordert.
- Langfristiges Denken und Planen zur Förderung globaler Produktlinienänderungen, Entwicklung neuer Erkenntnisse, Werkzeuge und Prozesse.
- Vollständige Autonomie in Bezug auf Teammanagement sowie die Entwicklung von Teamzielen und -vorgaben.
- Steigendes Maß an Exposition, Einfluss und Verantwortung.
- Strategisches Denken, Implementierungen und Verantwortung gegenüber dem regionalen Führungsteam.
BEAUFSICHTIGTE MITARBEITER
Team von mindestens zwei Produktmanagern
BUDGETVERANTWORTUNG
BE&I Europäisches Segment, das ein Umsatzgeschäft von über 50 Millionen US-Dollar darstellt.
Sr Product Manager Arbeitgeber: H.B. Fuller
H.B. Fuller ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Pirmasens eine dynamische und innovative Arbeitsumgebung bietet. Mit einem starken Fokus auf Zusammenarbeit und persönlichem Wachstum fördert das Unternehmen die Entwicklung von Fähigkeiten und bietet zahlreiche Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung. Die Unternehmenskultur ist geprägt von Respekt und Wertschätzung, was es zu einem idealen Ort macht, um an bedeutenden Projekten in der Chemie- und Materialwissenschaft zu arbeiten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Sr Product Manager erhalten könntest
✨Werde Teil von Produktentwicklungs-Communities
Such dir Online-Communities oder Foren, die sich mit Produktentwicklung beschäftigen. Plattformen wie Product Hunt oder spezialisierte Slack-Communities sind großartige Orte, um Gleichgesinnte zu treffen und dein Netzwerk zu erweitern. Außerdem kannst du dort Trends und mögliche Jobangebote entdecken.
✨Nutze Networking-Events für die Branche
Besuch lokale oder virtuelle Meetups und Networking-Events, die sich auf Produktentwicklung fokussieren. Diese Events sind perfekt, um direkt mit Unternehmen und Fachleuten zu sprechen, die vielleicht gerade auf der Suche nach neuen Talenten sind.
✨Zeig deine kreativen Lösungen
Erstelle ein Portfolio, das deine bisherigen Projekte in der Produktentwicklung zeigt. Neben klassischen Case Studies könntest du auch Prototypen oder User-Testing-Ergebnisse präsentieren. So beeindruckst du potenzielle Arbeitgeber und zeigst deine Hands-on-Mentalität.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website
Wir von StudySmarter suchen ständig nach talentierten Personen in der Produktentwicklung. Wenn du eine Leidenschaft für Produkte und Innovationen hast, schau dir unsere offenen Stellen an und bewirb dich direkt über unsere Website - so hast du die besten Chancen, uns zu überzeugen!
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig uns deine kreativen Ideen!:Im Bereich der Produktentwicklung ist es wichtig, dass du deine kreativen Ansätze und Ideen präsentieren kannst. Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die deine Innovationskraft zeigen, solltest du diese unbedingt in deinem Portfolio oder Lebenslauf erwähnen. Das gibt uns einen Eindruck von deinem Denken und deinem Stil.
Wissen und Fähigkeiten im Fokus:Für eine Vollzeitposition in der Produktentwicklung sind spezifische Kenntnisse entscheidend. Zeig uns, dass du die nötigen Tools und Methoden beherrschst – sei es Agile, Scrum oder Design Thinking. Liste relevante Zertifikate auf, die deine Fähigkeiten unterstreichen, und sei konkret bei den Programmen, mit denen du gearbeitet hast.
Erzähle uns deine Motivation:In deinem Anschreiben solltest du darauf eingehen, warum du gerade bei H.B. Fuller arbeiten möchtest. Was begeistert dich an unserer Produktentwicklung? Leidenschaft und Motivation sind für uns entscheidend, also nimm dir die Zeit, das klar und authentisch rüberzubringen.
Sei strukturiert und klar:Achte darauf, dass dein Lebenslauf gut strukturiert und klar ist. Verwende einfache Formate und sorge dafür, dass wir auf den ersten Blick sehen können, welche Erfahrungen und Fähigkeiten du hast. Das zeigt Professionalität! Und vergiss nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben – so können wir deine Unterlagen am schnellsten bearbeiten.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei H.B. Fuller vorbereitet
✨Kennen die neuesten Trends in der Produktentwicklung
Wenn wir uns auf einen Job in der Produktentwicklung bewerben, sollten wir uns unbedingt mit den neuesten Trends und Methoden in der Branche vertraut machen. Sei es Agile, Design Thinking oder User Experience – zeigt, dass wir nicht nur die Tools kennen, sondern auch, wie sie angewendet werden, um innovative Produkte zu entwickeln.
✨Bereite ein beeindruckendes Portfolio vor
Für eine Vollzeitstelle in der Produktentwicklung ist es wichtig, ein starkes Portfolio zu präsentieren. Das sollte unsere bisherigen Projekte und unsere Rolle in jedem Schritt des Entwicklungsprozesses zeigen. Also, nehmt euch die Zeit, ein paar spannende Fälle zusammenzustellen – das könnte den Unterschied machen.
✨Simuliere Produktentwicklungsgespräche
Bereitet euch auf die typischen Fragen vor, die bei Interviews in der Produktentwicklung erwähnt werden könnten. Diese könnten sich auf eure Erfahrungen mit Produktmanagement-Tools oder eure Strategien zur Lösung von Entwicklungsherausforderungen beziehen. Übt diese Gespräche mit Freunden, um ein Gefühl dafür zu bekommen, wie wir unsere Denkweise darstellen können.
✨Sei bereit, Lösungen zu präsentieren
Erwartet, dass die Interviewer einige spezifische Szenarien oder Probleme präsentieren, die in der Produktentwicklung häufig auftreten. Denkt daran, wie wir kreativ innerhalb der Struktur arbeiten können, um Lösungen zu erarbeiten – das zeigt unsere Fähigkeit, Herausforderungen systematisch anzugehen.
