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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team von Schweißern und koordiniere die Metallvorfertigung.
- Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen mit einem respektvollen und wertschätzenden Arbeitsumfeld.
- Mitarbeitervorteile: Top Gehalt, 4-Tage-Woche, Gesundheitsförderung und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Persönliche Ansprechpartner und faire Vertragsgestaltung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Metallverarbeitung und führe ein motiviertes Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Berufsausbildung im Metallbereich und Erfahrung in der Führung von Teams.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 4400 - 4400 € pro Monat.
Ihre Aufgaben
- Delegation der auftragsbezogene Metallvorfertigung an Schweißarbeitsplätze
- Führung des Personals, ca. 10 Schweißer
- Verleitung der Arbeitsschritte
- Kontrolle und Dokumentation der Qualität
- Schnittstelle zwischen Arbeitsvorbereitung und Konstruktion
Ihre Qualifikationen
- Berufsausbildung als Bauschlosser, Konstruktionsmechaniker mit Weiterbildung zum Meister
- Erfahrung als Gruppenleiter, Metallbaumeister, Vorarbeiter wünschenswert
- Zeichnungssicheres Arbeiten
- Sicherer Umgang mit PC
Das bieten wir Ihnen
- Sehr gute Bezahlung (29€/Std. bzw. 4400€ brutto)
- 35 Std. Woche, Montag bis Donnerstag, jeder Freitag frei (4 Tage Woche), Tagschicht
- Sozialmanagement (Schuldnerberatung, Unterstützung bei Behördengängen etc.)
- Persönliche Ansprechpartner (respektvoller, wertschätzender Umgang)
- Betriebliche Gesundheitsförderung
- Gratis Arbeitskleidung und persönliche Schutzausrüstung
- Prämie für das Werben von Mitarbeitern
- Faire und pünktliche Bezahlung
- Flexible Abschlagszahlungen
- Urlaubs- & Weihnachtsgeld
- Realistische und faire Vertragsgestaltung
- Weiterbildungsmöglichkeiten
- Arbeitgeberzuschüsse zu Ihrer Altersversorgung
Leiter der Schweißerei (m/w/d) Arbeitgeber: H.B.S. Industriedienste + Co. KG
Kontaktperson:
H.B.S. Industriedienste + Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Leiter der Schweißerei (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Leiter der Schweißerei interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Frag nach einem persönlichen Gespräch oder einem informellen Treffen, um mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen zu erfahren.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die in der Branche tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen, was deine Chancen auf den Job erheblich steigern kann.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen, seine Projekte und die spezifischen Anforderungen der Position. Zeige, dass du die nötigen Qualifikationen hast und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und gibt dir die Möglichkeit, dich von anderen Bewerbern abzuheben. Außerdem kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtigen Personen gelangt.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leiter der Schweißerei (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.
Betone deine Erfahrungen: Hebe deine relevanten Erfahrungen hervor, besonders in der Metallverarbeitung und Führung. Wir suchen jemanden, der nicht nur die Technik beherrscht, sondern auch das Team leiten kann.
Achte auf die Details: Stelle sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Ein gut strukturierter Lebenslauf und ein ansprechendes Anschreiben zeigen uns, dass du Wert auf Qualität legst – genau wie wir!
Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg, um bei uns zu landen, ist über unsere Website. Dort findest du alle Infos und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns auf dich!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei H.B.S. Industriedienste + Co. KG vorbereitest
✨Mach dich mit den Aufgaben vertraut
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Aufgaben genau anschauen. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen passen. Das zeigt, dass du dich mit der Position auseinandergesetzt hast und motiviert bist.
✨Führungskompetenzen betonen
Da die Rolle die Führung von ca. 10 Schweißern beinhaltet, ist es wichtig, deine Führungserfahrung hervorzuheben. Bereite konkrete Beispiele vor, in denen du erfolgreich ein Team geleitet oder Probleme gelöst hast. Das gibt dem Arbeitgeber Vertrauen in deine Fähigkeiten.
✨Qualitätskontrolle im Fokus
Die Kontrolle und Dokumentation der Qualität sind entscheidend. Sei bereit, über deine Erfahrungen in der Qualitätskontrolle zu sprechen. Zeige, wie du sicherstellst, dass die Arbeit den Standards entspricht und welche Methoden du anwendest, um dies zu erreichen.
✨Technische Kenntnisse zeigen
Da zeichnungssicheres Arbeiten gefordert ist, solltest du deine technischen Fähigkeiten unter Beweis stellen. Bring Beispiele von Projekten mit, bei denen du technische Zeichnungen verwendet hast. Das zeigt, dass du die nötigen Kenntnisse für die Position mitbringst.