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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Tapezierarbeiten, Fassadendämmung und Innen- sowie Außenanstrich.
- Arbeitgeber: Ein engagiertes Unternehmen mit langfristigen Beschäftigungsmöglichkeiten.
- Mitarbeitervorteile: Faire Bezahlung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Persönliche Ansprechpartner und betriebliche Gesundheitsförderung.
- Warum dieser Job: Gestalte Räume und bringe Farbe in das Leben der Menschen.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Maler-und Lackierer oder vergleichbare Qualifikation.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 2500 - 3000 € pro Monat.
Ihre Aufgaben
- Tapezierarbeiten
- Fassadendämmung
- Bodenverlegung
- Innen- und Außenanstrich
Ihre Qualifikationen
- Eine abgeschlossene Ausbildung zum Maler-und Lackierer (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation
- Teamfähigkeit wird bei Ihnen großgeschrieben
- Engagiert, flexibel, selbstständig und serviceorientiert
Das bieten wir Ihnen
- Langfristige Beschäftigungsmöglichkeiten, Option auf Übernahme
- Sozialmanagement (Schuldnerberatung, Unterstützung bei Behördengängen etc.)
- Persönliche Ansprechpartner (respektvoller, wertschätzender Umgang)
- Betriebliche Gesundheitsförderung
- Gratis Arbeitskleidung und persönliche Schutzausrüstung
- Prämie für das Werben von Mitarbeitern
- Faire und pünktliche Bezahlung
- Flexible Abschlagszahlungen
- Urlaubs- & Weihnachtsgeld
- Realistische und faire Vertragsgestaltung
- Weiterbildungsmöglichkeiten
- Arbeitgeberzuschüsse zu Ihrer Altersversorgung
Maler-und Lackierer (m/w/d) Arbeitgeber: H.B.S. Industriedienste + Co. KG
Kontaktperson:
H.B.S. Industriedienste + Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Maler-und Lackierer (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für eine Stelle als Maler-und Lackierer interessierst, zögere nicht, direkt bei uns nachzufragen. Ein persönlicher Kontakt kann oft den Unterschied machen.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden und Bekannten über deine Jobsuche. Vielleicht kennt jemand eine offene Stelle oder kann dir einen wertvollen Tipp geben.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über die Firma und überlege dir, wie du deine Teamfähigkeit und Flexibilität am besten präsentieren kannst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden und wir können dich schneller kontaktieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Maler-und Lackierer (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, bei uns zu arbeiten.
Betone deine Qualifikationen: Hebe deine Ausbildung und Erfahrungen als Maler-und Lackierer hervor. Erzähl uns von deinen besten Projekten und wie du Herausforderungen gemeistert hast.
Teamgeist ist wichtig: Da Teamfähigkeit bei uns großgeschrieben wird, erzähl uns von deinen Erfahrungen im Team. Wie hast du zur Zusammenarbeit beigetragen? Das interessiert uns!
Bewirb dich über unsere Website: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt, bewirb dich direkt über unsere Website. So können wir dich schneller kennenlernen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei H.B.S. Industriedienste + Co. KG vorbereitest
✨Mach dich mit den Aufgaben vertraut
Bevor du zum Interview gehst, schau dir die spezifischen Aufgaben an, die in der Stellenbeschreibung aufgeführt sind. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zu Tapezierarbeiten, Fassadendämmung und Anstrich passen.
✨Teamfähigkeit betonen
Da Teamarbeit wichtig ist, solltest du konkrete Beispiele aus deiner Vergangenheit parat haben, die zeigen, wie du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Das zeigt, dass du nicht nur die technischen Fähigkeiten hast, sondern auch gut ins Team passt.
✨Flexibilität und Engagement zeigen
Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Flexibilität und dein Engagement betreffen. Überlege dir Situationen, in denen du dich an neue Herausforderungen angepasst hast oder extra Einsatz gezeigt hast.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige Interesse an der Unternehmenskultur, indem du Fragen stellst. Frag nach dem respektvollen Umgang im Team oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung. Das zeigt, dass du langfristig denkst und an einer positiven Arbeitsumgebung interessiert bist.