Personaldisponent (m/w/d)

Personaldisponent (m/w/d)

Lengerich Vollzeit 49500 - 60500 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
H.B.S. Industriedienste GmbH + Co. KG Niederlassung Warendorf

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Organisiere Mitarbeitereinsätze und führe spannende Vorstellungsgespräche.
  • Unternehmen: Familienfreundliches Unternehmen mit flachen Hierarchien.
  • Vorteile: Attraktives Gehalt, betriebliche Krankenversicherung und Fahrradleasing.
  • Weitere Informationen: Intensive Einarbeitung und tolle Entwicklungsmöglichkeiten warten auf dich.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Personaldisposition in einem dynamischen Team.
  • Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und gute EDV-Kenntnisse erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.

Ort: Lengerich, Westfalen

Art: Vollzeit, unbefristet

Aufgaben

  • Disposition der Mitarbeitereinsätze im Bereich der Arbeitnehmerüberlassung
  • Rekrutierungsaktivitäten: Stellenanzeigenschaltung, Terminierung und Durchführung von Vorstellungsgesprächen
  • Erstellung aussagekräftiger Bewerberprofile sowie Stammdatenpflege der Bewerber‑ und Mitarbeiterdatenbank
  • Betreuung von Neu‑ und Bestandskunden sowie Personalführung von Kollegen im Kundeneinsatz

Qualifikationen

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z. B. Personaldienstleistungskaufmann/mann, Bürokaufmann/mann
  • Gute EDV‑Kenntnisse in MS Office sowie in CRM‑Systemen (idealerweise Zvoove)
  • Sprachkenntnisse in der Muttersprache und idealerweise in Englisch, Polnisch, Rumänisch, Russisch, Türkisch (kein Ausschlusskriterium)
  • Soft‑Skills: Freude am Umgang mit Menschen, Initiative, hohe Kommunikations‑ und Teamfähigkeit

Benefits

  • Familiäres Betriebsklima
  • Sicherer Arbeitsplatz
  • Flache Hierarchien
  • Intensive Einarbeitung
  • Gute Entwicklungsmöglichkeiten
  • Team‑Events (Sommer‑ und Weihnachtsfeiern)
  • Attraktives Gehaltspaket mit später hinzukommender Bonusvergütung
  • Fahrradleasing via JobRad
  • Betriebliche Krankenversicherung (Naturheilverfahren, Reise, Sehhilfen, Zahnersatz, Zahnvorsorge)

Personaldisponent (m/w/d) Arbeitgeber: H.B.S. Industriedienste GmbH + Co. KG Niederlassung Warendorf

Als Arbeitgeber in Warendorf bieten wir unseren Anlagenmechanikern m/w/d nicht nur eine langfristige Anstellung in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis, sondern auch ein faires Miteinander und zahlreiche Vorteile wie übertarifliche Bezahlung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie betriebliche Altersvorsorge. Unsere moderne Arbeitsumgebung und die Möglichkeit zur persönlichen Weiterentwicklung schaffen eine positive Arbeitskultur, in der Teamgeist und individuelle Lösungen für unsere Kunden im Vordergrund stehen.

H.B.S. Industriedienste GmbH + Co. KG Niederlassung Warendorf

Kontaktdaten:

H.B.S. Industriedienste GmbH + Co. KG Niederlassung Warendorf Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Personaldisponent (m/w/d) erhalten könntest

Trete lokalen HR-Events bei

Schau dir lokale Veranstaltungen und Messen zum Thema Personalmanagement an. Dort kannst du direkt mit Arbeitgebern und anderen Fachleuten ins Gespräch kommen und ein echtes Netzwerk aufbauen.

Nutze LinkedIn strategisch

Optimiere dein LinkedIn-Profil für Personalmanagement, indem du relevante Gruppen und Foren beitrittst. Engagiere dich in Diskussionen und poste Inhalte, die deine Expertise zeigen – das macht auf H.B.S. Industriedienste GmbH + Co. KG Niederlassung Warendorf aufmerksam!

Sprich mit Karriereberatern deiner Hochschule

Wenn du frisch von der Uni bist, nutze die Karrieredienste deiner Hochschule. Sie haben oft Kontakte zu Firmen und können dir helfen, ein paar Türen zu öffnen.

Wende dich an Recruiter

Viele Unternehmen, auch H.B.S. Industriedienste GmbH + Co. KG Niederlassung Warendorf, arbeiten mit Recruitern zusammen. Such dir Spezialisten für Personalmanagement und teile ihnen deine Karriereziele mit – sie haben oft Zugriff auf Positionen, die sonst nicht ausgeschrieben sind.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Personaldisponent (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Disposition von Mitarbeitereinsätzen
Rekrutierungsaktivitäten
Erstellung von Bewerberprofilen
Stammdatenpflege
Betreuung von Kunden
Personalführung
kaufmännische Ausbildung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Heb deinen Lebenslauf hervor!:Im Personalmanagement ist es wichtig, dass dein Lebenslauf nicht nur deine beruflichen Stationen aufzeigt, sondern auch deine Kenntnisse in den Bereichen Personalentwicklung und -management. Sei konkret, wenn du über deine Erfahrungen sprichst, zum Beispiel durch die Nennung von Projekten oder Initiativen, an denen du beteiligt warst.

Zeig deine Soft Skills!:Im Personalmanagement zählen Soft Skills oft mehr als Fachwissen. In deinem Anschreiben solltest du Beispiele einfügen, die deine Kommunikationsfähigkeiten, deine Teamarbeit und deine Konfliktlösungsfähigkeiten zeigen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit solche Fähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast.

Motivation auf den Punkt bringen!:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, ist es wichtig, deine Motivation für die Position bei H.B.S. Industriedienste GmbH + Co. KG Niederlassung Warendorf klar darzulegen. Erkläre, warum du gerade in diesem Unternehmen arbeiten möchtest und welche Entwicklungsmöglichkeiten du dir erhoffst. Das zeigt, dass du dir Gedanken gemacht hast und wirklich bei uns mitwirken möchtest.

Vergiss nicht, deine Erfolge zu quantifizieren!:In deiner Bewerbung kannst du durch Zahlen und Daten deine Erfolge unterstreichen. Zum Beispiel, wenn du durch ein neues Onboarding-Programm die Fluktuation um 20% gesenkt hast. Solche quantifizierbaren Erfolge sind im Personalmanagement besonders wertvoll und machen dich zu einem gefragten Kandidaten!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei H.B.S. Industriedienste GmbH + Co. KG Niederlassung Warendorf vorbereitet

Sei bereit für Verhaltensfragen

Im Personalmanagement geht's oft um zwischenmenschliche Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, wie du in spezifischen Situationen reagiert hast oder reagieren würdest. Denk an Beispiele, wo du Konflikte gelöst oder Teams motiviert hast!

Kenntnis aktueller HR-Tools

Stelle sicher, dass du dich mit den neuesten HR-Tools und Software-Anwendungen auskennst, die im Personalmanagement häufig verwendet werden. Sei bereit, konkret zu erläutern, wie du diese in der Vergangenheit genutzt hast oder für welche du dich interessiert hast!

Motivation und Lernbereitschaft zeigen

Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, wird von dir erwartet, dass du langfristige Ziele und Ambitionen hast. Sprich darüber, was dich an dieser Position reizt und wie du dich weiterentwickeln möchtest. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation!

Frag nach der Unternehmenskultur

Eine passende Unternehmenskultur ist im Personalmanagement entscheidend. Stelle Fragen dazu, wie H.B.S. Industriedienste GmbH + Co. KG Niederlassung Warendorf die Mitarbeiterzufriedenheit fördert und welche Werte im Team wichtig sind. Das zeigt dein Interesse und kann dir helfen zu erkennen, ob die Firma zu dir passt!