Die Riva Stahl GmbH zählt zu den führenden deutschen Stahlkonzernen und rangiert mit ca. 20% Anteil an der Elektrostahlproduktion an erster Stelle in dieser Sparte in Deutschland.
Zum Riva Stahl Konzern, der seit Beginn der Neunziger mit eigenen Werken in Deutschland vertreten ist und derzeit etwa 1.700 Mitarbeiter beschäftigt, gehören insgesamt fünf Produktionsstandorte, zwei davon im Land Brandenburg (B.E.S. Brandenburger Elektrostahlwerke und H.E.S. Hennigsdorfer Elektrostahlwerke), sowie eine Niederlassung in Hessen (Betonstahl Lampertheim) und zwei weitere Standorte in Horath und in Trier.
Für unseren Standort in Lampertheim suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Vorarbeiter in der mechanischen Instandhaltung (m/w/d) in Vollzeit
Ihre Aufgaben:
- Unterstützung bei der Entwicklung der vorbeugenden Instandhaltung Organisation, Durchführung und Überwachung der Instandhaltungsmaßnahmen
- Einweisung, Unterweisung und fachliche Unterstützung der Mitarbeiter*innen
- Erkennen, Verfolgen und Umsetzen von Verbesserungsmaßnahmen an Anlagen und Prozessen
- Vertreten des Leiters mechanische Instandhaltung, Wahrnehmung der Führungsaufgaben sowie Einsatzplanung der Mitarbeiter*innen
- Einweisung und Anlernen von neuem Personal
- Durchführung und Überprüfung von korrektiven und präventiven Maßnahmen
- Erkennen und Umsetzen von Verbesserungsvorschlägen
- Sicherstellung der Einhaltung von Arbeitssicherheit, Qualitäts- und Energiestandards
Ihre Vorraussetzungen:
- abgeschlossene Berufsausbildung als Industriemechaniker mit mehrjähriger Berufserfahrung oder vergleichbare Qualifikation
- Sehr gute mechanische Kenntnisse an allen Produktionsanlagen
- gute planerische Fähigkeiten
- Führungsqualitäten
- Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Kenntnisse in den gängigen MS Office Anwendungen
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Vorarbeiter mechanische Instandhaltung (m/w/d) in Lampertheim Arbeitgeber: H.E.S. Hennigsdorfer Elektrostahlwerke GmbH
Als Arbeitgeber in der Finanzbuchhaltung bieten wir Ihnen ein kompetentes und wertschätzendes Arbeitsumfeld, das auf Teamarbeit und persönliche Entwicklung setzt. Mit attraktiven Zusatzleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie 30 Tagen Jahresurlaub schaffen wir eine ausgewogene Work-Life-Balance. Zudem fördern wir Ihre fachliche Weiterbildung und bieten langfristige Perspektiven in einem dynamischen Unternehmen.
Kontaktdaten:
H.E.S. Hennigsdorfer Elektrostahlwerke GmbH Recruiting-Team
