Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte visuelle Inhalte für digitale Medien und entwickle kreative Konzepte.
- Unternehmen: Familiengeführtes Unternehmen mit über 175 Jahren Geschichte.
- Vorteile: Sicherer Arbeitsplatz, leistungsgerechte Vergütung, 30 Tage Urlaub und viele Extras.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit Raum für persönliche Entwicklung und kreative Ideen.
- Warum dieser Job: Nutze deine Kreativität und gestalte die digitale Welt mit deinem Talent.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Grafikdesign und starkes Portfolio.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 50000 € pro Jahr.
Wir bei H.F. Wiebe suchen einen Grafiker / Mediengestalter für Digital Design (m/w/d), der mit Gespür für Farben, Formen und Wirkung visuelle Inhalte für digitale Medien kreiert und entlang unseres Corporate Designs aussagekräftige Konzepte entwickelt.
Ihre Aufgaben
- Digital Design: Du gestaltest unsere visuellen Medien – von Keyvisuals und OOH‑Werbung über Werbemittel und Grafiken.
- Digital Branding: Vor allem Online sorgst du dafür, dass wir im Fokus stehen. Mit deinen Ideen entwickelst du Motive und Grafiken für unsere Websites, Social‑Media‑Kanäle und erstellst Videos.
- Präsentationsdesign: Du erstellst UX‑freundliche PowerPoint‑Präsentationen und modernisierst bestehende Medien von Zeit zu Zeit.
- Brand Management: Du pflegst unser Corporate Design auf allen Kanälen.
- Projektarbeit: Zusammen mit unseren Fachabteilungen schaffst du Inhalte, die durch deine professionelle Beratung entstehen. Details: Du achtest genau auf die passende Bildsprache, erkennst falsche Abstände und prüfst Texte auf korrekte deutsche Rechtschreibung.
Ihr Profil
- Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Mediengestalter (m/w/d), ein Studium im Kommunikations‑/Grafikdesign oder bist ein talentierter Autodidakt (m/w/d) mit starkem Portfolio.
- Idealerweise bringst du mehrjährige praktische Erfahrung im Grafik‑ oder Mediendesign mit und hast dein Können in einem aussagekräftigen Portfolio unter Beweis gestellt.
- Die Adobe Creative Cloud beherrschst du spielend und MS 365 ist nicht nur ein Code für dich.
- Struktur, Selbstständigkeit, Teamfähigkeit, hohe visuelle Sensibilität, konzeptionelles Denken und Trendbewusstsein ergänzen deine Skills.
- Du bringst die Bereitschaft mit, gelegentlich auch an Wochenenden Inhalte auf den Baustellen zu kreieren. Für die persönliche Kommunikation mit den Kollegen ist Büropräsenz aber ebenfalls wichtig.
Benefits
- Ein sicherer Arbeitsplatz in einem inhabergeführten Familienunternehmen mit über 175 Jahren Geschichte.
- Leistungsgerechte Vergütung nach dem Bundes‑Tarifvertrag des Baugewerbes.
- Firmenwagen.
- Betriebliche Krankenzusatzversicherung.
- Betriebliche Altersvorsorge.
- 30 Tage Erholungsurlaub im Jahr.
- Urlaubs‑ und Weihnachtsgeld.
- Bike‑Leasing.
- EGYM Wellpass.
Grafiker / Mediengestalter für Digital Design (m/w/d) Arbeitgeber: H. F. Wiebe GmbH & Co. KG
H.F. Wiebe ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz in einem traditionsreichen, inhabergeführten Familienunternehmen bietet, sondern auch zahlreiche Benefits wie eine leistungsgerechte Vergütung, betriebliche Altersvorsorge und 30 Tage Erholungsurlaub im Jahr. Die offene und kreative Arbeitskultur fördert die persönliche Entwicklung und bietet spannende Möglichkeiten zur Mitgestaltung von digitalen Medien, während die langjährige Erfahrung des Unternehmens in der Branche für Stabilität und Wachstum sorgt.
Kontaktdaten:
H. F. Wiebe GmbH & Co. KG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Grafiker / Mediengestalter für Digital Design (m/w/d) erhalten könnten
✨Portfolio aufpeppen!
Als Grafiker*in ist dein Portfolio der Schlüssel zum Erfolg! Achte darauf, dass du aktuelle und beeindruckende Arbeiten präsentierst, die deinen Stil und deine Fähigkeiten zeigen. Zeig also nicht nur die besten Werke, sondern auch Prozessarbeiten, um zu zeigen, wie du an Projekte herangehst.
✨Mist auf kreativen Events!
Schau dir lokale Design-Events, Messen oder Ausstellungen in deiner Umgebung an. Dort kannst du nicht nur dein Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen. Manchmal bekommst du so die Chance, nicht nur deinen Lebenslauf, sondern auch deine kreative Vision persönlich zu präsentieren!
✨Social Media für Sichtbarkeit nutzen!
Nutze Plattformen wie Instagram oder Behance, um deine Arbeiten zu teilen. Achte darauf, regelmäßig zu posten und Interaktionen mit anderen Künstler*innen oder Design-Communities zu fördern. So steigerst du deine Sichtbarkeit und ziehst vielleicht die Aufmerksamkeit von H. F. Wiebe GmbH & Co. KG auf dich!
✨Direkt bewerben!
Eine direkte Bewerbung auf der Webseite von H. F. Wiebe GmbH & Co. KG kann Wunder wirken! Wenn du eine spezifische Stelle im Blick hast, zögere nicht, dich direkt über unser Bewerbungsformular zu bewerben. So zeigst du dein Interesse und Engagement für die Rolle als Grafiker*in in Vollzeit!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Grafiker / Mediengestalter für Digital Design (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Kreativität im Portfolio!:Für die Grafikposition ist dein Portfolio das A und O! Achte darauf, eine vielfältige Auswahl deiner besten Arbeiten zu zeigen. Es sollte sowohl deine kreativen Fähigkeiten als auch deinen persönlichen Stil widerspiegeln. Denk daran, verschiedene Projekte einzufügen – von Logos über Illustrationen bis hin zu Layout-Designs – damit wir ein vollständiges Bild von deinem Können bekommen.
Passen deine Skills zur Stelle?:Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und identifiziere die wichtigsten Anforderungen. Hast du die notwendigen Kenntnisse in Programmen wie Adobe Creative Suite? Wenn ja, dann hebe diese Fähigkeiten in deinem Lebenslauf deutlich hervor. Füge auch spezielle Projekte oder Erfahrungen hinzu, die zeigen, wie du diese Tools in der Praxis eingesetzt hast!
Begeisterung zeigen im Anschreiben:In deinem Anschreiben für die Vollzeitstelle bei H. F. Wiebe GmbH & Co. KG solltest du darauf eingehen, warum du genau dort arbeiten möchtest. Teile persönliche Anekdoten oder Erfahrungen, die dich zur Grafik gebracht haben und zeige deine Leidenschaft für Design und Kreativität. Lass uns wissen, was dich inspiriert und wie du einen Beitrag zu unserem Team leisten kannst!
Den richtigen Lebenslauf gestalten:Ein Grafikdesigner lebt von der Präsentation – das gilt auch für deinen Lebenslauf! Gestalte ihn so, dass er sowohl professionell als auch kreativ wirkt. Nutze ansprechende Layouts und versuche, deine beruflichen Stationen nicht nur aufzulisten, sondern sie visuell ansprechend darzustellen. Vergiss nicht, deine Kontaktdaten klar und deutlich anzugeben, damit wir dich schnell erreichen können!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei H. F. Wiebe GmbH & Co. KG vorbereitet
✨Zeig dein Portfolio!
Bei einem Grafikjob ist dein Portfolio das A und O. Stell sicher, dass du deine besten Arbeiten präsentierst und bereit bist, über den kreativen Prozess hinter jedem Stück zu sprechen. Zeig, dass du nicht nur gut gestalten kannst, sondern auch die Ideen und Strategien, die hinter deinen Designs stehen.
✨Sei bereit für technische Fragen
In der Grafikbranche können technische Fragen zu den Tools und Software, die du benutzt, kommen. Mach dich mit Adobe Creative Suite, Sketch oder Figma vertraut und bereit, Beispiele zu nennen, wie du diese Tools in vergangenen Projekten eingesetzt hast. Zeige dein technisches Know-how!
✨Verstehe die Trends
Wenn du dich auf eine Vollzeitstelle bewirbst, solltest du die aktuellen Grafikdesign-Trends kennen. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Trends in deine Designs integrierst und wie du sicherstellst, dass deine Arbeit zeitgemäß bleibt. Es zeigt dein Engagement und deine Fähigkeit, am Puls der Zeit zu bleiben.
✨Motivation und langfristige Ziele
In einem Vollzeitjob steht deine Motivation ganz oben auf der Liste. Überlege dir, was dich an H. F. Wiebe GmbH & Co. KG reizt und welche langfristigen Ziele du hast. Zeig, dass du nicht nur eine Stelle suchst, sondern dass du langfristig zum Wachstum des Unternehmens beitragen möchtest. Das macht einen großen Unterschied!
