Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein motiviertes Team und sorge für einen reibungslosen Ablauf im Lager.
- Unternehmen: Die Noerpel-Gruppe ist ein führendes Logistikunternehmen in Deutschland.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, Mitarbeiterfahrrad, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und hervorragende Karrierechancen warten auf dich!
- Warum dieser Job: Gestalte die Logistik der Zukunft und übernehme Verantwortung in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Erfahrung in der Lagerlogistik und Führungskompetenz sind erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.
Die Noerpel-Gruppe gehört zu den führenden Logistikunternehmen in Deutschland. An 29 Standorten in Deutschland, Österreich und der Schweiz arbeiten rund 3.700 Mitarbeitende. Wir sorgen dafür, dass jedes Jahr etwa 5,3 Millionen Sendungen sicher ankommen und Waren gut gelagert und zuverlässig kommissioniert werden. Bringen auch Sie Ihr Wissen, Ihre Ideen und Ihre Begeisterung ein – werden Sie Teil unseres Teams!
Ihre Aufgabe:
- In dieser Position kontrollieren Sie eigenverantwortlich das Tagesgeschäft und haben dabei alle Kennzahlen im Blick.
- Im 2-Schichtbetrieb übernehmen Sie die fachliche Führung und Motivation von bis zu 10 gewerblichen Mitarbeitenden.
- Sie verantworten die Erfüllung von Kundenanforderungen unter Berücksichtigung wirtschaftlicher Aspekte sowie von Produktivitätsvorgaben.
- Im Tagesgeschäft priorisieren Sie routiniert das Arbeitsvolumen und passen bei Bedarf den Personaleinsatz entsprechend an.
Verantwortung für:
- den reibungslosen Ablauf der Arbeitsprozesse
- die eigenverantwortliche fachliche Führung der Mitarbeitenden in der eingeteilten Schicht
- die Sicherstellung von Verladekapazitäten unter Berücksichtigung wirtschaftlicher Faktoren
- die Einhaltung der Prozessabläufe und aktive Mitarbeit bei deren Verbesserung
- den selbstständigen Umgang mit dem scannergestützten Lagerverwaltungssystem
- die Einhaltung der Qualitätsstandards sowie gesetzlicher, tariflicher und betrieblicher Regelungen im unterstellten Arbeitsbereich
- die Gewährleistung der Faktoren Sicherheit, Ordnung und Sauberkeit
Ihr Profil:
- Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d), idealerweise Weiterqualifizierung zum/zur Logistikmeister:in (m/w/d)
- Mehrjährige Erfahrung in der Lagerlogistik und in der Mitarbeiterführung
- Bereitschaft zur Schichtarbeit
- Gute Kenntnisse im Umgang mit Lagerverwaltungssystemen
- Staplerführerschein und Erfahrung im Umgang mit Flurförderfahrzeugen
- Durchsetzungsvermögen
- Hohe Eigeninitiative und Arbeitsmotivation
- Lern- und Gestaltungswille
- Belastbarkeit in einem dynamischen Umfeld
- Strukturierter und lösungsorientierter Arbeitsstil
- Kunden- und Marktorientierung
Unser Angebot:
- Ein sicherer Arbeitsplatz mit unbefristetem Festanstellungsvertrag in einer wachstumsstarken Branche
- Gelebter Teamgeist, flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
- Genügend Freiraum, um Verantwortung zu übernehmen und die eigenen Fähigkeiten aktiv einzubringen
- Hervorragende Karrierechancen in einem starken Team aus sympathischen Kolleg:innen
- Attraktive Benefits, wie u.a. ein Mitarbeiterfahrrad "Bike-Leasing"
- Interne Weiterbildungsmöglichkeiten
- Sonderzahlungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Zahlreiche Vergünstigungen auf Freizeitaktivitäten, Veranstaltungen und für Onlineshops durch unsere Corporate Benefits Plattform
Entscheiden Sie sich für eine Zukunft mit echten Perspektiven und lassen Sie uns ab sofort GEMEINSAM VORAN gehen. Dafür senden Sie uns bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe von Gehaltsvorstellung und möglichem Eintrittstermin. Wir freuen uns auf Sie!
Ansprechperson: Kiara Riechmann | Personalreferentin | Tel.: +49 (0) | Noerpel SE| Personalabteilung | Ernst-Abbe-Straße 22 | 89079 Ulm
Schichtleiter:in Logistik (m/w/d) Arbeitgeber: H. GLAESER Nachf. GmbH
Die Noerpel-Gruppe ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden am Standort Teningen nicht nur einen unbefristeten Arbeitsplatz in einer dynamischen Branche bietet, sondern auch ein starkes Team mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen. Mit attraktiven Benefits wie Bike-Leasing, internen Weiterbildungsmöglichkeiten und Sonderzahlungen fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeitenden und schafft ein Umfeld, in dem Eigenverantwortung und Teamgeist großgeschrieben werden.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Schichtleiter:in Logistik (m/w/d) erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Schichtleiter:in Logistik interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Frag nach einem kurzen Gespräch oder einem informellen Treffen, um mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen zu erfahren.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die in der Logistikbranche arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar eine Empfehlung aussprechen, die dir den Einstieg erleichtert.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Noerpel-Gruppe und ihre Werte. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Position passen und sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen, die deine Eignung unterstreichen.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und Engagement. Außerdem hast du so die Möglichkeit, deine Bewerbung direkt an die richtigen Personen zu richten und eventuell schneller eine Rückmeldung zu erhalten.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Schichtleiter:in Logistik (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Note und erzähle uns von deinen Erfahrungen und deiner Motivation für die Position als Schichtleiter:in Logistik.
Betone deine Führungskompetenzen:Da du in dieser Rolle ein Team führen wirst, ist es wichtig, dass du deine Erfahrungen in der Mitarbeiterführung klar hervorhebst. Erzähl uns von Situationen, in denen du dein Team motiviert oder erfolgreich geleitet hast.
Kennzahlen im Blick:In der Logistik sind Zahlen entscheidend. Zeige uns, dass du mit Kennzahlen umgehen kannst und wie du diese in der Vergangenheit genutzt hast, um Prozesse zu optimieren oder Ziele zu erreichen.
Bewerbung über unsere Website:Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst! So können wir deine Unterlagen schneller bearbeiten und du bist gleich Teil unseres digitalen Prozesses.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei H. GLAESER Nachf. GmbH vorbereitet
✨Informiere dich über die Noerpel-Gruppe
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Noerpel-Gruppe verschaffen. Schau dir ihre Werte, Mission und die Dienstleistungen an, die sie anbieten. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele für deine Führungskompetenzen vor
Da die Position als Schichtleiter:in Logistik auch die fachliche Führung von Mitarbeitenden umfasst, solltest du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung parat haben. Überlege dir, wie du Teams motiviert und erfolgreich geleitet hast.
✨Verstehe die Kennzahlen der Logistik
In der Rolle wirst du mit verschiedenen Kennzahlen arbeiten. Mach dich mit den wichtigsten KPIs in der Logistik vertraut, wie z.B. Lagerumschlag oder Lieferzeiten. So kannst du im Gespräch zeigen, dass du die wirtschaftlichen Aspekte im Blick hast.
✨Frage nach den Herausforderungen im Tagesgeschäft
Zeige dein Interesse an der Position, indem du nach den spezifischen Herausforderungen fragst, die in der Schichtleitung auftreten können. Das zeigt, dass du proaktiv denkst und bereit bist, Lösungen zu finden.
