Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team und koordiniere internationale Transportaufträge für eine reibungslose Abwicklung.
- Unternehmen: Familiengeführtes Logistikunternehmen mit über 100 Jahren Tradition und starkem Teamgeist.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, JobTicket-Zuschuss, Bike-Leasing und interne Weiterbildung.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und zahlreiche Vergünstigungen für Mitarbeiter.
- Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung in einer wachsenden Branche mit echten Karrierechancen.
- Qualifikationen: Erfahrung in Spedition/Logistik und gute Microsoft Office Kenntnisse erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Die Noerpel-Gruppe ist mit einem Jahresumsatz von über 710 Millionen Euro einer der führenden Logistikdienstleister in Süddeutschland und Export-Spitzenreiter in Europa. Als Familienunternehmen mit über hundertjähriger Tradition wissen wir, dieser Erfolg kommt nicht von ungefähr. Unsere Erfolgsbasis bilden unsere rund 3700 Mitarbeitenden, die unsere Kund:innen täglich mit umfassendem Know-how und Leidenschaft begeistern.
In dieser Position sind Sie, basierend auf den eingehenden Kundenaufträgen, für die reibungslose Abwicklung aller internationalen Teil- und Komplettladungstransporte verantwortlich. Sie koordinieren gemeinsam mit Ihrem Team die termingerechte Übernahme und den Transport der Frachten und Sendungen. Dabei entscheiden Sie über den Einsatz der Transportmittel und kontrollieren proaktiv die Einhaltung von An- und Auslieferungsterminen. In geringem Anteil übernehmen Sie Back-Office Tätigkeiten, die der Disposition nachgelagert sind.
- Disposition von Kundenaufträgen unter Berücksichtigung der Wirtschaftlichkeit und der Qualität
- Erstellung von Tagespreisofferten
- Kontrolle der eingehenden Frachtrechnungen
- Kontrolle der Lademittel von Transportunternehmen
- Verhandlung von Preis- und Leistungsvereinbarungen mit den jeweiligen Subunternehmern
- Bearbeitung von Reklamationen
- Kommunikation mit Kunden, Subunternehmern und eigenen Niederlassungen
- Sicherstellung und kontinuierliche Optimierung der Arbeitsprozesse hinsichtlich Qualität und Kosten
Ihr Profil:
- Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur/zum Kauffrau/-mann für Spedition und Logistikdienstleistungen oder vergleichbare kaufmännische Ausbildung
- Mehrjährige Berufserfahrung in gleicher oder ähnlicher Position
- Fachliches Know-How im Bereich Spedition / Logistik / Charterdisposition
- Gute Microsoft Office Kenntnisse
- Engagement, Flexibilität und Zuverlässigkeit
- Planungs- und Organisationsgeschick
- Ausgeprägter Dienstleistungsgedanke
Unser Angebot:
- Ein sicherer Arbeitsplatz mit unbefristetem Festanstellungsvertrag in einer wachstumsstarken Branche
- Gelebter Teamgeist, flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
- Genügend Freiraum, um Verantwortung zu übernehmen und die eigenen Fähigkeiten aktiv einzubringen
- Hervorragende Karrierechancen in einem starken Team aus sympathischen Kolleg:innen
- Attraktive Benefits, wie u.a. ein Zuschuss zum JobTicket, Mitarbeiterfahrrad "Bike-Leasing"
- Kostenlose Parkplätze
- Gute Erreichbarkeit mit ÖPNV
- Obstkorb und Wasser
- Interne Weiterbildung und Karriereplanung (Noerpel NextGen Academy)
- Zahlreiche Vergünstigungen auf Freizeitaktivitäten, Veranstaltungen und für Onlineshops durch unsere Corporate Benefits Plattform
- Mitarbeiter-App zur Mitgestaltung unserer Arbeitswelt
- Sonderzahlungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
Entscheiden Sie sich für eine Zukunft mit echten Perspektiven und lassen Sie uns ab sofort GEMEINSAM VORAN gehen. Dafür senden Sie uns bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe von Gehaltsvorstellung und möglichem Eintrittstermin. Wir freuen uns auf Sie!
Ansprechperson: Alexander Krage | Personalreferent | Tel.: +49 (0) | Noerpel SE| Personalabteilung | Münchner Straße 44 | 30855 Langenhagen
Teamleitung Direct Load und Charter international (m/w/d) Arbeitgeber: H. GLAESER Nachf. GmbH
Die Noerpel-Gruppe ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz mit unbefristetem Vertrag bietet, sondern auch ein starkes Team und eine gelebte Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien. Am Standort Langenhagen profitieren Sie von attraktiven Benefits wie einem Zuschuss zum JobTicket, Bike-Leasing und internen Weiterbildungsmöglichkeiten, die Ihre Karrierechancen erheblich steigern. Werden Sie Teil eines traditionsreichen Familienunternehmens, das Wert auf Engagement, Flexibilität und persönliche Entwicklung legt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Teamleitung Direct Load und Charter international (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Logistikbranche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über die Noerpel-Gruppe und ihre Werte. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen der Stelle verstehst, sondern auch, wie du zum Teamgeist und zur Unternehmenskultur beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Dort findest du nicht nur die aktuellen Stellenangebote, sondern auch Informationen über das Unternehmen und die Benefits, die wir bieten. Das zeigt dein Interesse und Engagement.
✨Tipp Nummer 4
Sei flexibel und offen für verschiedene Möglichkeiten! Manchmal kann eine Position im Back-Office oder eine Teilzeitstelle der erste Schritt zu deiner Traumposition in der Teamleitung sein. Jede Erfahrung zählt!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Teamleitung Direct Load und Charter international (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit ist wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die zu unserem Team passen und Leidenschaft für die Logistik mitbringen.
Mach es übersichtlich!:Halte deine Unterlagen klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du drauf hast und was dich auszeichnet.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass deine Unterlagen am besten von jemand anderem gegenlesen, bevor du sie abschickst.
Bewirb dich über unsere Website!:Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt und wir sie schnell bearbeiten können. Wir sind gespannt auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei H. GLAESER Nachf. GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Branche
Informiere dich über die Logistikbranche und die spezifischen Herausforderungen, mit denen Unternehmen wie die Noerpel-Gruppe konfrontiert sind. Zeige im Interview, dass du die Trends und Entwicklungen in der Branche kennst und wie du diese in deiner Rolle als Teamleitung nutzen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich ein Team geleitet oder komplexe Projekte koordiniert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen anschaulich zu präsentieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Position verstehst.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den aktuellen Herausforderungen im Team oder wie die Zusammenarbeit zwischen den Abteilungen aussieht.
✨Präsentiere deine Soft Skills
In einer Führungsposition sind Soft Skills wie Kommunikation, Teamarbeit und Problemlösungsfähigkeiten entscheidend. Sei bereit, Beispiele zu geben, wie du diese Fähigkeiten in der Vergangenheit eingesetzt hast, um Konflikte zu lösen oder das Team zu motivieren.
