Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Lackiererei und sorge für eine reibungslose Produktion.
- Unternehmen: Weltweit führender Hersteller von Fahrzeugkranen mit innovativer Kultur.
- Vorteile: Faire Vergütung, Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld und Gesundheitsangebote.
- Weitere Informationen: Moderne Arbeitsumgebung mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Fahrzeuglackierung in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Fahrzeuglackierer und Führungskompetenz.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.
Die Liebherr‑Werk Ehingen GmbH zählt zu den weltweit führenden Herstellern von Fahrzeugkranen. Das Programm umfasst Teleskop- und Gittermastkrane auf Mobil‑ und Raupenfahrwerken. Seit der Gründung wurde die Produktionsstätte und ihre Kapazität kontinuierlich erweitert. Heute werden täglich sechs Fahrzeugkrane aus Ehingen in die ganze Welt geliefert.
Das sind Ihre Aufgaben:
- Sicherstellung der termingerechten Fertigung
- Qualitätsprüfung und Sicherstellung einer störungsfreien Lackierung
- Vorbereitung und Organisation der bedarfsmäßigen Einteilung der Mitarbeitenden
- Materialbereitstellung und Kapazitätsplanung nach Produktionsplan
- Mitarbeit bei der kontinuierlichen Verbesserung der Prozesse
- Fachliche und disziplinarische Führung der Mitarbeitenden
Das bringen Sie mit:
- Abgeschlossene Berufsausbildung als Fahrzeuglackierer (m/w/d) oder eine gleichwertige Ausbildung
- Weiterbildung zum Meister (m/w/d) oder Techniker (m/w/d) wünschenswert
- Fundierte Kenntnisse im Umgang mit Applikationstechnik, Beschichtungssystemen und Farbmetrik
- Selbstsicheres Auftreten im Umgang mit Schnittstellen und Mitarbeitenden
- Selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise
- Team‑ und Kommunikationsfähigkeit sowie kooperativer Arbeitsstil
Das bieten wir Ihnen:
- Faire, angemessene Vergütung plus Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie weitere Sonderzahlungen
- Finanzielle Zuwendungen und Sonderurlaubstage für familiäre und betriebliche Anlässe
- Bezahlung von Fahrtkosten
- Leasingangebot für Fahrräder
- Unterstützungsangebote für eine ausgeglichene Work-Life-Balance
- Vorsorge- und Sportangebote zur Förderung der Gesundheit
- Zahlreiche Angebote zur persönlichen oder beruflichen Weiterentwicklung
- Modernes Arbeitsumfeld und kollegiales Miteinander mit Gestaltungsfreiraum und Netzwerkmöglichkeiten
- Betriebliche Altersvorsorge und private Vorsorgemöglichkeiten
- Betriebsrestaurant mit Speisenangebot aus regionalen Lebensmitteln
- Werksinterner Betriebsarzt und Betriebssanitäter:innen
Vorarbeiter Lackiererei (m/w/d) Arbeitgeber: H. GLAESER Nachf. GmbH
Die Liebherr-Werk Ehingen GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur eine faire Vergütung und zahlreiche Zusatzleistungen bietet, sondern auch ein modernes Arbeitsumfeld mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und persönlicher Entwicklung. Hier haben Sie die Möglichkeit, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten, das kontinuierliche Verbesserung und Innovation fördert, während Sie gleichzeitig von umfangreichen Gesundheits- und Vorsorgeangeboten profitieren.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Vorarbeiter Lackiererei (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Vorarbeiter Lackiererei interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Frag nach einem persönlichen Gespräch oder einer Führung durch die Werkstatt, um einen besseren Eindruck zu bekommen.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die in der Branche arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar eine Empfehlung aussprechen, die dir den Einstieg erleichtert.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die neuesten Trends in der Lackiertechnologie und sei bereit, deine Erfahrungen und Kenntnisse im Umgang mit Beschichtungssystemen zu teilen. Zeige, dass du ein Teamplayer bist und gut mit anderen zusammenarbeiten kannst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam an der kontinuierlichen Verbesserung unserer Prozesse zu arbeiten.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Vorarbeiter Lackiererei (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau die richtige Person für die Stelle als Vorarbeiter Lackiererei bist. Lass deine Leidenschaft für die Lackiertechnik durchscheinen!
Betone deine Erfahrungen:Wir wollen wissen, was du drauf hast! Hebe relevante Erfahrungen und Qualifikationen hervor, die du in deiner Ausbildung oder vorherigen Jobs gesammelt hast. Zeig uns, wie du die Qualitätssicherung und die termingerechte Fertigung sicherstellen kannst.
Sei strukturiert:Eine klare Struktur macht es uns leichter, deine Bewerbung zu lesen. Gliedere dein Anschreiben und deinen Lebenslauf übersichtlich und achte darauf, dass alle wichtigen Informationen schnell zu finden sind. Das zeigt uns, dass du auch in der Arbeit organisiert bist!
Bewirb dich über unsere Website:Der einfachste Weg zu uns ist über unsere Website! Dort findest du alle Infos zur Bewerbung und kannst deine Unterlagen direkt hochladen. So bist du auf der sicheren Seite und wir können deine Bewerbung schnell bearbeiten.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei H. GLAESER Nachf. GmbH vorbereitet
✨Mach dich mit der Firma vertraut
Informiere dich über die Liebherr-Werk Ehingen GmbH und ihre Produkte. Verstehe, was sie einzigartig macht und welche Werte sie vertreten. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, im Gespräch gezielt auf ihre Bedürfnisse einzugehen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Fähigkeiten als Vorarbeiter unter Beweis gestellt hast. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um deine Eignung für die Position zu untermauern.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern gibt dir auch die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
✨Präsentiere deine Führungsqualitäten
Da die Position eine fachliche und disziplinarische Führung erfordert, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Mitarbeiterführung zu sprechen. Betone, wie du Teams motivierst und Prozesse verbesserst, um die Qualität und Effizienz zu steigern.
