ÖPNV – Fahrkartenkontrolleur / Zugbegleiter (m/w/d)

ÖPNV – Fahrkartenkontrolleur / Zugbegleiter (m/w/d)

Frankfurt am Main Vollzeit Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Kontrolle von Fahrausweisen und Unterstützung der Fahrgäste im ÖPNV.
  • Unternehmen: Spezialisten für Service- und Sicherheitstätigkeiten im ÖPNV.
  • Vorteile: Gutes Gehalt, jährliche Gehaltserhöhung und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Egal ob Quereinsteiger oder erfahren – wir bringen dir alles bei!
  • Warum dieser Job: Sichere dir einen abwechslungsreichen Job mit planbaren Arbeitszeiten und echten Entwicklungschancen.
  • Qualifikationen: Deutschkenntnisse B1 mündlich, A2 schriftlich und Sachkundeprüfung §34a GewO.

Wir sind Spezialisten für Service- und Sicherheitstätigkeiten im ÖPNV und Sicherheitsdienst. Ob S-Bahn, Regional- oder U-Bahn, Bus oder Straßenbahn – wir sorgen für Sicherheit und Service. Auch Einsätze im Objektschutz, Werkschutz und Revierdienst sind möglich.

Wir bieten dir:

  • Abwechslungsreiche Arbeit im ÖPNV und Sicherheitsdienst
  • Gutes Gehalt: 19,30 €/Std. + Zulagen (bis 21,24 €/Std.)
  • Jährliche Gehaltserhöhung
  • Weiterbildung in der Akademie AB-Bildung
  • Sicherer Job mit planbaren Arbeitszeiten

Deine Aufgaben:

  • Kontrolle von Fahrausweisen & Tickets im ÖPNV
  • Überwachung und Einhaltung der Beförderungsbedingungen
  • Unterstützung und Lösungsfindung für Fahrgäste
  • Sicherung von Personen, Objekten und Werten

Das bringst du mit:

  • Deutsch mindestens B1 mündlich, A2 schriftlich
  • Sachkundeprüfung §34a GewO (kann erworben werden)
  • Polizeiliches Führungszeugnis ohne Eintrag
  • Tarifkundeschulung (nachholbar)

Los geht’s! Jetzt bewerben. Egal, ob du bereits Erfahrung im Sicherheitsbereich hast oder als Quereinsteiger neu einsteigst – wir bringen dir alles bei und sichern dir den Job zu.

So einfach bewirbst du dich. Schreib uns eine Nachricht, ruf uns an oder sende uns eine Blitzbewerbung via WhatsApp. Wir freuen uns auf dich!

Mobil / WhatsApp +49 160 8492006 Telefon +49 209 513 078 45

ÖPNV – Fahrkartenkontrolleur / Zugbegleiter (m/w/d) Arbeitgeber: H.i. Competence Group GmbH

Als einer der größten Arbeitgeber im Bereich Sicherheit bieten wir dir nicht nur eine Festanstellung als Fahrer, sondern auch ein unterstützendes Arbeitsumfeld mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten. Unsere moderne Unternehmenskultur fördert Weiterbildung durch unsere interne Akademie und garantiert dir bei bestandener Prüfung einen sicheren Arbeitsplatz. Mit einem engagierten Team und modernen Fahrzeugen sorgen wir dafür, dass du dich in deiner Rolle wohlfühlst und deine Fähigkeiten optimal entfalten kannst.

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Kontaktdaten:

H.i. Competence Group GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so ÖPNV – Fahrkartenkontrolleur / Zugbegleiter (m/w/d) erhalten könntest

Tip Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Fahrkartenkontrolleur oder Zugbegleiter interessierst, zögere nicht, uns direkt zu kontaktieren. Ein Anruf oder eine Nachricht über WhatsApp kann oft den Unterschied machen und zeigt dein echtes Interesse.

Tip Nummer 2

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Dienstleistungen im ÖPNV und Sicherheitsdienst. Zeige, dass du die Anforderungen verstehst und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.

Tip Nummer 3

Nutze deine sozialen Fähigkeiten! Als Fahrkartenkontrolleur ist es wichtig, gut mit Menschen umzugehen. Übe, wie du freundlich und hilfsbereit auf Fragen und Probleme von Fahrgästen reagieren kannst.

Tip Nummer 4

Bewirb dich über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu sehen und schnell zu reagieren. Wir freuen uns darauf, dich in unserem Team willkommen zu heißen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um ÖPNV – Fahrkartenkontrolleur / Zugbegleiter (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Deutschkenntnisse (mindestens B1 mündlich, A2 schriftlich)
Sachkundeprüfung §34a GewO
Polizeiliches Führungszeugnis ohne Eintrag
Kenntnisse der Beförderungsbedingungen
Fähigkeit zur Überwachung und Kontrolle
Kundenorientierung
Problemlösungsfähigkeiten

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! In deiner Bewerbung solltest du deine Persönlichkeit und Motivation klar rüberbringen. Wir suchen nach Menschen, die zu uns passen und sich für den ÖPNV begeistern.

Achte auf die Details!:Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind wichtig. Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen. Ein kleiner Fehler kann einen großen Eindruck hinterlassen – und nicht immer im positiven Sinne!

Mach es persönlich!:Wenn möglich, sprich direkt an, warum du bei uns arbeiten möchtest. Zeig uns, dass du dich mit unserem Unternehmen identifizierst und verstehst, was wir tun. Das macht deine Bewerbung einzigartig!

Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei H.i. Competence Group GmbH vorbereitet

Informiere dich über den ÖPNV

Mach dich mit den verschiedenen Verkehrsmitteln und deren Abläufen vertraut. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von Sicherheit und Service im ÖPNV verstehst und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.

Bereite Beispiele vor

Überlege dir konkrete Situationen aus deinem Leben oder deiner bisherigen Arbeit, in denen du Kundenservice oder Sicherheitsaspekte erfolgreich umgesetzt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.

Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten

Da du im direkten Kontakt mit Fahrgästen stehst, ist es wichtig, dass du klar und freundlich kommunizieren kannst. Übe, wie du Informationen verständlich und höflich weitergibst, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Weiterbildungsmöglichkeiten oder den Herausforderungen, die in der Rolle auf dich zukommen könnten.