Auf einen Blick
- Aufgaben: Identifiziere und entwickle strategische Lieferanten für innovative Produkte in der Batterieindustrie.
- Unternehmen: Familiengeführtes Unternehmen mit globalem Team und innovativer Unternehmenskultur.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Entwicklungsmöglichkeiten und ein respektvolles Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit hervorragenden Karrierechancen in einem wachsenden Unternehmen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Elektromobilität und arbeite an spannenden Projekten.
- Qualifikationen: Erfahrung im strategischen Sourcing und starke Verhandlungsfähigkeiten erforderlich.
Challenge the Future With Us – Join Our Global Team
What do inhalers for medication administration, battery cups, and rechargeable batteries have in common? All of these are developed and produced by the companies of the Heitkamp & Thumann Group, which remains family-owned to this day. More precisely: our global team of 1,700 employees at 15 locations in nine countries does it. They continually set new standards in the field of precision-formed components and have made us a hidden champion that has firmly anchored innovation as a key pillar of its corporate culture. This has created an atmosphere where appreciation and respect, collaboration, and continuous development ensure that every individual can fully develop their potential and strengths.H&T Recharge is part of the Heitkamp & Thumann Group and a medium-sized manufacturer of metal components for rechargeable batteries for electric vehicles and other applications with a strong growth plan in the USA and Europe.
This role is a key strategic hire within H&T Recharges divisional growth strategy, tasked with identifying, building, and expanding our global supplier network — with a particular focus on South Korea — and based in Germany - preferably in NRW.
You will act as the bridge between the supply market and our production sites in Germany and the US, proactively sourcing new strategic suppliers and developing the existing supplier portfolio. That will strengthen HRSs supply chain resilience, cost position, and technology access.
Key Responsibilities
New Supplier Identification & Development
- Proactively identify, approach, evaluate, and qualify new strategic suppliers in aligned with HRSs technology roadmap, quality standards, and cost targets
- Build and maintain a pipeline of potential suppliers across relevant categories (materials, components, equipment)
- Represent H&T Recharge in supplier meetings, technical discussions, and negotiations
- Own the full Supplier Approval & Qualification process: NDAs, questionnaires, on-site audits (with SQA), contract negotiations and structured handover to local SCM
- Drive APQP/PPAP processes to ensure supplier readiness for series production
- Conduct market analyses and execute RFQs for strategic production materials and equipment
Supplier Relationship & Performance Management
- Lead price negotiations and establish long-term supply agreements and commercial frameworks with global suppliers
- Drive annual supplier performance reviews (scorecards), define corrective actions, and follow up on implementation
- Develop and manage supplier development plans to continuously improve quality, delivery, and cost performance
Trade Compliance & Risk Management
- Monitor international trade regulations (US/EU import topics incl. CBAM, Korea-EU FTA, US tariff developments) and develop risk mitigation plans together with our trade affair specialists
- Participate in H&T Group wide strategic Supply Chain projects
Internal Collaboration & Escalation Support
- Serve as the primary interface between Global Suppliers and H&T Recharge production sites in Germany and the US
- Ensure early involvement of Strategic Purchasing and Suppliers in new product development processes
- Support escalation management and corrective action resolution
Your Profile
- Proven experience in strategic sourcing and global supplier development in an industrial/manufacturing environment
- Demonstrated track record of identifying and qualifying new suppliers in the Asia-Pacific region
- Strong negotiation skills and commercial acumen
- Hands-on experience with APQP/PPAP and cross-functional supplier qualification processes
- Cross-cultural professional experience working across South Korea and Europe and/or the US
- Experience with trade compliance topics (CBAM, US import tariffs, Korea-EU FTA)
- Familiarity with SAP especially Global Purchase to Pay processes
- English: fluent or native (business-level), German would be nice
- Fluent Korean can be an advantage
IMPORTANT NOTE: A valid permanent working permit for EU is required. Orientation year visa / Sponsorship Visa are not sufficient to progress in the recruitment.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Strategic Sourcing Manager (f/m/d) erhalten könnten
✨Lokale Branchenveranstaltungen nutzen
Mach dich auf die Suche nach Messen und Branchenevents in der Einkaufs- und Beschaffungsbranche. Diese Veranstaltungen sind super, um mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch zu kommen und Kontakte zu knüpfen. Wir von StudySmarter empfehlen, auch bei den Vorträgen und Workshops aktiv teilzunehmen – so bleibst du im Gedächtnis!
✨Netzwerk mit Gleichgesinnten
Tritt regionalen Netzwerkgruppen oder Online-Communities für Einkauf und Beschaffung bei. Hier kannst du nicht nur von anderen lernen, sondern auch Stellenangebote und interessante Jobmöglichkeiten entdecken. Vielleicht hört jemand von einer offenen Stelle, bevor sie offiziell veröffentlicht wird!
✨Sei aktiv auf sozialen Medien
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich in der Einkaufs-Community sichtbar zu machen – teile Artikel, kommentiere Beiträge oder veröffentliche eigene Inhalte. Viele Unternehmen schauen sich die Social-Media-Präsenz ihrer potenziellen Mitarbeiter an. Zeig, dass du ein echter Einkaufsexperte bist!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website
Vergiss nicht, die Karriereseite von H Recharge zu besuchen und dort direkt zu bewerben. Oft finden sich dort Stellenanzeigen, die nicht über andere Kanäle verbreitet werden. Wir von StudySmarter stehen dir gerne zur Seite, wenn du Fragen hast – sprich uns an!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Strategic Sourcing Manager (f/m/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Hebe deine Einkaufskompetenzen hervor!:Im Bereich Einkauf und Beschaffung ist es wichtig, deine Verhandlungsgeschick und Kenntnisse in der Lieferantenanalyse zu betonen. Zeige in deinem Lebenslauf konkrete Beispiele, wie du Kosten gesenkt oder Prozesse optimiert hast, um uns von deinem Talent zu überzeugen.
Zeige deine Teamfähigkeit!:Da die Arbeit im Einkauf oft kooperative Projekte mit anderen Abteilungen erfordert, ist es wichtig, Beispiele für erfolgreiche Teamarbeit in deinem Anschreiben zu nennen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit anderen zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
Informiere dich über den Markt!:Füge aktuelle Informationen über Markttrends oder relevante Entwicklungen in dein Anschreiben ein. Das zeigt uns, dass du dich nicht nur für die Stelle, sondern auch für die Branche interessierst und dich proaktiv mit Trends auseinandersetzt.
Gehe auf unsere Unternehmenswerte ein!:Wenn du dich bei H Recharge bewirbst, schau dir unsere Werte und Ziele an. Betone in deiner Bewerbung, wie deine persönlichen Überzeugungen und Erfahrungen zu unserer Unternehmensphilosophie passen. Das macht einen großen Unterschied und zeigt, dass du wirklich zu uns passen möchtest!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei H Recharge vorbereitet
✨Forschung zu Lieferanten und Märkten
Im Einkauf ist es entscheidend, dass wir über aktuelle Markttrends und potenzielle Lieferanten Bescheid wissen. Verschaffe dir einen Überblick über die Hauptanbieter in deinem Bereich und über deren Preisstrategien. So kannst du im Interview gezielt zeigen, dass du proaktiv grundlegende Kenntnisse zur Branche hast.
✨Kenne deine Verhandlungstechniken
In einer Vollzeitstelle im Einkauf wirst du oft verhandeln müssen. Bereite dich darauf vor, Beispiele dafür zu nennen, wie du erfolgreich Preise oder Vertragskonditionen optimiert hast. Seien es Einsparungen oder Qualitätsverbesserungen – solche Geschichten nutzen wir, um unsere Verhandlungsfähigkeiten zu unterstreichen.
✨Portfolio mit Erfolgen
Obwohl der Einkauf oft weniger greifbare Ergebnisse bietet, kannst du Erfolge durch konkrete KPIs oder Projekte präsentieren. Hast du Einsparungen in der Vergangenheit erzielt oder Lieferanten gewechselt, um die Effizienz zu steigern? Stelle sicher, dass dein Lebenslauf diese Punkte klar hervorhebt.
✨Verstehe die Tools im Einkauf
Wir sollten uns auch mit den Tools und Softwareanwendungen, die im Einkauf verwendet werden, vertraut machen. Systeme wie SAP oder andere Beschaffungssoftwares könnten Teil des Gesprächs sein. Bereite dich darauf vor, zu erklären, wie du diese Tools in der Vergangenheit genutzt hast oder bereit bist zu lernen.
