Integrationsentwickler (w/m/d)

Integrationsentwickler (w/m/d)

Hamburg Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Home Office möglich (teilweise)
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H-TEC Systems GmbH

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle IT-Schnittstellen und arbeite an innovativen Integrationslösungen.
  • Arbeitgeber: Quest One – ein dynamisches Unternehmen mit starkem Teamgeist.
  • Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, attraktive Mitarbeiterrabatte und persönliche Weiterentwicklung.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft aktiv mit und ĂĽbernehme Verantwortung in einem inklusiven Umfeld.
  • GewĂĽnschte Qualifikationen: Studium oder Ausbildung in Informatik und Erfahrung in Systemintegration.
  • Andere Informationen: Wachse in einem kreativen Team, das Vielfalt schätzt und fördert.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Deine Aufgaben

  • Konzeption, Entwicklung und Betrieb von IT-Schnittstellen zur Integration zentraler Systeme (z. B. PLM, ERP, CAQ, MES) und angebundener Applikationen.
  • Architekturverantwortung fĂĽr Integrationslösungen inkl. Definition von Zielarchitekturen und moderner Integrationsmuster (z. B. API-First, Event-Driven).
  • Entwicklung und Pflege von APIs, DatenflĂĽssen und Integrationslogiken sowie Transformation und Validierung von Daten.
  • Enge Zusammenarbeit mit Fachbereichen und IT-Teams zur Ăśbersetzung fachlicher Anforderungen in technische Konzepte.
  • Monitoring, Fehleranalyse und Performance-Optimierung zur Sicherstellung von Stabilität, VerfĂĽgbarkeit und Datenqualität.
  • Dokumentation von Architekturen, Schnittstellen und Datenmodellen sowie Weiterentwicklung von Standards und Governance.

Das bringst du mit

  • Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Qualifikation.
  • Mehrjährige Erfahrung in der Entwicklung und Architektur von IT-Schnittstellen und Integrationslösungen.
  • Fundiertes Verständnis von Systemintegration sowie Erfahrung mit Unternehmenssystemen (z. B. SAP, Siemens Teamcenter, Aras o. ä.).
  • Kenntnisse in Middleware‑ und Integrationsplattformen (z. B. ESB, iPaaS, API‑Gateways).
  • Erfahrung mit Cloud‑Plattformen (z. B. AWS oder Microsoft Azure).
  • Gute Kenntnisse gängiger Protokolle und Datenformate (z. B. REST, MQTT, APIs, JSON, XML sowie Event-/Messaging‑Ansätze).
  • Erfahrung mit mindestens einer Programmiersprache (z. B. JavaScript, Python, C#, .NET oder Node.js).
  • Sicherer Umgang mit Git, CI/CD‑Prozessen und agilen Arbeitsmethoden.
  • Sehr gute Deutsch‑ und Englischkenntnisse.

Warum Quest One?

  • OWNERSHIP – Wir wachsen gemeinsam mit Quest One und du kannst aktiv Verantwortung ĂĽbernehmen.
  • ONE TEAM – Ein starkes Team, das zusammenhält und die Zukunft gestaltet.
  • LEARNING – Persönliches Wachstum steht bei uns im Fokus – mit zahlreichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten.

Deine Benefits

  • Flexibles Arbeiten fĂĽr eine gute Work‑Life‑Balance.
  • Regelmäßige Updates und transparente Kommunikation in unseren Town‑Hall‑Meetings.
  • Buddy‑Programm im Onboarding.
  • Zuschuss fĂĽrs tägliche Mittagessen.
  • Attraktive Mitarbeiterrabatte bei Corporate Benefits und FutureBens.
  • Getränke, Obst und das JobRad fĂĽr einen grĂĽnen Arbeitsweg.

Bei Quest One suchen wir Menschen, die die Zukunft aktiv mitgestalten wollen. Dabei zählt für uns nur dein Talent und deine Motivation – Herkunft, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, sexuelle Orientierung, Alter oder Behinderung spielen keine Rolle. Unsere Vielfalt macht uns stärker, kreativer und erfolgreicher. Gemeinsam wachsen wir als Team in einem inklusiven und nachhaltigen Umfeld, in dem Diskriminierung keinen Platz hat. Werde Teil eines globalen Unternehmens, das Diversität lebt und sich für Chancengleichheit einsetzt.

Integrationsentwickler (w/m/d) Arbeitgeber: H-TEC Systems GmbH

Quest One ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, aktiv Verantwortung zu übernehmen und in einem starken Team zu wachsen. Mit flexiblen Arbeitszeiten, zahlreichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten und einem inklusiven Arbeitsumfeld fördert das Unternehmen eine positive Work-Life-Balance und setzt auf Diversität und Chancengleichheit. Die Mitarbeiter profitieren von attraktiven Benefits wie Zuschüssen für das Mittagessen, Mitarbeiterrabatten und einem Buddy-Programm im Onboarding.
H-TEC Systems GmbH

Kontaktperson:

H-TEC Systems GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Integrationsentwickler (w/m/d)

✨Netzwerken, was das Zeug hält!

Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Stell Fragen, teile deine Ideen und zeig dein Interesse an Integrationslösungen – so bleibst du im Gedächtnis!

✨Zeig deine Skills in Projekten!

Wenn du an interessanten Projekten gearbeitet hast, bring sie zur Sprache! Zeig, wie du APIs entwickelt oder DatenflĂĽsse optimiert hast. Das macht dich fĂĽr potenzielle Arbeitgeber greifbar und zeigt deine praktische Erfahrung.

✨Bereite dich auf technische Interviews vor!

Mach dich fit in den gängigen Protokollen und Programmiersprachen, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden. Übe Coding-Challenges und sei bereit, deine Lösungsansätze zu erklären – das zeigt dein tiefes Verständnis für Systemintegration.

✨Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wir lieben es, wenn du dich direkt bei uns bewirbst! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell gesehen wird. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft fĂĽr die Integration von Systemen zu betonen!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Integrationsentwickler (w/m/d)

IT-Schnittstellenentwicklung
Systemintegration
Architektur von Integrationslösungen
API-Entwicklung
Datenflussmanagement
Fehleranalyse
Performance-Optimierung
Dokumentation von Architekturen
Kenntnisse in Middleware-Plattformen
Erfahrung mit Cloud-Plattformen
Kenntnisse gängiger Protokolle (REST, MQTT)
Programmierkenntnisse (JavaScript, Python, C#)
Umgang mit Git und CI/CD-Prozessen
Agile Arbeitsmethoden
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Integrationsentwickler interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig.

Betone deine Erfahrungen: Erzähle uns von deinen bisherigen Projekten und Erfahrungen in der Entwicklung von IT-Schnittstellen. Zeige auf, wie du mit verschiedenen Systemen gearbeitet hast und welche Technologien du beherrschst. Das hilft uns, dein Können besser einzuschätzen.

Sei klar und strukturiert: Achte darauf, dass deine Bewerbung übersichtlich und gut strukturiert ist. Verwende klare Absätze und eine einfache Sprache, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Das zeigt uns auch, dass du gut kommunizieren kannst!

Bewirb dich ĂĽber unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt ĂĽber unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen bereitstellst. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei H-TEC Systems GmbH vorbereitest

✨Verstehe die Technologien

Mach dich mit den spezifischen Technologien und Systemen vertraut, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden, wie PLM, ERP oder Middleware-Plattformen. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Begriffe kennst, sondern auch deren Anwendung und Bedeutung für die Integrationslösungen.

✨Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an konkrete Projekte oder Erfahrungen, die du in der Vergangenheit hattest, und bereite dich darauf vor, diese im Detail zu erläutern. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert hast, insbesondere in Bezug auf API-Entwicklung oder Datenintegration.

✨Zeige Teamgeist

Da enge Zusammenarbeit mit Fachbereichen und IT-Teams gefordert ist, solltest du Beispiele für erfolgreiche Teamprojekte parat haben. Betone deine Kommunikationsfähigkeiten und wie du technische Konzepte verständlich für Nicht-Techniker gemacht hast.

✨Frage nach der Unternehmenskultur

Nutze die Gelegenheit, um Fragen zur Unternehmenskultur und den Weiterentwicklungsmöglichkeiten zu stellen. Das zeigt dein Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit und dass du aktiv Verantwortung übernehmen möchtest.

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