Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite komplexe Projekte und entwickle kommerzielle Strategien zur Reduzierung von Treibhausgasen.
- Unternehmen: Quest One, ein globaler Marktführer in der PEM-Elektrolyse mit einem starken Teamgeist.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, tägliches Mittagessen, kostenlose Getränke und attraktive Mitarbeiterrabatte.
- Weitere Informationen: Wachstumsorientierte Umgebung mit zahlreichen Entwicklungsmöglichkeiten und einem inklusiven Team.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft der Energie und trage zur Bekämpfung des Klimawandels bei.
- Qualifikationen: Erfahrung im B2B-Vertrieb, idealerweise im Bereich Wasserstoff oder erneuerbare Energien.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Unsere Mission Quest One ist ein globaler Marktführer in der PEM-Elektrolyse. Unser Ziel ist klar: Wir wollen einen signifikanten Beitrag zur Reduzierung von Treibhausgasen mit unseren Elektrolyseuren leisten. Seit unseren Anfängen als Wissenschaftsprojekt im Jahr 1997 sind wir zu einer Tochtergesellschaft von Everllence mit rund 500 Mitarbeitern an drei Standorten weltweit gewachsen. Unsere Mission: Klimaschutz vorantreiben und aktiv die Energiewende gestalten. Bist du bereit, uns auf dieser Reise zu begleiten? Unser Ziel: 1% der weltweiten Treibhausgase bis 2050 zu reduzieren.
Ihre Verantwortlichkeiten
- Eine führende Rolle in hochkomplexen Industrieprojekten (>100 MW, Multi-Partner-Setups) übernehmen.
- Ein etabliertes Netzwerk von Kontakten und Kunden nutzen, um hochwertige Leads und Geschäftsmöglichkeiten zu generieren.
- Eigenständig kommerzielle Strategien, Preisgestaltungen und Angebotsarchitekturen entwickeln.
- Strategische Schlüsselkunden verwalten und langfristige Partnerschaften aufbauen.
- Das Management und den VP Sales bei der Marktstrategie, Prognosen und Priorisierung von Chancen unterstützen.
- Die Weiterentwicklung der MHP-Kommerzialisierung, Geschäftsfälle und Markteinführungsstrategien vorantreiben.
- Quest One auf Branchenveranstaltungen, Konferenzen und Kundengesprächen vertreten, um die Marktpräsenz zu stärken.
- Eng mit technischen und Produktmanagement-Teams zusammenarbeiten, um sicherzustellen, dass Vorschläge machbar, wettbewerbsfähig und auf die Kundenanforderungen abgestimmt sind.
Was Sie mitbringen
- Abschluss in Ingenieurwesen, Betriebswirtschaft oder einem verwandten Bereich, ein MBA wird als Vorteil angesehen.
- Mehrjährige Berufserfahrung im B2B-Vertrieb, einschließlich einiger Jahre in Wasserstoff, erneuerbaren Energien, Industriegasen oder verwandten Sektoren.
- Nachweisliche Erfolge bei der erfolgreichen Umsetzung von Verträgen im Wert von mehreren Millionen Euro.
- Etabliertes Netzwerk innerhalb der Wasserstoffindustrie (z.B. Entwickler, Abnehmer, EPCs, Versorgungsunternehmen, industrielle Kunden).
- Starke Fähigkeiten in der Geschäftsentwicklung und Verhandlung.
- Ausgezeichnete Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten.
- Solides technisches Verständnis, um an lösungsorientierten Diskussionen mit Kunden und Ingenieuren teilzunehmen.
- Selbstmotivierte, zielorientierte Denkweise mit der Fähigkeit, unabhängig und kollaborativ in funktionsübergreifenden Teams zu arbeiten.
- Fließend in Deutsch und Englisch, weitere Sprachen werden als Vorteil angesehen.
Warum Quest One?
- EIGENVERANTWORTUNG – Wir wachsen gemeinsam mit Quest One, und Sie haben die Möglichkeit, aktiv Verantwortung zu übernehmen.
- EIN TEAM – Ein starkes Team, das zusammenhält und die Zukunft gestaltet.
- LERNEN – Persönliches Wachstum hat für uns Priorität, mit zahlreichen Entwicklungsmöglichkeiten.
Ihre Vorteile
- Flexible Arbeitszeiten für eine gute Work-Life-Balance.
- Regelmäßige Updates und transparente Kommunikation durch unsere Town-Hall-Meetings.
- Buddy-Programm als Teil des Onboardings.
- Täglicher Mittagszuschuss.
- Attraktive Mitarbeiterrabatte mit Corporate Benefits und FutureBens.
- Kostenlose Getränke, Obst und ein JobRad für einen umweltfreundlicheren Arbeitsweg.
Wollen Sie mit uns die Zukunft gestalten? Dann bewerben Sie sich jetzt bei Quest One und werden Sie Teil eines Teams, das wirklich einen Unterschied macht. Bei Quest One suchen wir Menschen, die aktiv die Zukunft mitgestalten möchten. Was uns wichtig ist, sind Ihr Talent und Ihre Motivation – Ihr Hintergrund, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, sexuelle Orientierung, Alter oder Behinderung spielen keine Rolle. Unsere Vielfalt macht uns stärker, kreativer und erfolgreicher. Gemeinsam wachsen wir als Team in einem integrativen und nachhaltigen Umfeld, in dem Diskriminierung keinen Platz hat. Treten Sie einem globalen Unternehmen bei, das Vielfalt schätzt und sich für Chancengleichheit einsetzt.
Sales Manager DACH (f/m/d) Arbeitgeber: H-TEC Systems GmbH
Quest One ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, aktiv Verantwortung zu übernehmen und gemeinsam mit einem starken Team die Zukunft der Wasserstofftechnologie zu gestalten. Mit einem klaren Fokus auf persönliches Wachstum und zahlreichen Entwicklungsmöglichkeiten fördert das Unternehmen eine inklusive und nachhaltige Arbeitsumgebung, in der Vielfalt geschätzt wird. Flexible Arbeitszeiten, transparente Kommunikation und attraktive Zusatzleistungen wie ein JobRad und Essenszuschüsse tragen zu einer ausgewogenen Work-Life-Balance bei.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Sales Manager DACH (f/m/d) erhalten könnten
✨Nutze die Kraft von Networking-Events!
Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie H-TEC Systems GmbH treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.
✨Such nach Empfehlungsprogrammen
Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an H-TEC Systems GmbH empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!
✨Zeig dein Verkaufs-know-how!
Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von H-TEC Systems GmbH dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei H-TEC Systems GmbH bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sales Manager DACH (f/m/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei H-TEC Systems GmbH bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.
Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!
Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.
Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei H-TEC Systems GmbH erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei H-TEC Systems GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Vertriebsmetrik
Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.
✨Präsentationsskills im Fokus
Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.
✨Sei bereit für Rollenspiele
Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!
✨Zeige deine Motivation
Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!