Auf einen Blick
- Aufgaben: Übernehme die Verantwortung für CRM-Management und strategische Verkaufsinitiativen.
- Arbeitgeber: Quest One, ein globaler Marktführer in der PEM-Elektrolyse mit einem klaren Umweltziel.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, tägliches Mittagessen, kostenlose Getränke und attraktive Mitarbeiterrabatte.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft der Energie und reduziere Treibhausgase.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in Strategie, Vertrieb und exzellente Kommunikationsfähigkeiten erforderlich.
- Andere Informationen: Werde Teil eines starken Teams in einem inklusiven und nachhaltigen Umfeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Unsere Mission: Quest One ist ein globaler Marktführer in der PEM-Elektrolyse. Unser Ziel ist klar: Wir wollen einen signifikanten Beitrag zur Reduzierung von Treibhausgasen mit unseren Elektrolyseuren leisten. Seit unseren Anfängen als Wissenschaftsprojekt im Jahr 1997 sind wir zu einer Tochtergesellschaft von Everllence mit rund 500 Mitarbeitern an drei Standorten weltweit gewachsen. Unsere Mission: Klimaschutz vorantreiben und aktiv die Energiewende gestalten. Bist du bereit, uns auf dieser Reise zu begleiten? Unser Ziel: 1% der weltweiten Treibhausgase bis 2050 zu reduzieren.
Ihre Verantwortlichkeiten:
- Vollständige Verantwortung für die CRM-Governance (Salesforce), Datenqualität und Managementberichterstattung / KPI-Rahmenwerke.
- Pipeline-Transparenz, Prognosegenauigkeit und Chancenmanagement in der gesamten Organisation vorantreiben.
- Entwicklung entscheidungsreifer Materialien und Präsentationen für das Board und die VP-Ebene.
- Übersetzung komplexer Verkaufs-, Markt- und Leistungsdaten in klare strategische Erkenntnisse und Empfehlungen.
- Leitung der Verkaufsberichterstattung und Überprüfungszyklen, um Maßnahmen zur Steuerung der Pipeline und Marktentwicklung abzuleiten.
- Gestaltung und Umsetzung strategischer Pipeline- und Markteinführungsinitiativen in Zusammenarbeit mit regionalen Vertriebsteams.
- Durchführung von Branchen- und Schlüsselkundenanalysen zur Unterstützung strategischer Priorisierungen und Investitionsentscheidungen.
Was Sie mitbringen:
- Mehrere Jahre Erfahrung in der Strategieberatung, Unternehmensstrategie, Vertriebsoptimierung oder ähnlichen kommerziellen Rollen.
- Erfahrung in den Bereichen Industrie, Energie oder Investitionsgüter bevorzugt.
- Nachweisliche Erfolge in der Kommunikation auf Führungsebene, wirkungsvollen Präsentationen und Stakeholder-Management.
- Starke Erfahrung im Vertriebsleistungsmanagement, Pipeline-Steuerung und CRM-gesteuerten Umgebungen (z.B. Salesforce).
- Ausgezeichnete analytische und strukturierte Denkfähigkeiten mit fortgeschrittenen PowerPoint- und Storytelling-Fähigkeiten.
- Fähigkeit, Strategie in umsetzbare Initiativen zu übersetzen und die Ausführung über Teams hinweg voranzutreiben.
Warum Quest One?
- EIGENVERANTWORTUNG – Wir wachsen gemeinsam mit Quest One, und Sie haben die Möglichkeit, aktiv Verantwortung zu übernehmen.
- EIN TEAM – Ein starkes Team, das zusammenhält und die Zukunft gestaltet.
- LERNEN – Persönliches Wachstum hat für uns Priorität, mit zahlreichen Entwicklungsmöglichkeiten.
Ihre Vorteile:
- Flexible Arbeitszeiten für eine gute Work-Life-Balance.
- Regelmäßige Updates und transparente Kommunikation durch unsere Town-Hall-Meetings.
- Buddy-Programm als Teil des Onboardings.
- Tägliches Mittagsgeld.
- Attraktive Mitarbeiterrabatte mit Corporate Benefits und FutureBens.
- Kostenlose Getränke, Obst und ein JobRad für einen umweltfreundlicheren Arbeitsweg.
Bei Quest One suchen wir Menschen, die aktiv die Zukunft mitgestalten möchten. Was uns wichtig ist, sind Ihr Talent und Ihre Motivation – Ihr Hintergrund, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, sexuelle Orientierung, Alter oder Behinderung spielen keine Rolle. Unsere Vielfalt macht uns stärker, kreativer und erfolgreicher. Gemeinsam wachsen wir als Team in einem integrativen und nachhaltigen Umfeld, in dem Diskriminierung keinen Platz hat. Treten Sie einem globalen Unternehmen bei, das Vielfalt schätzt und sich für Chancengleichheit einsetzt.
Sales Manager Strategy (f/m/d) Arbeitgeber: H-TEC Systems GmbH
Kontaktperson:
H-TEC Systems GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sales Manager Strategy (f/m/d)
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen, Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und Szenarien durchgehst. Übe deine Antworten laut, um sicherzustellen, dass du selbstbewusst und klar kommunizieren kannst. Wir können dir helfen, die besten Antworten zu formulieren!
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv und zeige Interesse! Wenn du eine Stelle ins Auge gefasst hast, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Ein kurzes, freundliches Anschreiben kann den Unterschied machen und zeigt dein Engagement.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich über unsere Website! Dort findest du alle aktuellen Stellenangebote und kannst sicher sein, dass deine Bewerbung direkt an die richtigen Leute gelangt. Lass uns gemeinsam an deiner Karriere arbeiten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sales Manager Strategy (f/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Motivation sind uns wichtig. Lass deine Leidenschaft für die Branche und das Unternehmen in deiner Bewerbung durchscheinen.
Mach es klar und strukturiert!: Verwende eine klare Struktur in deinem Lebenslauf und Anschreiben. Wir lieben es, wenn Informationen übersichtlich präsentiert werden. Denk daran, relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervorzuheben, die zu der Stelle passen.
Sprich unsere Sprache!: Nutze die Begriffe und den Stil aus der Stellenbeschreibung. Das zeigt uns, dass du dich mit der Rolle und unserem Unternehmen auseinandergesetzt hast. Es hilft uns, dich besser zu verstehen und einzuordnen.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei H-TEC Systems GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Mission von Quest One
Mach dich mit der Mission von Quest One vertraut, die darauf abzielt, Treibhausgase zu reduzieren. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Unternehmensziele verstehst, sondern auch leidenschaftlich daran interessiert bist, einen Beitrag zur Energiewende zu leisten.
✨Bereite dich auf CRM und Datenmanagement vor
Da die Rolle stark auf CRM (Salesforce) und Datenqualität fokussiert ist, solltest du dich mit diesen Themen auseinandersetzen. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner Erfahrung zu teilen, wie du Datenqualität sichergestellt und Berichterstattung optimiert hast.
✨Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Position eine starke Kommunikation auf Executive-Level erfordert, übe deine Präsentationsfähigkeiten. Bereite eine kurze Präsentation vor, in der du komplexe Daten in klare strategische Empfehlungen übersetzt. Das zeigt, dass du die Anforderungen der Rolle verstehst.
✨Zeige Teamgeist und Eigenverantwortung
Quest One legt Wert auf Ownership und Teamarbeit. Bereite Beispiele vor, in denen du Verantwortung übernommen und erfolgreich im Team gearbeitet hast. Betone, wie du strategische Initiativen umgesetzt hast und dabei das Team unterstützt hast.