Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Kunden und entwickle technische Lösungen für moderne Not- und Sicherheitsbeleuchtung.
- Unternehmen: Wachsendes Unternehmen mit innovativen Ansätzen in der Licht- und Sicherheitstechnik.
- Vorteile: Flexibles Homeoffice, Firmenwagen, 30 Tage Urlaub und unbefristeter Vertrag.
- Weitere Informationen: Motiviertes Team mit offener Kommunikation und echten Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte spannende Projekte und baue aktiv Marktanteile im Bereich Sicherheitsbeleuchtung auf.
- Qualifikationen: Erfahrung im technischen Vertrieb und Freude an moderner Technik.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
In einem Markt, der sich durch moderne Systemtechnik, digitale Überwachung und steigende Anforderungen an Planung, Dokumentation und Betrieb deutlich verändert, bauen wir unsere Präsenz konsequent weiter aus. Gemeinsam mit dem Elektrogroßhandel entwickeln wir praxisnahe Lösungen für Projekte jeder Größenordnung – von Einzelbatterieleuchten über BUS- und Funküberwachung bis hin zu Zentralbatteriesystemen.
Als Technical Sales Manager (m/w/d) übernehmen Sie eine Schlüsselrolle beim weiteren Ausbau unserer Marktposition. Sie beraten Großhandelskunden, Installateure, Planer und Projektbeteiligte auf Augenhöhe, entwickeln technische Lösungen und gestalten aktiv mit, wie moderne Not- und Sicherheitsbeleuchtung im Markt wahrgenommen wird.
- Begleitung spannender Projekte – von der ersten Anfrage bis zur erfolgreichen Umsetzung
- Durchführung von Produktpräsentationen, Schulungen und technischen Einweisungen für Großhandel, Installateure und Planer
- Enge Zusammenarbeit mit unserem technischen Innendienst und Projektteam
- Erfahrung im technischen Vertrieb, Projektgeschäft oder in der Licht-, Elektro-, Gebäude- oder Sicherheitstechnik von Vorteil
- Reisebereitschaft sowie Führerschein Klasse B
- Freude an Weiterentwicklung, moderner Technik und praxisnahen Lösungen
Einen sicheren Arbeitsplatz in einem stark wachsenden Unternehmen mit langfristiger Perspektive:
- Moderne Arbeitsweise mit flexibler Homeoffice-Regelung und eigenverantwortlicher Arbeitsgestaltung
- Privat nutzbaren Firmenwagen, moderne technische Ausstattung sowie attraktive Zusatzleistungen
- 30 Tage Urlaub, unbefristeten Arbeitsvertrag und monatliche steuerfreie Sachbezüge
- Praxisnahe Einarbeitung sowie intensive fachliche Weiterentwicklung im Bereich moderner Sicherheitsbeleuchtung
- Spannende Projekte mit namhaften Kunden aus Großhandel, Industrie und Objektgeschäft
- Ein motiviertes Team mit hoher Dynamik, offener Kommunikation und echter Hands-on-Mentalität
- Die Möglichkeit, gemeinsam mit uns aktiv Marktanteile aufzubauen und die Zukunft der Not- und Sicherheitsbeleuchtung mitzugestalten
Technischer Sales Manager Arbeitgeber: H1 Solutions GmbH
Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und wachsenden Unternehmen zu arbeiten, das sich auf moderne Systemtechnik und innovative Lösungen spezialisiert hat. Unsere flexible Arbeitsweise, ein unbefristeter Arbeitsvertrag sowie attraktive Zusatzleistungen wie ein privat nutzbarer Firmenwagen und 30 Tage Urlaub schaffen ein motivierendes Umfeld für Ihre persönliche und berufliche Weiterentwicklung. Werden Sie Teil eines engagierten Teams, das spannende Projekte mit namhaften Kunden realisiert und aktiv an der Zukunft der Not- und Sicherheitsbeleuchtung mitwirkt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Technischer Sales Manager erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Messen, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch zu kommen. Zeig dein Interesse und stelle Fragen zu ihren Projekten und Herausforderungen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du dich über die neuesten Trends in der Licht- und Sicherheitstechnik informierst. So kannst du zeigen, dass du nicht nur die Produkte kennst, sondern auch die Branche verstehst.
✨Tipp Nummer 3
Mach eine Liste von Fragen, die du während des Interviews stellen möchtest. Das zeigt dein Engagement und hilft dir, herauszufinden, ob das Unternehmen wirklich zu dir passt.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden und zeigst, dass du den ersten Schritt in Richtung einer Zusammenarbeit mit uns machen möchtest.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Technischer Sales Manager mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, um sicherzugehen, dass alles klar und professionell ist.
Verknüpfe deine Erfahrungen mit der Stelle!:Erzähle uns, wie deine bisherigen Erfahrungen im technischen Vertrieb oder in der Licht- und Sicherheitstechnik dich für die Rolle des Technischen Sales Managers qualifizieren. Zeige auf, wie du unsere Marktposition aktiv unterstützen kannst!
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich prüfen können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei H1 Solutions GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den neuesten Trends in der Systemtechnik und Sicherheitsbeleuchtung vertraut. Informiere dich über aktuelle Entwicklungen und Herausforderungen, die Großhandelskunden und Installateuren begegnen. So kannst du im Interview gezielt auf deren Bedürfnisse eingehen.
✨Bereite technische Lösungen vor
Überlege dir einige praxisnahe Lösungen, die du während des Interviews vorstellen kannst. Zeige, dass du in der Lage bist, technische Herausforderungen zu erkennen und innovative Ansätze zur Lösung anzubieten. Das wird deine Kompetenz unterstreichen.
✨Präsentationsfähigkeiten üben
Da du Produktpräsentationen und Schulungen durchführen wirst, ist es wichtig, deine Präsentationsfähigkeiten zu schärfen. Übe, technische Informationen klar und verständlich zu kommunizieren. Vielleicht kannst du sogar eine kurze Präsentation vorbereiten, um deine Fähigkeiten zu demonstrieren.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den aktuellen Projekten oder Herausforderungen, die das Team bewältigen muss. So kannst du auch herausfinden, wie du am besten zum Erfolg des Unternehmens beitragen kannst.
