Auf einen Blick
- Aufgaben: Technische Betreuung vor Ort, Wartungen und Instandsetzungen von Elektromobilitätsanlagen.
- Unternehmen: Erfolgreiches Unternehmen im Berliner Arbeitsmarkt mit flexibler Personalpolitik.
- Vorteile: Sichere Anstellung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, betriebliche Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Engagiertes Team mit Fokus auf Mitarbeiterzufriedenheit und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Elektromobilität und finde Lösungen für technische Herausforderungen.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im elektrotechnischen Bereich und Erfahrung im technischen Service.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 38700 - 47300 € pro Jahr.
Stelleneinleitung
Du bist gerne eigenständig unterwegs, arbeitest lösungsorientiert und möchtest moderne Elektrotechnik mitgestalten, dann bist du hier richtig.
Wir suchen für unseren renommierten Kunden einen
Servicetechniker Elektromobilität (m/w/d) .
Das bieten wir Ihnen!
- Sozialversicherungspflichtiges Arbeitsverhältnis
- Urlaubs -und Weihnachtsgeld sowie Vermögenswirksame Leistungen
- Fester Lohn – auch bei Nichteinsatz oder Krankheit
- Bezahlung nach Tarif
- Urlaubsstaffelung nach Betriebszugehörigkeit
- Betriebliche Altersvorsorge
- Abwechslungsreiche Tätigkeiten
- Ihren persönlichen Ansprechpartner für jegliche Situation
- Tätigkeit
- Du bist beim Kunden vor Ort und kümmerst dich um die technische Betreuung
- Du führst
Wartungen, Inspektionen, Prüfungen und Instandsetzungen durch.
- Du nimmst neue Ladepunkte in Betrieb und führst
Erweiterungen, Umbauten und technische Nachrüstungen an bestehenden Anlagen durch.
- Wenn ein Gerät, gehst du der Ursache auf den Grund: Du analysierst Fehler, führst Messungen durch und behebst technische Störungen .
- Defekte Komponenten identifizierst du zuverlässig und tauschst diese bei Bedarf direkt vor Ort aus.
- Deine Einsätze und durchgeführten Arbeiten dokumentierst du digital , sodass alle relevanten Informationen nachvollziehbar festgehalten sind.
- Bei technischen Fragen arbeitest du eng mit unserer
Disposition und unserem internen Support zusammen.
- Du bringst deine Erfahrung und dein technisches Verständnis ein und unterstützt uns dabei, unseren Service kontinuierlich weiterzuentwickeln.
- Anforderungen
- Du hast eine abgeschlossene Ausbildung im elektrotechnischen Bereich , beispielsweise als Elektroniker für Betriebstechnik, Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik, Elektriker, Elektromonteur, Energieelektroniker oder in einer vergleichbaren Fachrichtung.
- Du hast bereits
Berufserfahrung im technischen Service gesammelt – idealerweise als Servicetechniker im Außendienst.
- Du kannst technische Probleme selbstständig analysieren und findest auch dann eine Lösung, wenn nicht alles nach Plan läuft.
- Du arbeitest zuverlässig, eigenverantwortlich und sorgfältig und hast Spaß daran, beim Kunden vor Ort praktische Lösungen umzusetzen.
- Technik und Fehlersuche sind für dich keine lästige Pflicht, sondern gehören zu den Aufgaben, die dir besonders liegen.
- Du bist bereit, innerhalb deiner Region unterwegs zu sein und bringt die notwendige Reisebereitschaft mit.
- Einen
Führerschein der Klasse B hast du ebenfalls.
Firmenbeschreibung
Wir sind seit vielen Jahren erfolgreich auf dem Berliner Arbeitsmarkt und freuen uns über jede neue Herausforderung.
Flexible Personalpolitik ist aus der heutigen Zeit nicht mehr wegzudenken.
Mit
H2 Personalmanagement Gmb H haben Sie einen engagierten Partner an Ihrer Seite der für Bewerber, Mitarbeiter und Kunden nach optimalen Lösungen sucht.
Unsere Beratungsqualität und-effizienz spiegelt sich in der Zufriedenheit unserer Kunden und Mitarbeiter wieder.
Die Mitarbeiter sind das Wertvollstes in unserem Unternehmen.
Deshalb gehen wir mit besonderer Sorgfalt an ihre Auswahl und Motivation.
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Servicetechniker (m/w/d) Elektromobilität in Berlin Arbeitgeber: H2 Personalmanagement GmbH
H2 Personalmanagement GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber in Berlin, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein sicheres und tariflich geregeltes Arbeitsverhältnis bietet, sondern auch zahlreiche Vorteile wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie eine betriebliche Altersvorsorge. Unsere engagierte Unternehmenskultur fördert die persönliche und berufliche Entwicklung, während wir durch abwechslungsreiche Tätigkeiten und einen persönlichen Ansprechpartner sicherstellen, dass jeder Mitarbeiter die Unterstützung erhält, die er benötigt, um erfolgreich zu sein.
Kontaktdaten:
H2 Personalmanagement GmbH Recruiting-Team
