Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und motiviere das Front Office Team für einen reibungslosen Ablauf.
- Unternehmen: Modernes 4-Sterne-Hotel in Solothurn mit familiärer Atmosphäre.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, Weiterbildung, Mitarbeiterrabatte und Fahrtkostenzuschuss.
- Weitere Informationen: Wachstumsmöglichkeiten in der hauseigenen Akademie.
- Warum dieser Job: Gestalte unvergessliche Gästeerlebnisse in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Erste Führungserfahrung und Organisationstalent sind gefragt.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Das H4 Hotel Solothurn ist ein modernes 4-Sterne-Hotel mit 100 Zimmern und gehört zur Revo Hospitality Group. Direkt an der Aare gelegen, nur wenige Gehminuten von der Altstadt entfernt, bietet es einen Arbeitsplatz in einer Stadt, die für ihre Geschichte, ihre Kultur und ihre hohe Lebensqualität bekannt ist. Wer hier arbeitet, begleitet Geschäftsreisende, Städteurlauber und Gruppen, die eine zentrale Lage, gehobenen Komfort und persönliche Gastfreundschaft schätzen.
Ob an der Rezeption, im Frühstücksservice, im Housekeeping oder in den gastronomischen Bereichen – das Team sorgt mit Professionalität, Herzlichkeit und Verlässlichkeit dafür, dass jeder Aufenthalt angenehm und reibungslos verläuft. Das kulinarische Angebot umfasst ein reichhaltiges Frühstücksbuffet sowie ein hoteleigenes Restaurant mit regionaler und internationaler Küche. Eine stilvolle Bar ergänzt das Angebot und lädt am Abend zu entspannten Begegnungen ein.
Als Teil der Revo Hospitality Group verbindet dieses Haus die kulturelle Vielfalt Solothurns mit einem modernen Arbeitsumfeld. Mitarbeitende gestalten hier einen Arbeitsplatz, an dem Servicequalität, Teamgeist und Gastfreundschaft täglich spürbar sind.
Bewirb dich jetzt als Front Office Manager (m/w/d) bei H4 Hotel Solothurn und wachse mit der REVO Hospitality Group.
- Anstellungsart: Vollzeit
- Vertragstyp: unbefristet
- Arbeitsort: Solothurn
Aufgaben:
- Mitverantwortung für die Führung und Motivation des Front Office Teams in enger Zusammenarbeit mit dem Front Office Manager
- Aktive Mitarbeit im operativen Tagesgeschäft und Sicherstellung eines reibungslosen Ablaufs
- Unterstützung bei der Erstellung von Dienst- und Urlaubsplänen unter Berücksichtigung betrieblicher Anforderungen
- Enge Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen für eine optimale Gästebetreuung und reibungslose interne Kommunikation
- Schulung und Weiterentwicklung des Front Office Teams mit dem Fokus auf Qualität und Serviceorientierung
- Koordination und Optimierung der täglichen Arbeitsprozesse am Empfang für maximale Gästezufriedenheit
Voraussetzungen:
- Erste Erfahrung in der Führung und Motivation von Front Office Teams
- Bereitschaft, im operativen Tagesgeschäft aktiv mit anzupacken
- Gute Kenntnisse in der Dienst- und Urlaubsplanung sowie in administrativen Abläufen
- Organisationstalent mit der Fähigkeit, verschiedene Abteilungen erfolgreich zu vernetzen
- Begeisterung dafür, Mitarbeitende zu coachen, weiterzuentwickeln und Wissen zu vermitteln
- Strukturierte Denkweise zur Optimierung und Koordination von Front Office-Prozessen
Du erhältst von Anfang an einen unbefristeten Arbeitsvertrag – für maximale Sicherheit und Planbarkeit. Wir schenken dir einen extra freien Tag in dem Monat deines Geburtstags. In unserer hauseigenen Akademie entwickelst du dich fachlich und persönlich stetig weiter. Deine Familie und Freunde profitieren von attraktiven Mitarbeiterrabatten in all unseren Hotels. Für deinen täglichen Arbeitsweg erhältst du von uns einen Fahrtkostenzuschuss. Ob Mode, Technik oder Events – sichere dir exklusive Rabatte bei zahlreichen Partnern. Wir freuen uns auf dich und deine Bewerbung!
Am einfachsten gelangt diese über den "Jetzt Bewerben!" Button zu uns.
Ass. Front Office Manager (m/w/d) Arbeitgeber: H4 Hotel Solothurn
Das H4 Hotel Solothurn bietet nicht nur einen modernen Arbeitsplatz in einer kulturell reichen Stadt, sondern auch ein engagiertes Team, das Wert auf Servicequalität und Gastfreundschaft legt. Mit unbefristeten Verträgen, einem umfangreichen Weiterbildungsangebot in der hauseigenen Akademie und attraktiven Mitarbeiterrabatten sorgt die Revo Hospitality Group dafür, dass Mitarbeiter sowohl beruflich als auch persönlich wachsen können. Hier erwartet dich eine herzliche Arbeitsatmosphäre, in der Teamgeist und Professionalität großgeschrieben werden.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Ass. Front Office Manager (m/w/d) erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Ass. Front Office Manager bewirbst, schau, ob du das Hotel vorher besuchen kannst. Ein persönlicher Eindruck und ein kurzes Gespräch mit dem Team können dir helfen, einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
✨Tip Nummer 2
Netzwerken ist alles! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Hospitality-Branche zu knüpfen. Vielleicht gibt es jemanden, der dir einen Fuß in die Tür bei H4 Hotel Solothurn verschaffen kann.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Revo Hospitality Group und das Hotel. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch die Werte des Unternehmens teilst.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem hast du die Chance, dich von anderen Bewerbungen abzuheben.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Ass. Front Office Manager (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Verwende in deinem Anschreiben eine lockere, aber professionelle Sprache und erzähle uns, warum du perfekt zu unserem Team passt.
Betone deine Erfahrungen:Hebe deine bisherigen Erfahrungen im Front Office Bereich hervor. Erzähl uns von Situationen, in denen du dein Organisationstalent oder deine Fähigkeit zur Teamführung unter Beweis gestellt hast – das interessiert uns wirklich!
Zeige deine Begeisterung:Lass uns spüren, dass du für die Position brennst! Erkläre, warum du gerne im H4 Hotel Solothurn arbeiten möchtest und was dich an der Revo Hospitality Group fasziniert.
Bewirb dich direkt über unsere Website:Der einfachste Weg zu uns ist über den "Jetzt Bewerben!" Button auf unserer Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei H4 Hotel Solothurn vorbereitet
✨Informiere dich über das Hotel
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über das H4 Hotel Solothurn verschaffen. Schau dir die Website an, lies Bewertungen und informiere dich über die angebotenen Dienstleistungen. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst dein Interesse an der Position.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du ein Team motiviert oder einen reibungslosen Ablauf im Front Office sichergestellt hast. Diese Geschichten helfen dir, deine Fähigkeiten zu verdeutlichen und machen dich für die Interviewer greifbarer.
✨Zeige deine Begeisterung für Gastfreundschaft
In der Hotellerie ist es wichtig, eine Leidenschaft für den Service zu haben. Bereite dich darauf vor, zu erklären, warum du gerne im Gastgewerbe arbeitest und was für dich gute Gastfreundschaft bedeutet. Deine positive Einstellung wird sicher gut ankommen!
✨Frage nach der Teamkultur
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Teamdynamik und die Unternehmenskultur zu erfahren. Frage, wie das Team zusammenarbeitet und welche Werte im Hotel besonders geschätzt werden. Das zeigt, dass du an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert bist und gut ins Team passen möchtest.
