Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze bei der Korrespondenz, Präsentationen und Eventvorbereitungen.
- Unternehmen: Führender Konzern der Hightech-Industrie in München.
- Vorteile: Top Übernahmechancen, flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten.
- Weitere Informationen: Sichere Anstellung mit attraktiven Zusatzleistungen und guter Erreichbarkeit.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und arbeite an spannenden Projekten.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Erfahrung in ähnlicher Position erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 34650 - 42350 € pro Jahr.
Im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung suchen wir für unseren Kunden, einen führenden Konzern der Hightech-Industrie am Standort München, eine qualifizierte Verstärkung.
Das erwartet Sie:
- Erledigung der Ein- und Ausgangskorrespondenz (deutsch, englisch)
- Koordination von Jour Fix und Präsentationen sowie Sicherstellung der Umsetzung relevanter Themen und strategischer Entscheidungen durch strukturiertes Tracking
- Vorbereitung von Präsentationen (PowerPoint), Listen, Auswertungen und Tabellen
- Elektronisches Ablagemanagement
- Travelmanagement - Reisebuchung und Abrechnung
- Unterstützung bei der Vorbereitung von Abteilungsevents
Das erwarten wir:
- Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung
- Berufserfahrung (3-5 Jahre) in einer vergleichbaren Position, gerne im globalen Umfeld
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
- Sicherer Umgang mit den MS Office, Teams etc.
- Zuverlässigkeit, hohe Kommunikationsfähigkeiten verbunden mit Teamgeist und interkultureller Kompetenz
Was bieten wir Ihnen?
- Top Übernahmechancen. Der smarte Weg in eine Festanstellung
- Prestige Kunden: internationale und börsennotierte Konzerne
- Tarifvertrag DGB/GVP
- Übertarifliche Zulagen, Urlaubs/-und Weihnachtsgeld
- Gute Erreichbarkeit mit den öffentlichen Verkehrsmitteln
- Sicherer Arbeitsplatz – ein modernes Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten
- Durch die langjährige Zusammenarbeit mit unseren Kunden hilft unsere Empfehlung, Sie dort vorzustellen
DAS KLINGT GANZ NACH IHNEN? Dann senden Sie uns bitte, als beauftragtes Zeitarbeitsunternehmen, Ihre Bewerbungsunterlagen zu!
Kontaktaufnahme ist auch per E-Mail möglich an: jobs@haaspersonal.de
Das Haas Zeitarbeit Team erreichen Sie auch telefonisch unter 089/ 45 20 5000
* Alle personenbezogenen Formulierungen in dieser Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.
HAAS Zeitarbeit & Vermittlung ist der Personal-Spezialist für kaufmännische Fach- und Führungskräfte im Großraum München. Dafür stellen wir über 25 Jahre Erfahrung, ein sorgfältig gepflegtes Netzwerk und viele Mehrwert-Leistungen zur Verfügung. Viele Bewerber haben mit uns den Sprung geschafft und arbeiten jetzt für Ihren Wunsch-Arbeitgeber – ob renommierter Konzern oder mittelständisches Unternehmen. Hier geht’s zu Ihrem Sprungbrett!
EINSATZORT: 81667 München, Bayern, Deutschland
BRANCHE: Automotive, Luftfahrzeugbau und Zulieferer
VERTRAGSART: Vollzeit
REFERENZNUMMER: 1554
Haas Zeitarbeit GmbH, Platzl 2, 80331 München, 089 / 45 20 5000, jobs@haaspersonal.de, https://haaspersonal.de
Teamassistenz (m/w/d) in München Arbeitgeber: Haas Zeitarbeit
HAAS ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen nicht nur unbefristete Arbeitsverträge und faire Vergütung nach iGZ-Tarif bietet, sondern auch eine Vielzahl von Weiterbildungsmöglichkeiten und die Chance auf eine Festanstellung in einem wirtschaftlich gesunden Unternehmen. Die zentrale Lage in München ermöglicht eine gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln, während die moderne technische Ausstattung und die wertschätzende Unternehmenskultur ein motivierendes Arbeitsumfeld schaffen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Teamassistenz (m/w/d) in München erhalten könntest
✨Trete lokalen HR-Events bei
Schau dir lokale Veranstaltungen und Messen zum Thema Personalmanagement an. Dort kannst du direkt mit Arbeitgebern und anderen Fachleuten ins Gespräch kommen und ein echtes Netzwerk aufbauen.
✨Nutze LinkedIn strategisch
Optimiere dein LinkedIn-Profil für Personalmanagement, indem du relevante Gruppen und Foren beitrittst. Engagiere dich in Diskussionen und poste Inhalte, die deine Expertise zeigen – das macht auf Haas Zeitarbeit aufmerksam!
✨Sprich mit Karriereberatern deiner Hochschule
Wenn du frisch von der Uni bist, nutze die Karrieredienste deiner Hochschule. Sie haben oft Kontakte zu Firmen und können dir helfen, ein paar Türen zu öffnen.
✨Wende dich an Recruiter
Viele Unternehmen, auch Haas Zeitarbeit, arbeiten mit Recruitern zusammen. Such dir Spezialisten für Personalmanagement und teile ihnen deine Karriereziele mit – sie haben oft Zugriff auf Positionen, die sonst nicht ausgeschrieben sind.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Teamassistenz (m/w/d) in München mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Heb deinen Lebenslauf hervor!:Im Personalmanagement ist es wichtig, dass dein Lebenslauf nicht nur deine beruflichen Stationen aufzeigt, sondern auch deine Kenntnisse in den Bereichen Personalentwicklung und -management. Sei konkret, wenn du über deine Erfahrungen sprichst, zum Beispiel durch die Nennung von Projekten oder Initiativen, an denen du beteiligt warst.
Zeig deine Soft Skills!:Im Personalmanagement zählen Soft Skills oft mehr als Fachwissen. In deinem Anschreiben solltest du Beispiele einfügen, die deine Kommunikationsfähigkeiten, deine Teamarbeit und deine Konfliktlösungsfähigkeiten zeigen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit solche Fähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast.
Motivation auf den Punkt bringen!:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, ist es wichtig, deine Motivation für die Position bei Haas Zeitarbeit klar darzulegen. Erkläre, warum du gerade in diesem Unternehmen arbeiten möchtest und welche Entwicklungsmöglichkeiten du dir erhoffst. Das zeigt, dass du dir Gedanken gemacht hast und wirklich bei uns mitwirken möchtest.
Vergiss nicht, deine Erfolge zu quantifizieren!:In deiner Bewerbung kannst du durch Zahlen und Daten deine Erfolge unterstreichen. Zum Beispiel, wenn du durch ein neues Onboarding-Programm die Fluktuation um 20% gesenkt hast. Solche quantifizierbaren Erfolge sind im Personalmanagement besonders wertvoll und machen dich zu einem gefragten Kandidaten!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Haas Zeitarbeit vorbereitet
✨Sei bereit für Verhaltensfragen
Im Personalmanagement geht's oft um zwischenmenschliche Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, wie du in spezifischen Situationen reagiert hast oder reagieren würdest. Denk an Beispiele, wo du Konflikte gelöst oder Teams motiviert hast!
✨Kenntnis aktueller HR-Tools
Stelle sicher, dass du dich mit den neuesten HR-Tools und Software-Anwendungen auskennst, die im Personalmanagement häufig verwendet werden. Sei bereit, konkret zu erläutern, wie du diese in der Vergangenheit genutzt hast oder für welche du dich interessiert hast!
✨Motivation und Lernbereitschaft zeigen
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, wird von dir erwartet, dass du langfristige Ziele und Ambitionen hast. Sprich darüber, was dich an dieser Position reizt und wie du dich weiterentwickeln möchtest. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation!
✨Frag nach der Unternehmenskultur
Eine passende Unternehmenskultur ist im Personalmanagement entscheidend. Stelle Fragen dazu, wie Haas Zeitarbeit die Mitarbeiterzufriedenheit fördert und welche Werte im Team wichtig sind. Das zeigt dein Interesse und kann dir helfen zu erkennen, ob die Firma zu dir passt!
