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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue Unternehmen und entwickle smarte Werbe- und Medienlösungen.
- Arbeitgeber: Innovatives Medienhaus in Mannheim mit starkem Team und kreativen Lösungen.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Vergütungsmodell, flexible Arbeitszeiten und moderne Arbeitsplätze.
- Andere Informationen: Entwicklungsmöglichkeiten im Vertrieb und Unterstützung für Gesundheit und Familie.
- Warum dieser Job: Gestalte echte Kampagnen und hilf Unternehmen, sichtbar zu werden.
- Gewünschte Qualifikationen: Lust auf Vertrieb, Begeisterungsfähigkeit und Interesse an Medien und Marketing.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Wir sind ein innovatives, mittelständisches Medienhaus mit Hauptsitz in Mannheim. Unser Team besteht aus rund 600 Mitarbeitenden und ist an mehreren Unternehmensstandorten in der Metropolregion Rhein-Neckar tätig. Das breite Medienportfolio besteht aus Tageszeitungen, Digitalaktivitäten, Dienstleistungen und Radiobeteiligungen, deren Marken jeweils führende Marktpositionen einnehmen. Unsere Vermarktungsgesellschaft HAAS Media ist mit kreativen und effektiven crossmedialen Lösungen sowie hochwertigen Online‑Kanälen der leistungsstärkste Motor für Werbebotschaften in der Region. Wir sind eine dynamische Unit und sind auf die Bereiche Online‑Marketing und 360°‑Kommunikation spezialisiert.
Was Du bei uns machst:
- Du betreust Unternehmen in der Region vom Erstkontakt bis zur langfristigen Zusammenarbeit.
- Du verstehst die Ziele Deiner Kunden und entwickelst daraus smarte Werbe‑ und Medienlösungen.
- Du kombinierst Print, Online und Social zu Kampagnen, die wirken.
- Du gewinnst Neukunden durch Überzeugung, nicht durch Druck.
- Du baust Dein Netzwerk auf und arbeitest eng mit unseren Kreativ‑, Digital‑ und Redaktionsteams zusammen.
Was Du mitbringst:
- Lust auf Vertrieb und keine Scheu vor dem ersten Gespräch.
- Du kannst Menschen begeistern und auf Augenhöhe beraten.
- Interesse an Medien, Marketing und digitalen Trends.
- Erste Vertriebserfahrung ist ein Plus – wichtiger ist Dein Drive.
- Du willst Ergebnisse sehen und gut daran verdienen.
Was Du davon hast:
- Einen Job mit echtem Impact – für Deine Kunden und Dich.
- Starke Medienprodukte mit echter Reichweite.
- Ein Team, das Dich unterstützt.
- Attraktives Vergütungsmodell.
- Entwicklungsmöglichkeiten im Vertrieb.
- einen modernen Arbeitsplatz, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten.
- Kantine & Coffeelounge.
- Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge.
- eine betrieblich organisierte Kinderbetreuung über unser Belegplatzmodell (bei Wohnsitz in Mannheim).
- JobRad‑Leasing und diverse Angebote zur Unterstützung deiner Gesundheit.
- Regionale Vergünstigungen durch die ‚MeinMorgen‑Premium‑Card‘ und überregionale durch Corporate Benefits.
- eine gute ÖPNV‑Anbindung, Ladestationen für E‑Auto & E‑Bike und kostenfreie Parkplätze.
Warum wir Dich suchen:
Du verkaufst nicht einfach Anzeigen, sondern hilfst Unternehmen, sichtbar zu werden – klingt nach Dir? Dann bewirb Dich bei uns.
Du hast Fragen? Bei Fragen steht Dir gerne Ulla Feickert (Personalreferentin) zur Verfügung.
Account Manager / Medienberater (m/w/d) Arbeitgeber: HAASMEDIA GmbH
Kontaktperson:
HAASMEDIA GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Account Manager / Medienberater (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Medienbranche zu knüpfen. Sei aktiv, kommentiere Beiträge und teile deine eigenen Gedanken – so bleibst du im Gedächtnis.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du die Unternehmenswerte und -ziele von HAAS Media genau studierst. Zeige, dass du nicht nur die Produkte kennst, sondern auch, wie du zur Vision des Unternehmens beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – zeig uns, dass du bereit bist, die Initiative zu ergreifen.
✨Tipp Nummer 4
Präsentiere deine Erfolge! Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Vertriebserfahrung vor, die zeigen, wie du Kunden gewonnen und beraten hast. Zahlen und Ergebnisse sprechen immer für sich und hinterlassen einen bleibenden Eindruck.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Account Manager / Medienberater (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! In deiner Bewerbung solltest du deine Persönlichkeit und Leidenschaft für Medien und Vertrieb zum Ausdruck bringen. Das macht dich für uns interessant!
Kundenorientierung betonen: Da du als Account Manager eng mit Kunden zusammenarbeitest, ist es wichtig, dass du in deiner Bewerbung zeigst, wie du die Bedürfnisse der Kunden verstehst und darauf eingehst. Erzähl uns von deinen Erfahrungen in der Kundenberatung!
Verbindung zu digitalen Trends: Wir suchen jemanden, der sich für digitale Trends begeistert. In deiner Bewerbung solltest du erwähnen, wie du dich über aktuelle Entwicklungen informierst und wie du diese in deine Arbeit einbringst.
Bewerbung über unsere Website: Vergiss nicht, dich über unseren Link auf der Website zu bewerben! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei HAASMEDIA GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensziele
Informiere dich über die Ziele und Werte des Unternehmens. Wenn du verstehst, was HAAS Media antreibt, kannst du im Interview gezielt darauf eingehen, wie du zur Erreichung dieser Ziele beitragen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du erfolgreich Kunden beraten oder überzeugt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten im Vertrieb und in der Kundenberatung zu demonstrieren.
✨Zeige dein Interesse an Medien und Trends
Sei bereit, über aktuelle Entwicklungen im Bereich Medien, Marketing und digitale Trends zu sprechen. Das zeigt, dass du nicht nur die Branche verstehst, sondern auch leidenschaftlich daran interessiert bist.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über das Team und die Unternehmenskultur zu erfahren. Fragen zu den Herausforderungen im Vertrieb oder zur Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen sind immer gut.